Als Verzuimadviseur bij de gemeente Wageningen ben jij verantwoordelijk voor het adviseren van leidinggevenden over verzuimcasussen en het ondersteunen van de afhandeling van verzuimdossiers. Je monitort interventies zoals coaching en 2e spoor trajecten, en houdt verzuimtaken bij in het AFAS verzuimportaal. Daarnaast werk je nauw samen met externe partners zoals de arbodienst, Robidus en het UWV.
Opdracht
- 4-6 wekelijkse bila's leidinggevenden verzuimcasussen;
- 4 wekelijkse bila met arbodienst;
- Casuisiek collegiaal overleg met M&O adviseurs;
- Gevraagd aanwezig bij AD-onderzoek en opvolging resultaten;
- Adviseren over interventies die Perspectiefarbodienst of derden aanbieden (2e spoor, coaching etc.) en co-financiering (elips lifeverzekeraar e.d.);
- Monitoren verzuimtaken in AFAS verzuimportaal en bijhouden verzuimdossiers (ondersteuning casemanagement);
- Monitoren impact en uitslagen interventies (coaching, 2e spoor);
- Monitoren no risk polissen / vangnetten / WIA-aanvragen en WIA-voorschotten;
- Afhandelen juridische verzuimdossiers (2e/3e ziektejaar/ ontslag/VSO ) i.s.m. M&O adviseurs / Robidus / IJK/ UWV en partijen als POSGen externe partners;
- Per kwartaal doorgeven Robidus langdurig verzuim;
- Rapporteren over langdurig verzuim aan externe partner;
- Per kwartaal afspraak Robidusmet externe partner langdurig verzuim doornemen (WGA casemanagement).
In verband met de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) is het voor deze opdracht niet mogelijk om als zzp'er te factureren. Matchd biedt diverse soorten dienstverbanden aan. We gaan hierover graag met je in gesprek om samen te kijken welk dienstverband het beste aansluit bij jouw wensen en situatie. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie en een toelichting op de mogelijkheden.
7 maanden | 24 uur per week | 0,67 fte
Eisen:
- Werkervaring als HR-adviseur binnen een gemeente;
- Kennis van de WIA;
- Werkervaring als adviseur en/of casemanager verzuim.
Wensen:
- Minimaal 3 jaar werkervaring als HR-adviseur binnen een gemeente;
- Minimaal 2 jaar werkervaring als adviseur en/of casemanager verzuim;
- Werkervaring met het afhandelen van juridische verzuimdossiers;
- Werkervaring met AFAS.