Vacatures in Watergang

Wat ga je doen?

Ben jij een enthousiaste persoon die flexibel is, tegen een mentaal stootje kan en op zoek is naar een uitdagende werkplek waar jouw werk invloed heeft? Heb je een frisse blik op bedrijfsvoering en wil je jouw expertise inzetten om de krijgsmacht te versterken? Het dienstencentrum personeelslogistiek zoekt een adviseur bedrijfsvoering die het verschil wil maken.

Als adviseur bedrijfsvoering bij DCPL ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van de organisatie in het realiseren van haar operationele, tactische en strategische doelstellingen. Je biedt deskundig advies op het gebied van onder andere processen, planning & control, organisatie en beleid. Je bent een kritische sparringpartner voor de MT-leden en werkt resultaatgericht.

Bij jou blijft het niet alleen bij adviseren; je hebt een cruciale rol bij de implementatie van verbeteringen en veranderingen, samen met diverse afdelingen en professionals. Je staat voor continu verbeteren, het innoveren van de bedrijfsvoering en toont eigenaarschap. Je werkt graag in een team en hebt oog voor de dynamische omgeving waarin je opereert. Je bent in staat om prioriteiten te stellen, kunt goed tegen het werken onder tijdsdruk en je laat je niet snel uit het veld slaan.

Wie zoeken we

• Gezien de huidige samenstelling van het team gaat de voorkeur uit naar een ervaren adviseur met een afgeronde WO opleiding op het gebied van bedrijfskunde, bestuurskunde of organisatiekunde of aantoonbare vergelijkbare combinatie van opleiding en ervaring.
• Je bent gewend om te werken binnen een dynamische werkomgeving die in verandering is en hebt ervaring/ affiniteit met HR.
• Je kunt zowel goed zelfstandig als in teamverband werken (en-en).
• Je grijpt kansen die je ziet en durft buiten de gebaande paden te treden.
• Ervaring met LEAN en werken binnen de overheidssector heeft een pre.

Dit krijg je van ons

Salarisniveau

schaal 11

Minimum salaris:

€4.750 bruto per maand

Maximum salaris:

€6.550 bruto per maand

Contractduur

Het betreft een tijdelijke aanstelling voor de maximale duur van 2 jaar.

Aantal uren per week

38

Plaats

Amsterdam, Noord-Holland

Overige arbeidsvoorwaarden

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.

Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering.
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen

Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

De organisatie Ministerie van Defensie, Defensie Ondersteuningscommando

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

De afdeling Dienstencentrum Personeelslogistiek (DCPL)

Dienstencentrum Personeelslogistiek (DC PL) is de eenheid van Defensie die zicht richt op de in-, door- en uitstroom van Militairen en VeVa scholieren. Je kent ons van werkenbijdefensie.nl en de Generatie D campagne. Binnen de Staf kom je te werken binnen het Bureau Bedrijfsvoering. Het Bureau Bedrijfsvoering bestaat uit een Hoofd Bedrijfsvoering, adviseurs bedrijfsvoering, adviseurs financiële bedrijfsvoering en een medewerker advisering.

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: "Beschermen wat ons dierbaar is." Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Contact

• Mevrouw K.W. Van Leeuwen
• Sr P&O adviseur
• kw.v.leeuwen@mindef.nl
• 06-83642470

• Mevrouw S.A.B. Hink
• Hoofd Bureau Bedrijfsvoering DC PL
• SAB.Hink@mindef.nl
• 06-82785788

https://werkenbijdefensie.nl