Wat ga je doen?

Als Medewerker Kenniscentrum speel je een belangrijke rol in het ontwikkelen, beheren en delen van kennis binnen de Defensie Bewakings- en Beveiligingsorganisatie (DBBO). Jij zorgt ervoor dat relevante informatie en expertise beschikbaar zijn om onze organisatie verder te versterken. Samen met een gemotiveerd team werk je aan praktische hulpmiddelen en richtlijnen die bijdragen aan de effectiviteit van onze beveiligingstaken.

Wat ga je doen?

• Onderzoek doen naar trends en ontwikkelingen binnen het vakgebied en deze vertalen naar concrete aanbevelingen.
• Het ontwikkelen en bijhouden van handleidingen, protocollen en andere ondersteunende documenten.
• Innovatieve ideeën aandragen om de hulpmiddelen en diensten van het kenniscentrum te verbeteren.
• Bijdragen aan rapportages en evaluaties door gegevens te verzamelen, analyseren en duidelijke adviezen te formuleren.
• Samenwerken met interne en externe partners om kennisdeling en innovatie te stimuleren.

Met jouw bijdrage ondersteun je de DBBO in het continu verbeteren van haar dienstverlening en beveiligingsexpertise.

Wat bieden wij:
Bij Defensie werk je in een professionele en dynamische omgeving waar samenwerking centraal staat. Jij krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen en bij te dragen aan kennis en innovatie binnen de organisatie. Wij bieden:

• Een uitdagende functie waarin jouw ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling door middel van opleidingen en trainingen.
• Een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, inclusief een goed salaris en een pensioenregeling.

Wie zoeken we

Jij bent een analytisch sterke professional met een passie voor kennisbeheer en innovatie. Je hebt oog voor detail, werkt gestructureerd en bent in staat om complexe informatie om te zetten naar praktische oplossingen. Daarnaast breng je mee:

• Opleiding: Een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in project- en kennismanagement, onderwijskunde of integrale veiligheidskunde.

Ervaring:

• Ervaring met projectmatig werken.
• Bij voorkeur ervaring met onderzoeksmethoden en het analyseren van trends en patronen.

Vaardigheden:

• Sterk in analyseren en organiseren.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Een proactieve houding en het vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.

Overig:

• Je staat ervoor open om een uniform te dragen, passend bij de cultuur en het streven naar eenheid binnen de Defensie Bewakings- en Beveiligingsorganisatie (DBBO).

Wil jij jouw talenten inzetten om bij te dragen aan een lerende en innovatieve organisatie? Solliciteer dan nu.

Dit krijg je van ons

Salarisniveau

schaal 10

Minimum salaris:

€3.600 bruto per maand

Maximum salaris:

€5.750 bruto per maand

Aantal uren per week

38

Plaats

Utrecht, Utrecht

Overige arbeidsvoorwaarden

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.

Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer
• het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum
• een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering
• een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering
• een accu of elektrische onderdelen voor een fiets
• de betaling van de vakbondscontributie
• laten uitbetalen

Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

De organisatie Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het Ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

De afdeling Defensie Ondersteuningscommando - Defensie Bewakings- en Beveiligingsorganisatie (DBBO)

De Divisie Facilitair, Logistiek en Beveiliging (DFLB) is een professionele organisatie, die waar en wanneer nodig facilitaire en logistieke diensten verleent aan haar opdrachtgevers binnen en ook buiten Defensie. Wij werken op een opdrachtgevergerichte, kostenbewuste, betrouwbare, flexibele en transparante wijze.

De werkzaamheden worden verricht binnen de DFLB die ressorteert onder het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO). De Divisie Facilitair, Logistiek en Beveiliging bestaat uit een Staf (Kabinet, Sectie Facilitair, Sectie Verplaatsings- en Transportmanagement, het Programmabureau, het Kazernecommando DOSCO-locaties en dedicated ondersteuning) en de navolgende bedrijven:
Paresto (cateraar), Facilitair Bedrijf Defensie (FBD), Servicepunt, Defensie Verkeers- en Vervoers Organisatie (DVVO), Media Centrum Defensie (MCD), Financieel Administratie en Beheer Kantoor (FABK), Bureau Internationale Militaire Sport (BIMS), Koninklijk Tehuis voor Oud-militairen en Museum Bronbeek (KTOMMB) en Defensie Bewakings- en Beveiligings Organisatie.

Het organisatieonderdeel Defensie Bewakings- en Beveiligingsorganisatie (DBBO) levert ondersteuning aan de gevechtskracht van de Defensieorganisatie. Zij verzorgt daartoe dag en nacht de fysieke beveiliging van de te beschermen belangen van de Defensieonderdelen binnen het Koninkrijk der Nederlanden. De DBBO is een gewaarde bewapende beveiligingsorganisatie.

De DBBO kent in totaal 25 patrouillegebieden. In elk patrouillegebied heeft de commandant patrouillegebied (CPG) de leiding. Medewerkers van DBBO zijn verantwoordelijk voor de uitvoering van de bewaking- en beveiliging van de te beschermen belangen van Defensie.

Ben jij een bevlogen professional die zich wil inzetten voor het opleiden en ontwikkelen van collega's en het verbeteren van onze fysieke beveiliging? Wil jij een cruciale rol spelen in het trainen van bewapende beveiligers en het delen van kennis binnen een organisatie waar geen dag hetzelfde is? Dan is deze uitdaging binnen de Defensie Bewakings- en Beveiligingsorganisatie (DBBO) iets voor jou!

Team Opleidings-, Trainings- en Kenniscentrum (OTK)
Het Opleidings-, Trainings- en Kenniscentrum (OTK) is het hart van de ontwikkeling binnen de DBBO. Hier zorgen wij ervoor dat onze medewerkers de kennis en vaardigheden bezitten om effectief en efficiënt te opereren in het vakgebied van bewaken en beveiligen. Het OTK bestaat uit drie pijlers: het Opleidingscentrum, de Sectie Trainingen en het Kenniscentrum. Samen richten wij ons op het opleiden van personeel, het bieden van actuele richtlijnen en best practices, en het ontwikkelen en delen van gespecialiseerde kennis. Ons doel? Een cultuur van leren en innoveren stimuleren, zodat wij altijd klaarstaan voor de uitdagingen van morgen.

Bijzonderheden

Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: "Beschermen wat ons dierbaar is." Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.

Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!

Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.

Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Contact

• Mevrouw S.A.T. Daniëls
• P&O adviseur
• SAT.Daniels@mindef.nl
• 06-57829037

• De heer J.H.T. Moerbeek
• Chef Staf DBBO
• JHT.Moerbeek@mindef.nl
• 06-23823089

https://werkenbijdefensie.nl