PwC

Medewerkers

1000+

Internationaal actief

Ja

Type

Werkgever

We bundelen en verbinden onze kennis en expertise, verschillende zienswijzen, culturen en achtergronden. We werken nauw met elkaar samen én leggen verbanden met inzichten van klanten, hun stakeholders en andere relaties. PwC'ers kijken verder, over grenzen heen. We staan midden in de maatschappij en leveren daarmee de beste diensten en oplossingen en kwaliteit voor de klant. Het is voor ons de gewoonste zaak van de wereld om ook zelf rekening en verantwoording af te leggen over onze prestaties.

Wie zijn wij?

PwC in Nederland is een zelfstandig onderdeel van een wereldwijd netwerk met 169.000 collega’s in 158 landen. In Nederland werken ruim 4.600 professionals met elkaar samen vanuit 12 kantoren. Zij ontwikkelen diensten en oplossingen voor ieder denkbaar ondernemings- en sectorvraagstuk. Onze oplossingen hebben dan ook niet alleen te maken met accountancy, belastingen of HR. Ook voor bijvoorbeeld prestatieverbetering, risicomanagement, fraudezaken of verbetering van IT-processen bieden we een efficiënte en effectieve aanpak. Van onze klanten staat 83 procent in de Fortune 500, maar we ondersteunen evenzeer de kleinere bedrijven in de private sector en organisaties in de publieke en non-profitsector. Zoveel marktsectoren als er bestaan, zoveel specialismen kent PwC.

Onze cultuur

Onze gedragscode is gebaseerd op onze waarden 'Excellence', 'Teamwork' en 'Leadership'. 

Excellence Teamwork Leadership

Wij doen wat wij beloven en leveren meer toegevoegde waarde dan van ons wordt verwacht. Wij bereiken excellence door innovatie, kennisontwikkeling en scherpte.

De beste oplossingen komen voort uit samenwerking met collega's en cliënten. Effectief teamwork vraagt om sterke onderlinge relaties, respect en uitwisseling met elkaar.

Toonaangevend ten aanzien van cliënten, toonaangevend ten aanzien van mensen en de beste ideeën voortbrengend.
Leiderschap wordt op ons vakgebied gekenmerkt door moed, het hebben van een visie die anderen inspireert en motiveert en door persoonlijke

Carrièremogelijkheden

Samen op zoek naar wat voor jou het beste werkt

Wat heb jij nodig om je werk goed en prettig te kunnen doen? Het antwoord hangt waarschijnlijk af van je leefstijl en de fase van je carrière. PwC komt je tegemoet met moderne faciliteiten, techniek en aantrekkelijke regelingen.

Flexibel leven en werken

Waar en wanneer je werkt, kun je flexibel invullen. Mede dankzij je smartphone en andere technische hulpmiddelen die we je bieden. Voor ons telt het resultaat. Wil je meer thuiswerken, werk je liever vanuit een ander PwC-kantoor of wil je flexibeler zijn met je werktijden? Zolang je je wensen duidelijk en goed met je collega’s en leidinggevenden overlegt, is het aan jou hoe je je werk doet. Handig om files te vermijden, naar de sportschool te gaan, je kinderen op tijd naar school te brengen of iets voor jezelf te doen.

Doorgroeien, hetzelfde doen of switchen

Je kunt in deeltijd werken of het aantal uur dat je per week werkt veranderen, tijdelijk of permanent. Dat maken we mogelijk en steunen we actief. Bijvoorbeeld doordat wanneer je 80% gaat werken, je 90% van de fulltime, secundaire arbeidsvoorwaarden houdt. Ook de snelheid van je loopbaan bepaal je zelf. Je kunt al dan niet tijdelijk minder snel groeien of op een functieniveau blijven. Als je toe bent aan iets anders, kun je de mogelijkheden bespreken met het Talent Center, bijvoorbeeld een overstap naar een ander werkveld.

Zorg voor gezin of familie

Tevreden ouders zijn tevreden medewerkers. PwC gaat verder dan andere organisaties om dat mogelijk te maken. Vaders hebben bijvoorbeeld recht op tien dagen kraamverlof na de geboorte van een kind. En we hebben een zorgregeling waarmee je een dag per week minder kunt werken om voor jonge kinderen of een ziek familielid te zorgen.

Je tijd en kennis anders inzetten

Je kunt je onder werktijd inzetten voor een maatschappelijk doel. Wat je doet ligt in het verlengde van je gewone werk, alleen wordt er geen rekening verstuurd. Zo doe jij waar je het beste in bent én je helpt een maatschappelijke instelling.

We begrijpen dat iedereen eigen keuzes wil maken. Die faciliteren we zoveel mogelijk. Samen kom je verder.

Jouw voordelen

Tijdens je werk bij PwC krijg je alle ruimte om je verder te ontwikkelen. In je vak en als persoon. Je leert vooral door in de praktijk aan de slag te gaan. Bij ons werk je letterlijk vanaf dag één aan uitdagende projecten. Je deelt jouw ideeën en kennis met meer ervaren collega’s, bedenkt samen oplossingen en leert van hun omgang met klanten en deadlines. Bovendien krijg je feedback op je prestaties van je job coach. Hij of zij is er voor alles wat je bezighoudt of waar je tegenaan loopt. Heb jij al werkervaring? Dan ga je jezelf verder ontwikkelen door te werken voor onze interessante klanten. De ene keer gaat het om de top van het Nederlandse bedrijfsleven, de andere keer om een kleiner bedrijf, gemeente of andere overheid. En je kunt sparren met ons wereldwijde netwerk aan specialisten. Projecten die je raken. De klantvraag stimuleert je om het beste uit jezelf te halen. Je ontdekt waar jouw kracht ligt, wie je bent en wat je belangrijk vindt. Juist die persoonlijke groei is essentieel naast je talent en vakkennis, zeker als je een senior of leidinggevende functie ambieert of hebt. De projecten waar je aan werkt, raken ook de maatschappij. Je leert bij ons de maatschappelijke kanten mee te nemen. Wat betekent een advies bijvoorbeeld voor de werkgelegenheid of het milieu? Het maakt jouw werk bij PwC extra aantrekkelijk en relevant.

Onze vacatures

Wij hebben vacatures voor:

Beroepsgroepen

Financieel en accountancy

Juridisch

Opleidingsniveaus

HBO

WO

Contactgegevens

Sandra Nijmeijer

recruitment.pwc@nl.pwc.com

www.werkenbijpwc.nl/