Om je bezoek aan onze website makkelijk en persoonlijker te maken zetten we cookies (en daarmee vergelijkbare technieken) in. Met deze cookies kunnen wij en derde partijen informatie over je verzamelen en je internetgedrag binnen (en mogelijk ook buiten) onze website volgen. Met deze informatie passen wij en derde partijen content of advertenties aan je interesses en profiel aan. Daarnaast is het dankzij cookies mogelijk informatie te delen via social media.
Accepteer alles Alleen noodzakelijk Bekijk instellingen Naar hoofdinhoud Naar navigatie Open menu werkenbijdeloitte.nl- Deloitte Inlog
- Naar zoeken
- Naar favorieten
- nl
- nl
- en
- Deloitte Inlog
- Naar zoeken
- Naar favorieten
- nl
- nl
- en
- Vacatures
- Evenementen
- Verhalen
- Vakgebieden
- Over Deloitte
- Studenten
Ontdek Deloitte
- Starters
Jouw eerste baan
- Professionals
Jouw volgende stap
- Job alert
- Contact
- Audit (Accountancy)
- Amsterdam The Edge
- Master (WO)
Inspireer een auditteam in de Financial Services Industry (FSI) tot ongekende hoogtes en maak impact bij klanten met jouw kennis en expertise.
Solliciteer nuWhat impact will you make?
Als mentor en bron van informatie voor minder ervaren collega's in jouw auditteam, help je hen om hun volledige potentieel te bereiken. Deze functie biedt een uitzonderlijke kans om zich professioneel te ontwikkelen binnen een dynamische en uitdagende industrie, met volop mogelijkheden om te groeien en een verschil te maken.How do you do this?
Bij Deloitte De komende jaren investeert Deloitte strategisch in onze Banking & Capital Markets business. We zijn toegewijd aan het leiden van auditteams voor onze klanten in de financiële dienstverlening (FSI) naar ongekende hoogten. Als (Senior) Manager Audit speel je een cruciale rol in het inspireren van jouw team en het leveren van eerste klas resultaten. Functieomschrijving Als (Senior) Manager Audit binnen de FSI-industrie bij Deloitte, krijg je een unieke kans om te werken aan:- leiden van transitieperiodes: een belangrijke rol te spelen in een transitieperiode voor een van onze belangrijke klanten, waarbij je jouw expertise en leiderschapsvaardigheden kunt gebruiken om succesvolle veranderingen door te voeren.
- samenwerkingsgerichte serviceplanning: het serviceplan voor de klant op te stellen in samenwerking met Partners en Managers.
- risico-identificatie en -mitigatie: probleemgebieden en risico's bij de klant te identificeren en concrete adviezen te geven om deze aan te pakken.
- definiëren van controlestrategieën: een belangrijk deel van de controlestrategie te definiëren om de effectiviteit en efficiëntie van het auditproces te waarborgen.
- interne en Externe Rapportage: verantwoordelijk te zijn voor de benodigde input voor interne en externe rapportages voor de klant.
- complexe Financiële Items Auditen: complexe items in de jaarrekening te auditen om nauwkeurigheid en naleving te waarborgen.
- jaarrekeningcontrole: de jaarrekening te controleren en ervoor te zorgen dat deze aan alle wettelijke en regelgevende vereisten vol
What's in it for you?
- Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris. Altijd blijven groeien. Met ons development program. Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding. Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
- Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
- Altijd blijven groeien. Met ons development program.
- Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
- Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
- Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
- 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
- Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen. Als je wilt.
- Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
- Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
- Een tijd-voor-tijdregeling. Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
- Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.
- Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
- Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
- De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
- Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
- Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.
Be the true you
- opleidingsachtergrond: een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
- certificering: een afgeronde opleiding tot Registeraccountant (RA), of bezig te zijn deze te voltooien;
- PCAOB-certificering: is een pre;
- werkervaring: Minstens 6-8 jaar ervaring als accountant, bij voorkeur binnen het bankwezen.
- Taalvaardigheden: Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- "Data inzichtelijk in kaart brengen, vind ik telkens weer een leuke uitdaging." "Als Champion binnen het IT Audit Initiative ondersteun ik teams en klanten om meer waarde te halen uit IT systemen. Voor teams als onderdeel van hun controleaanpak en voor klanten om de bedrijfsvoering te versterken."
- "Fijn aan werken bij Deloitte is dat je elke dag met gemotiveerde, intelligente en innovatieve collega's mag werken." Ymke Roosjen
Senior Manager
- Ga naar 0Ga naar 1
Connect your future to Deloitte
We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.Sollicitatieproces
Wij zijn op zoek naar gedreven professionals, met passie voor hun vak en ambitie om zichzelf te blijven ontwikkelen. Middels onderstaande stappen proberen we zo veel mogelijk over jou en je kennis en kunde te weten te komen. De recruiter begeleidt je door dit traject. Sluit menu SollicitatieprocesWij zijn op zoek naar gedreven professionals, met passie voor hun vak en ambitie om zichzelf te blijven ontwikkelen. Middels onderstaande stappen proberen we zo veel mogelijk over jou en je kennis en kunde te weten te komen. De recruiter begeleidt je door dit traject.
- Stap 1: De voorbereiding
Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.
Afspelen - Stap 2: Cv en motivatiebrief
De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.
Afspelen - Stap 3: Het assessment
Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.
Afspelen - Stap 4: Het gesprek
Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.
Afspelen - Stap 5: De aanbieding
Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.
Begin je sollicitatie
Jouw gegevens Velden met * zijn verplicht Werkervaring Upload je documenten Upload je bestand in Word, PDF of JPG-bestand, de maximale grootte is 10MB Verstuur sollicitatieprivacy reglement voor meer informatie.
Sluit menu Kandidaat aandragenNiet gevonden wat je zocht?
Vergelijkbare vacatures- Ga naar VacancyHero-0
- Ga naar Paragraph-1
- Ga naar DuoPhotosCard-2
- Ga naar Paragraph-3
- Ga naar Glossary-4
- Ga naar Paragraph-5
- Ga naar Card-6
- Ga naar Profiles-7
- Ga naar Paragraph-8
- Ga naar VacancySteps-9
- Ga naar ApplyForm-10
- Ga naar ReferralForm-11
- Ga naar Cta-12
- Vacatures
- Evenementen
- Verhalen
- Vakgebieden
- Over Deloitte
- Studenten
- Starters
- Professionals
- Job alert
- Contact
- youtube
© 2024 Deloitte See Terms of Use for more information.
- Privacy
- Cookies
- Beveiliging
(Senior) Manager Audit: Banking and Capital Markets
- Audit (Accountancy)
- Amsterdam The Edge
- Master (WO)