Als Team Manager IVVQ / Systems Engineering in Hengelo leid je een team van ervaren engineers en technische specialisten binnen een high-tech omgeving. Je rol draait om mensen en resultaten: je ondersteunt en ontwikkelt medewerkers, stuurt op teamperformance en zorgt dat technische deliverables voldoen aan klantverwachtingen. De afdeling groeit en vraagt een manager die technische kennis combineert met coachende leiderschapskwaliteiten. Je levert een actieve bijdrage aan strategie, kwaliteitsverbetering en het vormgeven van een transparante en collegiale cultuur. In deze positie ben je sparringpartner voor stakeholders, neem je beslissingen die zowel programmaresultaten als teamontwikkeling beïnvloeden en faciliteer je samenwerking tussen disciplines. Je krijgt de ruimte om carrièremogelijkheden voor je team en jezelf uit te bouwen, zowel technisch als commercieel of internationaal. Praktisch gezien biedt de functie flexibiliteit in werktijden en thuiswerken, een aantrekkelijk verlofaanbod en ondersteuning bij verhuizing indien nodig. Ben je een people-focused leider met een achtergrond in engineering, met een BSc of MSc en sterke communicatieve vaardigheden? Dan is deze leidinggevende rol in Hengelo een kans om impact te maken en het engineeringteam verder te professionaliseren.
Functie-inhoud
- Leiden van het IVVQ / systems engineering-team in Hengelo met focus op kwaliteit, planning en klantgerichte levering.
- Coach en ontwikkel individuele teamleden om technische kennis en professionele volwassenheid zichtbaar te vergroten.
- Samenwerken met management en stakeholders om prioriteiten, strategieën en verbetertrajecten door te voeren binnen de discipline.
- Voeren van performancegesprekken, opstellen van ontwikkelplannen en bijdragen aan werving van nieuw technisch talent.
- Waarborgen van een cultuur van vertrouwen, transparantie en samenwerking, en beslissingen nemen op basis van feiten.
- Bewaken van programma- en disciplineresultaten en doorvoeren van procesverbeteringen voor een hogere voorspelbaarheid.
Functie-eisen
- Aantoonbare ervaring in het aansturen van engineering- of technische teams binnen een high-tech of systeemgerichte omgeving.
- Afgeronde BSc of MSc in Engineering of een vergelijkbare technische opleiding, met aantoonbare technische achtergrond.
- Sterke communicatieve vaardigheden: effectief sturen, goed luisteren en belangen van verschillende stakeholders verenigen.
- Ervaring met coachen, persoonlijke ontwikkeling en het stimuleren van teamperformance richting gezamenlijke doelen.
- Vloeiend in Engels; kennis van Duits is een pré en ondersteunt internationale samenwerking.
- Vaardigheid in het nemen van besluiten onder druk en sturen op zowel technische als organisatorische resultaten.
Wij bieden
- Een betekenisvolle leiderschapsrol in een internationale, high-tech omgeving met directe invloed op systems engineering.
- Ruimte voor professionele doorgroei — technisch, commercieel of internationaal — en verantwoordelijkheid voor teamontwikkeling.
- Modern en flexibel arbeidsvoorwaardenpakket met een competitief salaris en mogelijkheden voor secundaire arbeidsvoorwaarden.
- 40 verlofdagen per jaar (PTO) met de optie om dagen te ruilen voor andere voordelen of flexibiliteit.
- Flexibele werkregelingen met aandacht voor work-life balance en een open, inclusieve werksfeer voor iedereen.
- Ondersteuning bij relocation indien nodig en aanvullende perks zoals bedrijfsfitness en fietsregelingen.
€4500 - €6000 monthly