Locatie: Hybride
Wij weten dat wat op het eerste gezicht eenvoudig lijkt, vaak complexer is dan men denkt. En wij begrijpen dat technologie geen barrière mag zijn, maar juist de verbinding naar een bestendige maatschappij.
Bij Dawn Technology bouwen we niet zomaar digitale oplossingen. We ontwikkelen hoogwaardige maatwerksoftware die het leven van mensen verrijkt. Achter elke naadloze ervaring zit slimme, goed doordachte technologie - en daar zijn wij goed in. We maken geen compromissen op kwaliteit en zoeken altijd naar de best mogelijke oplossing, tot in de kleinste details.
Om te blijven bouwen aan topkwaliteit hebben we mensen nodig die bij ons passen. En daar kom jij in beeld.
Als Corporate Recruiter ben jij het eerste aanspreekpunt voor nieuw talent. Je weet wat er speelt in de markt, je hebt gevoel voor onze cultuur én je weet waar en hoe je de juiste mensen vindt.
Je werkt nauw samen met ons HR-Team, Finance, Sales en developers, om ervoor te zorgen dat elke nieuwe collega écht bij ons past - op technisch én menselijk vlak.
Wat je gaat doen- Je voert vacature-intakes en adviseert hiring managers over de juiste wervingsaanpak.
- Je zorgt voor het end-to-end recruitmentproces: van sourcing en gesprekken tot het doen van een aanbod.
- Je zoekt proactief naar kandidaten en bouwt aan duurzame talentpools.
- Je helpt mee aan employer branding en weet onze cultuur goed over te brengen.
- Je organiseert kennismakingsgesprekken, houdt contact met kandidaten en zorgt voor een vlotte communicatie.
- Je denkt mee over hoe we ons recruitment slimmer, sneller en mensgerichter kunnen inrichten.
- Minimaal 3 jaar ervaring als recruiter, het liefst binnen een dynamische IT-omgeving.
- Creativiteit en organisatiegericht: Je bent resultaatgericht en weet creatieve oplossingen te bedenken om talent te werven.
- Communicatieve vaardigheden: Je bent een sterke gesprekspartner op alle niveaus en bouwt gemakkelijk relaties op.
- Proactieve houding: Je neemt initiatief en werkt graag samen met verschillende teams en locaties.
- HBO Werk- en Denkniveau.
- Dynamische werkomgeving: Je werkt samen met diverse bedrijven binnen onze groep en krijgt een kijkje achter de schermen van toonaangevende tech-organisaties.
- Arbeidsvoorwaarden: We beginnen met een jaarcontract met uitzicht op een onbepaalde tijd overeenkomst. Je loon is afhankelijk van je ervaring met een bandbreedte tussen 3000-5000€ bruto per maand. Daarnaast hebben wij een reiskostenvergoeding.
- Overige voorwaarden: Een thuiswerkbudget van €500 om te besteden, pensioen regeling via BeFrank waarin je zelf volledig invulling kan geven hoe je wilt werken aan je toekomst. Ook is er wekelijks een volledig verzorgde gratis lunch.
- Uitdaging en autonomie: Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces en krijgt de vrijheid om jouw visie en ideeën te delen.
- Persoonlijke groei: Naast een uitdagende rol krijg je volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met ondersteuning van ervaren professionals.
- Innovatieve cultuur: Werk in een ondersteunende omgeving waar jouw mening telt en jouw creativiteit wordt gewaardeerd.
De IT-markt blijft dynamisch en competitief. Bij de Dawn Technology krijg je niet alleen de kans om te groeien als professional, maar ook om een directe impact te hebben op een innovatieve organisatie in de digitale wereld. Jouw werk maakt het verschil in hoe we talent aantrekken en onze toekomst vormgeven.
Wil jij deel uitmaken van een team dat vooroploopt in innovatie en waarde creëert voor klanten én medewerkers? We horen graag van je!
Solliciteer vandaag nog en laat ons weten hoe jij onze organisatie naar nieuwe hoogten kunt brengen.
Please note we require our candidates to be fluent in Dutch & living in The Netherlands.
#J-18808-LjbffrTussen €3.000 en €5.000 Per maand