Quintiq

Medewerkers: 1000+
Internationaal actief: Ja
Type: Werkgever
Locatie: Dem Bosch, Kuala Lumper
Onderdeel van: 1
Opgericht in: 1997
Vakantiedagen: 26

In 1997 begonnen vijf computerprogrammeurs met de ontwikkeling van een nieuwe planningsapplicatie voor een van 's werelds grootste warmwalserijen voor aluminium. Hun missie was het ontwikkelen van plannings- en optimalisatiesoftware die kon worden geconfigureerd voor elk bedrijfsmodel. De unieke, verfijnde algoritmes die ze ontwikkelden, vormden de sleutel tot Quintiqs succes, evenals de visie en het leiderschap van CEO Victor Allis (een van de vijf programmeurs) en COO Arjen Heeres (die toetrad kort nadat Quintiq opgericht was). Van een groep van vijf programmeurs in een klein kantoor in 's-Hertogenbosch is Quintiq uitgegroeid tot een bedrijf met meer dan 700 medewerkers in kantoren wereldwijd. Sinds 1997 is Quintiq elk jaar winstgevend geweest en het bedrijf wordt nu erkend als industrieleider op het gebied van SCP&O (Supply Chain Planning & Optimization). Vandaag de dag gebruiken ongeveer 12.000 mensen in talloze internationale organisaties en in meer dan 80 landen Quintiq-software dagelijks om hun complexe planningsvraagstukken op te lossen.

Wie zijn wij?

Het oplossen van wereldwijde planningsvraagstukken met behulp van één enkel platform

Elk bedrijf kent zijn eigen planningsvraagstukken - sommige zijn groot of complex, andere zijn ogenschijnlijk onoplosbaar. Quintiqs visie is elk van deze vraagstukken op te lossen op basis van één enkel platform. Die visie heeft, sinds in 1997 de eerste code werd geschreven, geleid tot de ontwikkeling van Quintiq-software. De software is samengevoegd in één enkel platform dat door alle Quintiq-klanten wordt gebruikt voor het op de lange, middellange en korte termijn plannen en optimaliseren van werknemers, resources en processen. Die visie, gekoppeld aan Quintiqs gezonde minachting voor het 'onmogelijke', transformeert supply chain wereldwijd.

Jouw voordelen

Your salary will commensurate with your experience. Perks include a great working environment, insurance coverage, flexible working hours, overtime compensation, profit sharing, and more.