Als je geïnteresseerd bent in werken bij de gemeente Midden-Groningen, kun je verwachten dat je terechtkomt in een diverse en dynamische omgeving. We zijn actief in zowel landelijke als stedelijke gebieden, waaronder bekende plaatsen als Hoogezand, Sappemeer en Slochteren. Ons team legt de nadruk op openheid, efficiëntie en betrokkenheid van de gemeenschap. Samen met de lokale bewoners streven we naar het leveren van goede diensten en voorzieningen. Kortom, Midden-Groningen is een interessante en stimulerende plek om te werken en jezelf te ontwikkelen.

Ben jij op zoek naar een dynamische baan waarin je een directe bijdrage kunt leveren aan een schone en leefbare omgeving? Dan is deze vacature voor chauffeur bij de Gemeente Midden-Groningen iets voor jou!

Als chauffeur start je werkdag om 7:30 in Hoogezand en ben je verantwoordelijk voor het efficiënt en veilig inzamelen van afval binnen onze gemeente. Je rijdt met onze moderne vuilniswagens langs verschillende routes en zorgt ervoor dat het afval op een correcte manier wordt opgehaald.

Wat ga je doen:

• Besturen van een vuilniswagen en volgens een vastgesteld schema afval ophalen;
• Samenwerken met beladers om afvalcontainers te legen;
• Zorgvuldig en veilig manoeuvreren in woonwijken en drukke straten;
• Signaleren en melden van eventuele problemen of afwijkingen tijdens de route.
• Daarnaast zullen er ook werkzaamheden met zijlader, achterlader en haak/grijparm voertuigen moeten worden uitgevoerd.

• Bij voorkeur ben jij al in het bezit van een chauffeurspas, C rijbewijs en een Code 95, indien niet ben je bereid om deze te halen; 
• Ervaring heeft op zijlader, achterlader en haak/grijparm voertuigen.
• Jij bent 36 uur per week beschikbaar, beschikbaarheid in het weekend is een pré;  
• Jij bent representatief en klantvriendelijk;
• Jij beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
• Jij bent woonachtig in de regio Groningen, Assen, Hoogezand, Veendam of Stadskanaal.

• Een uitstekend marktconform salaris;
• Eventuele overuren worden uitbetaald;
• Een uitdagende functie in een dynamische en groeiende organisatie;
• Het opbouwen van vakantiegeld en vakantiedagen;
• Het opbouwen van een pensioenregeling via Olympia na 8 gewerkte weken;
• Een functie voor de langere termijn met uitzicht op een vast contract.