Functieomschrijving
Een samenhangend, continu en uniform netwerk van bewegwijzering voor automobilisten en fietsers, dat is de missie van de Nationale Bewegwijzeringsdienst (NBd). Bewegwijzering blijft een relevante rol spelen in de verkeersveiligheid en doorstroming van het verkeer, waarbij steeds meer gezocht wordt naar de samenhang met navigatiesystemen en smart mobility. Als adviseur zorg je voor de planvorming van bewegwijzeringsprojecten. Dit doe jij door onder andere de kosten van de uitvoering vast te stellen. Klinkt dit als jouw uitdaging? Lees dan snel verder!
Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als adviseur planvorming ben jij verantwoordelijk voor de planvorming van uitgebreide bewegwijzeringsprojecten, waaronder routerings-, doelen- en bewegwijzeringsplannen. Als adviseur planvorming zorg je in opdracht van onze wegbeheerders voor een wettelijk vastgesteld bewegwijzeringsplan. Jij voert intakegesprekken met onze wegbeheerders, hierbij kun je denken aan gemeenten en provincies. Dit doe jij om wederzijdse verwachtingen helder te krijgen. De afspraken die hierin worden gemaakt leg jij vast in het systeem. Je bepaalt de kosten voor de uitwerking van het plan, dit houdt in vanaf het moment dat je intake hebt tot aan het uitvoeren.
Je bewaakt dat die plannen binnen afgesproken tijd, kosten en scope, worden opgesteld zonder hierbij de kwaliteit uit het oog te verliezen. Intern spar je met de werkvoorbereider en/of uitvoeringsbegeleider over de uitvoerbaarheid van het bewegwijzeringsplan. Extern ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke afstemming met de wegbeheerders en andere relevante stakeholders, waaronder onze aannemers. Zodra een plan afgerond is wordt het wettelijk vastgesteld door de minister van Infrastructuur en Waterstaat.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Wanneer de situatie vraagt om diepgaande kennis en expertise, duik jij met plezier in de inhoud. Het is een kans om te groeien en te leren en het stelt je in staat om waarde toe te voegen waar dat het meest nodig is. Daarnaast word jij blij van het vertalen van de klantvraag naar een uitvoerbaar bewegwijzeringsplan. Je krijgt energie van het meedenken met de klant binnen de wettelijke ruimte die wij als NBd naleven.
Je haalt energie uit het proactief oppakken van vragen, initiatieven en dossiers. Nog leuker vind je het om potentiële probleem-dossiers te voorkomen. Daarbij zet je je kennis en kunde in en ben je nieuwsgierig naar de laatste ontwikkelingen in ons vakgebied.
Wat wij aan jou waarderen
Als planvormer ben je een herkenbaar, deskundig en een toegankelijke gesprekspartner van de wegbeheerder. Je hebt gedegen kennis van de taken en verantwoordelijkheden van de NBd en kunt deze helder presenteren. Je bent in staat om goed inzicht te krijgen in de belangen van de wegbeheerders en tegelijk ook de wettelijke kaders duidelijk toe te lichten. Jij bent dan ook duidelijk in je communicatie en weet dit op de verschillende niveaus toe te passen.
Je brengt een grote dosis energie en betrokkenheid met je mee, en je toont eigenaarschap in al je taken. Je legt functioneel verantwoording af aan de portfoliomanager en laat de status en de kwaliteit van de projecten en diensten centraal staan. Je kent dan ook de relevante kaders en richtlijnen vanuit het CROW (Stichting centrum voor regelgeving en onderzoek in de grond-, water- en wegenbouw en de verkeerstechniek) en de wegenverkeerswet en kan ook een bijdrage leveren aan verbetervoorstellen.
Interesse gewekt? Solliciteer direct!
Benieuwd naar de missie van Rijkswaterstaat? Neem dan een kijkje op onze website en lees hoe Rijkswaterstaat voor droge voeten zorgt.
Functie-eisen
- je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting zoals verkeerskunde
- je hebt relevante werkervaring in een soortgelijke functie
- je kunt een realistische raming van de tijd, mensen en middelen maken, die voor het werk nodig zijn
- je levert de afgesproken resultaten op het afgesproken moment
- je zoekt de samenwerking op en stemt daarbij het eigen werk af op anderen
- je bent in het bezit van een rijbewijs B
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 9
- Maandsalaris Min €3.484 - Max. €4.868 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd
- Minimaal aantal uren per week 36
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:
- 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
- mobiele telefoon en laptop
- hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
- € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
- 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
- fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
- elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
- voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
- Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris
- trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
- sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant
Bijzonderheden
- je standplaats is Utrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toe laat
- de (online) selectiegesprekken vinden plaats in overleg
- bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
- een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces
Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek?
Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is. Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De adviseur Werving en Selectie inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.
Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.
- Utrecht - route
- Bachelor - HBO
- 36 uur
- schaal 9
€3.484 - €4.868 (bruto) - Verkeer / nautisch
- Solliciteer voor 26 september 2024 Nog 14 dagen
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Een samenhangend, continu en uniform netwerk van bewegwijzering voor automobilisten en fietsers, dat is de missie van de Nationale Bewegwijzeringsdienst (NBd). Bewegwijzering blijft een relevante rol spelen in de verkeersveiligheid en doorstroming van het verkeer, waarbij steeds meer gezocht wordt naar de samenhang met navigatiesystemen en smart mobility. Als adviseur zorg je voor de planvorming van bewegwijzeringsprojecten. Dit doe jij door onder andere de kosten van de uitvoering vast te stellen. Klinkt dit als jouw uitdaging? Lees dan snel verder!
Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als adviseur planvorming ben jij verantwoordelijk voor de planvorming van uitgebreide bewegwijzeringsprojecten, waaronder routerings-, doelen- en bewegwijzeringsplannen. Als adviseur planvorming zorg je in opdracht van onze wegbeheerders voor een wettelijk vastgesteld bewegwijzeringsplan. Jij voert intakegesprekken met onze wegbeheerders, hierbij kun je denken aan gemeenten en provincies. Dit doe jij om wederzijdse verwachtingen helder te krijgen. De afspraken die hierin worden gemaakt leg jij vast in het systeem. Je bepaalt de kosten voor de uitwerking van het plan, dit houdt in vanaf het moment dat je intake hebt tot aan het uitvoeren.
Je bewaakt dat die plannen binnen afgesproken tijd, kosten en scope, worden opgesteld zonder hierbij de kwaliteit uit het oog te verliezen. Intern spar je met de werkvoorbereider en/of uitvoeringsbegeleider over de uitvoerbaarheid van het bewegwijzeringsplan. Extern ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke afstemming met de wegbeheerders en andere relevante stakeholders, waaronder onze aannemers. Zodra een plan afgerond is wordt het wettelijk vastgesteld door de minister van Infrastructuur en Waterstaat.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Wanneer de situatie vraagt om diepgaande kennis en expertise, duik jij met plezier in de inhoud. Het is een kans om te groeien en te leren en het stelt je in staat om waarde toe te voegen waar dat het meest nodig is. Daarnaast word jij blij van het vertalen van de klantvraag naar een uitvoerbaar bewegwijzeringsplan. Je krijgt energie van het meedenken met de klant binnen de wettelijke ruimte die wij als NBd naleven.
Je haalt energie uit het proactief oppakken van vragen, initiatieven en dossiers. Nog leuker vind je het om potentiële probleem-dossiers te voorkomen. Daarbij zet je je kennis en kunde in en ben je nieuwsgierig naar de laatste ontwikkelingen in ons vakgebied.
Wat wij aan jou waarderen
Als planvormer ben je een herkenbaar, deskundig en een toegankelijke gesprekspartner van de wegbeheerder. Je hebt gedegen kennis van de taken en verantwoordelijkheden van de NBd en kunt deze helder presenteren. Je bent in staat om goed inzicht te krijgen in de belangen van de wegbeheerders en tegelijk ook de wettelijke kaders duidelijk toe te lichten. Jij bent dan ook duidelijk in je communicatie en weet dit op de verschillende niveaus toe te passen.
Je brengt een grote dosis energie en betrokkenheid met je mee, en je toont eigenaarschap in al je taken. Je legt functioneel verantwoording af aan de portfoliomanager en laat de status en de kwaliteit van de projecten en diensten centraal staan. Je kent dan ook de relevante kaders en richtlijnen vanuit het CROW (Stichting centrum voor regelgeving en onderzoek in de grond-, water- en wegenbouw en de verkeerstechniek) en de wegenverkeerswet en kan ook een bijdrage leveren aan verbetervoorstellen.
Interesse gewekt? Solliciteer direct!
Benieuwd naar de missie van Rijkswaterstaat? Neem dan een kijkje op onze website en lees hoe Rijkswaterstaat voor droge voeten zorgt.
Functie-eisen
- je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting zoals verkeerskunde
- je hebt relevante werkervaring in een soortgelijke functie
- je kunt een realistische raming van de tijd, mensen en middelen maken, die voor het werk nodig zijn
- je levert de afgesproken resultaten op het afgesproken moment
- je zoekt de samenwerking op en stemt daarbij het eigen werk af op anderen
- je bent in het bezit van een rijbewijs B
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 9
- Maandsalaris Min €3.484 - Max. €4.868 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd
- Minimaal aantal uren per week 36
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:
- 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
- mobiele telefoon en laptop
- hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
- € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
- 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
- fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
- elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
- voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
- Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris
- trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
- sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant
Bijzonderheden
- je standplaats is Utrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toe laat
- de (online) selectiegesprekken vinden plaats in overleg
- bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
- een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces
Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek?
Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is. Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De adviseur Werving en Selectie inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.
Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.
Meer over de functiegroep Senior Medewerker Vastgoed en Infrastructuur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid
Meer over jouw toekomstige afdeling
Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen de Corporate Dienst (CD)? Dit organisatieonderdeel ondersteunt alle primaire werkprocessen van het Bestuur, de Bestuursstaf en de andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Hierbij kan je denken aan bedrijfsvoeringsdiensten als HRM, communicatie, facilitaire en financiële dienstverlening, bestuurlijke juridische zaken en vastgoed . Buiten Rijkswaterstaat biedt de CD ook ondersteuning voor andere rijksoverheden en partijen, zoals gemeenten en waterschappen.
In totaal werken ongeveer 1.000 mensen binnen de CD, verspreid over de eenheid Klant & Services en de 5 directies Communicatie, Personeel & Recht, Facilitair & Financiën, Informatievoorziening, Informatiemanagement & Control, Bedrijfsvoering & Inkoop en NOVA.
Nationale Bewegwijzerinsdienst
Voor de meeste mensen is kloppende bewegwijzering zo vanzelfsprekend als schoon drinkwater uit de kraan. Ons land is koploper in bewegwijzering en kent een bijzondere geschiedenis als het gaat om weggebruikers van A naar B brengen. De Nationale Bewegwijzeringsdienst (NBd) zorgt voor duidelijke, uniforme bewegwijzering langs de Nederlandse wegen zodat je vlot en veilig je weg kunt vinden. Reis mee met de NBd!
Rijkswaterstaat
Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 6 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.
Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature Meer informatie over de sollicitatieprocedure Maaike Fennis, adviseur Werving en Selectie 06-27027001Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Solliciteren op externe site Relevante vacatures- Werkvoorbereider bewegwijzering Rijkswaterstaat
- Utrecht
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 9
€3.484 - €4.868 (bruto)
- Afdelingshoofd Bedrijf Rijkswaterstaat
- Utrecht
- Master/doctoraal
- 36 uur
- schaal 13
€5.212 - €7.747 (bruto)
- Adviseur business control Rijkswaterstaat
- Utrecht
- Master/doctoraal
- 36 uur
- schaal 12
€4.691 - €6.907 (bruto)
- Utrecht - route
- Bachelor - HBO
- 36 uur
- schaal 9
€3.484 - €4.868 (bruto) - Verkeer / nautisch
- Solliciteer voor 26 september 2024 Nog 14 dagen
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Een samenhangend, continu en uniform netwerk van bewegwijzering voor automobilisten en fietsers, dat is de missie van de Nationale Bewegwijzeringsdienst (NBd). Bewegwijzering blijft een relevante rol spelen in de verkeersveiligheid en doorstroming van het verkeer, waarbij steeds meer gezocht wordt naar de samenhang met navigatiesystemen en smart mobility. Als adviseur zorg je voor de planvorming van bewegwijzeringsprojecten. Dit doe jij door onder andere de kosten van de uitvoering vast te stellen. Klinkt dit als jouw uitdaging? Lees dan snel verder!
Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als adviseur planvorming ben jij verantwoordelijk voor de planvorming van uitgebreide bewegwijzeringsprojecten, waaronder routerings-, doelen- en bewegwijzeringsplannen. Als adviseur planvorming zorg je in opdracht van onze wegbeheerders voor een wettelijk vastgesteld bewegwijzeringsplan. Jij voert intakegesprekken met onze wegbeheerders, hierbij kun je denken aan gemeenten en provincies. Dit doe jij om wederzijdse verwachtingen helder te krijgen. De afspraken die hierin worden gemaakt leg jij vast in het systeem. Je bepaalt de kosten voor de uitwerking van het plan, dit houdt in vanaf het moment dat je intake hebt tot aan het uitvoeren.
Je bewaakt dat die plannen binnen afgesproken tijd, kosten en scope, worden opgesteld zonder hierbij de kwaliteit uit het oog te verliezen. Intern spar je met de werkvoorbereider en/of uitvoeringsbegeleider over de uitvoerbaarheid van het bewegwijzeringsplan. Extern ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke afstemming met de wegbeheerders en andere relevante stakeholders, waaronder onze aannemers. Zodra een plan afgerond is wordt het wettelijk vastgesteld door de minister van Infrastructuur en Waterstaat.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Wanneer de situatie vraagt om diepgaande kennis en expertise, duik jij met plezier in de inhoud. Het is een kans om te groeien en te leren en het stelt je in staat om waarde toe te voegen waar dat het meest nodig is. Daarnaast word jij blij van het vertalen van de klantvraag naar een uitvoerbaar bewegwijzeringsplan. Je krijgt energie van het meedenken met de klant binnen de wettelijke ruimte die wij als NBd naleven.
Je haalt energie uit het proactief oppakken van vragen, initiatieven en dossiers. Nog leuker vind je het om potentiële probleem-dossiers te voorkomen. Daarbij zet je je kennis en kunde in en ben je nieuwsgierig naar de laatste ontwikkelingen in ons vakgebied.
Wat wij aan jou waarderen
Als planvormer ben je een herkenbaar, deskundig en een toegankelijke gesprekspartner van de wegbeheerder. Je hebt gedegen kennis van de taken en verantwoordelijkheden van de NBd en kunt deze helder presenteren. Je bent in staat om goed inzicht te krijgen in de belangen van de wegbeheerders en tegelijk ook de wettelijke kaders duidelijk toe te lichten. Jij bent dan ook duidelijk in je communicatie en weet dit op de verschillende niveaus toe te passen.
Je brengt een grote dosis energie en betrokkenheid met je mee, en je toont eigenaarschap in al je taken. Je legt functioneel verantwoording af aan de portfoliomanager en laat de status en de kwaliteit van de projecten en diensten centraal staan. Je kent dan ook de relevante kaders en richtlijnen vanuit het CROW (Stichting centrum voor regelgeving en onderzoek in de grond-, water- en wegenbouw en de verkeerstechniek) en de wegenverkeerswet en kan ook een bijdrage leveren aan verbetervoorstellen.
Interesse gewekt? Solliciteer direct!
We kunnen ons ook voorstellen dat je eerst wat meer informatie wil over de inhoud van de vacature. Neem dan contact op met Monique Engel, manager Dienstverlening NBd, via 06-11532557. Zij vertelt je heel graag meer over hoe deze baan er in de praktijk uit ziet.
Benieuwd naar de missie van Rijkswaterstaat? Neem dan een kijkje op onze website en lees hoe Rijkswaterstaat voor droge voeten zorgt.
Functie-eisen
- je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting zoals verkeerskunde
- je hebt relevante werkervaring in een soortgelijke functie
- je kunt een realistische raming van de tijd, mensen en middelen maken, die voor het werk nodig zijn
- je levert de afgesproken resultaten op het afgesproken moment
- je zoekt de samenwerking op en stemt daarbij het eigen werk af op anderen
- je bent in het bezit van een rijbewijs B
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 9
- Maandsalaris Min €3.484 - Max. €4.868 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd
- Minimaal aantal uren per week 36
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:
- 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
- mobiele telefoon en laptop
- hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
- € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
- 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
- fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
- elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
- voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
- Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris
- trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
- sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant
Bijzonderheden
- je standplaats is Utrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toe laat
- de (online) selectiegesprekken vinden plaats in overleg
- bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
- een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces
Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek?
Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is. Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De adviseur Werving en Selectie inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.
Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.
Meer over de functiegroep Senior Medewerker Vastgoed en Infrastructuur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid
Meer over jouw toekomstige afdeling
Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen de Corporate Dienst (CD)? Dit organisatieonderdeel ondersteunt alle primaire werkprocessen van het Bestuur, de Bestuursstaf en de andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Hierbij kan je denken aan bedrijfsvoeringsdiensten als HRM, communicatie, facilitaire en financiële dienstverlening, bestuurlijke juridische zaken en vastgoed . Buiten Rijkswaterstaat biedt de CD ook ondersteuning voor andere rijksoverheden en partijen, zoals gemeenten en waterschappen.
In totaal werken ongeveer 1.000 mensen binnen de CD, verspreid over de eenheid Klant & Services en de 5 directies Communicatie, Personeel & Recht, Facilitair & Financiën, Informatievoorziening, Informatiemanagement & Control, Bedrijfsvoering & Inkoop en NOVA.
Nationale Bewegwijzerinsdienst
Voor de meeste mensen is kloppende bewegwijzering zo vanzelfsprekend als schoon drinkwater uit de kraan. Ons land is koploper in bewegwijzering en kent een bijzondere geschiedenis als het gaat om weggebruikers van A naar B brengen. De Nationale Bewegwijzeringsdienst (NBd) zorgt voor duidelijke, uniforme bewegwijzering langs de Nederlandse wegen zodat je vlot en veilig je weg kunt vinden. Reis mee met de NBd!
Rijkswaterstaat
Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 6 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.
Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature Monique Engel, manager dienstverlening NBd 06-11532557 Meer informatie over de sollicitatieprocedureSolliciteren?
Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures- Werkvoorbereider bewegwijzering Rijkswaterstaat
- Utrecht
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 9
€3.484 - €4.868 (bruto)
- Afdelingshoofd Bedrijf Rijkswaterstaat
- Utrecht
- Master/doctoraal
- 36 uur
- schaal 13
€5.212 - €7.747 (bruto)
- Adviseur business control Rijkswaterstaat
- Utrecht
- Master/doctoraal
- 36 uur
- schaal 12
€4.691 - €6.907 (bruto)
- je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting zoals verkeerskundeSalarisomschrijving
Het salaris bedraagt €3484 - €4868