SCH Nederland BV

Medewerkers: 1000+
Internationaal actief: Nee
Type: Werkgever

Weinig mensen zullen de organisatie SCH Nederland BV kennen. Dit komt doordat de twee verkoopmaatschappijen SCC en ETC op de markt treden en daardoor bekende partijen in de Nederlandse ICT branche zijn. SCC ondersteunt nationale en internationale bedrijven en instellingen door middel van het adviseren, leveren, implementeren en beheren van innovatieve ICT-infrastructuren. Zie voor meer informatie www.scc.nl ETC is ICT distributeur van een breed en diep assortiment producten en diensten op het gebied van automatisering. Zie voor meer informatie www.etcdistribution.nl

Wie zijn wij?

Specialist Computer Holdings (SCH) is de grootste niet-beursgenoteerde technologiegroep van Europa en heeft haar hoofdkantoor in Birmingham (GB) gevestigd. SCH wordt geleid door CEO en chairman Sir Peter Rigby. SCH heeft ruim 5.000 medewerkers en een netwerk van 42 eigen kantoren in het Groot Brittannië, Frankrijk, Spanje, Roemenië en Nederland. Daarnaast heeft SCH een wereldwijd partnernetwerk en biedt daarmee dagelijks ondersteuning op ICT gebied aan ca. 5 miljoen gebruikers.

SCH heeft de afgelopen 35 jaar een significante groei doorgemaakt en realiseert een omzet van meer dan 3 miljard euro.

SCH Nederland is gevestigd in het Groene Hart, Bodegraven, en is de moedermaatschappij van de verkoopmaatschappijen ETC en SCC. Binnen SCH Nederland zijn dagelijks circa 380 enthousiaste medewerkers actief om u constant de meest optimale vorm van dienstverlening te verstrekken tegen de beste prijs.

Onder de SCH vlag opereren verschillende backoffice faciliteiten die voor beide verkoopmaatschappijen worden ingezet. Denkt u hierbij met name aan de logistieke diensten en services. Verder zijn de afdelingen Finance, HRM, ICT en Corporate Communication onder de SCH-vlag actief.

Jouw voordelen

Werknemers zijn de draaiende kracht van onze organisatie. Uiteraard bieden wij daarom een uitstekend arbeidsvoorwaarden pakket. Naast een prima salaris komt elke medewerker in aanmerking voor een tantiemeregeling, welke kan oplopen tot maximaal 2 maandsalarissen. Wij bieden 26 vakantiedagen en tot een bepaald salaris 12 adv dagen waarvan er 6 uitbetaald worden. Naast deze basisregelingen kan elke werkgever gebruikt maken van onze collectieve zorgverzekering en pensioenregeling. Tevens kan er tegen gereduceerd tarief gebruik worden gemaakt van fitness, diverse verzekeringen, en stomerijservice.