AIOS revalidatiegeneeskunde Vragen? ?- Facebook Twitter LinkedIn WhatsApp Email Copy Link

• Aantal uur:

  46 uur per week

• Diensten:

  Wisselende diensten

• Werklocatie:

  Beide locaties Amsterdam UMC

• Contractvorm:

  opleiding

• Salaris:

  € 4.354 - € 5.997

• Reageer tot en met:

  22 september 2024

Reageer binnen

28

dag(en) Wat ga je doen?

Als

aios

 

revalidatiegeneeskunde

begeleid je patiënten met zeer uiteenlopende problematiek op het gebied van houdings- en bewegingsapparaat om de gevolgen voor het functioneren van de patiënt te verbeteren. De grote variatie aan ziektebeelden, de afwisseling van patiënten en de vele contacten met alle andere disciplines maken dit een enorm boeiend vak!

Als aios verricht je de volgende taken onder supervisie van een revalidatiearts:

• analyseren van beperkingen in functioneren van de patiënt aan de hand van het ICF model en een revalidatiediagnose, -prognose en behandelplan opstellen;
• coördineren van deze behandeling en intensieve samenwerking met paramedici en collega specialisten;
• technische spreekuren met orthopedisch schoentechnici en - instrumentmakers;
• je bent voorzitter en/of maakt deel uit van meerdere diagnoseteams en je draagt bij aan de zorg voor de advisering, aanschaf en verstrekking van hulpmiddelen en aanpassingen ten behoeve van de patiënt;
• daarnaast profileer je je binnen één van de generieke activiteiten (wetenschap/onderwijs/management) wat resulteert in een concreet eindproduct (met voordracht op een congres of een wetenschappelijke publicatie).

Wat neem je mee?

Je bent een enthousiaste, ambitieuze collega met een pragmatische werkhouding. Je hebt uitstekende sociale vaardigheden en kunt goed communiceren met zowel de uiteenlopende patiëntgroepen als met de vele verschillende collega's. Je bent goed in staat om je grenzen aan te geven en beslissingen te nemen. Het ontvangen van feedback ervaar je als positief en constructief om zodoende het maximale uit je opleidingstijd te kunnen halen.
Klinische ervaring strekt tot de aanbeveling, evenals aantoonbare ervaring binnen één van de generieke profielen.

Verder voldoe je aan onderstaande eisen:

• je hebt de studie geneeskunde afgerond;
• je hebt aantoonbare belangstelling voor revalidatiegeneeskunde.

Wat bieden we jou?

• Een contract voor de duur van de opleiding.
• Inschaling in salarisschaal 11a (SAA): € 4.354 tot € 5.997 bruto bij een fulltime dienstverband. Daarnaast ontvang je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
• Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Vergoeding van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden van Amsterdam UMC Over de opleiding

Je wordt opgeleid binnen OOR NWN op verschillende locaties, te weten: Amsterdam UMC, Reade of Heliomare en NWZ of Spaarne Gasthuis. Amsterdam UMC vervult binnen deze opleidingsregio de voorzittersfunctie.

Ten aanzien van individualisering en verkorting is er tijdens de opleiding naast een vaste invulling (basis: revalidatiecentrum, algemeen ziekenhuis, kinderstage, academische stage) ruimte voor verdieping en profilering. Enkele specialisaties in het circuit zijn: gangbeeldanalyse, spastische en slappe parese, expertisecentrum diabetische voet, groot trauma- en neurocentrum (acuut in ziekenhuis en subacuut in revalidatiecentra), hoge dwarslaesiezorg in beide revalidatiecentra, gewrichtsziekten, handrevalidatie, expertisecentrum cerebrale parese, bindweefselziekten. Ondersteuning voor profilering binnen één van de generieke activiteiten is beschikbaar. Uiteraard is er een uitgebreid scholingsaanbod dat zowel landelijk, regionaal als lokaal georganiseerd wordt. Meer algemene informatie over de opleiding revalidatiegeneeskunde kun je in de volgende link vinden: https://www.revalidatie.nl/opleiding/.

Er is ruimte voor

3 nieuwe aiossen

. De startdata van de opleiding zijn vooralsnog

1 januari

,

1 april 

en

1 juli 2025

.

Waar ga je werken?

Amsterdam UMC is het academisch centrum binnen de nieuw gevormde Onderwijs- en Opleidingsregio (OOR) Noord-West Nederland (NWN). De medische vervolgopleidingen zijn daarmee samengevoegd en voor revalidatiegeneeskunde heeft in 2024 de eerste instroom volgens het nieuwe regionale opleidingsplan plaatsgevonden.

De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Bekijk onze aanpak omtrent diversiteit en inclusie.

De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Bekijk onze aanpak omtrent diversiteit en inclusie.Wat kun je verwachten? Een baan in onze prachtige hoofdstad Werken bij dé favoriete werkgever in de zorg (intermediair 2021) Alle collega's hebben hetzelfde doel: bijdragen aan de zorg voor morgen Er is ruimte voor ontplooiing, verdieping en verbreding van je kennis Een actieve personeelsvereniging die leuke activiteiten organiseert en korting op producten en diensten voor jou regelt Amsterdam UMC innoveert continu, dat vraagt om een flexibele instelling van iedereen Twee grote locaties, goed voor je stappenteller! Je hebt meer dan 19000 collega's die je niet allemaal persoonlijk zult leren kennenHet verhaal van Amsterdam UMC Bekijk de video's en leer meer over onze organisatieAmsterdam UMCTulpVerpleegkundige visie Laten we kennis maken

De sollicitatiegesprekken worden gepland op

donderdag 3 oktober 

in de middag. Wij willen je vragen hier rekening mee te houden in jouw agenda. Een (selectie- en ontwikkel) assessment is onderdeel van de selectieprocedure. Deze zal plaatsvinden op

vrijdag 11 oktober

.

via

.

, Recruitment Adviseur, via

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier wat dit inhoudt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Deze vacatures vind je misschien ook leukBasisarts klinische genetica Arts & Medisch Specialist • bepaalde tijd • 32 - 36 uur Basisarts klinische genetica Poliklinische zorg voor erfelijke aandoeningen, aanspreekpunt voor huisartsen en medisch specialisten, en participeren in...Cardiovasculair radioloog Arts & Medisch Specialist • bepaalde tijd met uitzicht op vast • 32 - 40 uur De afdeling Radiologie en Nucleaire Geneeskunde van het Amsterdam UMC heeft een vacature voor een staflid Cardiovasculaire radiologie met...Staflid Nucleaire Geneeskunde en Moleculaire Radiologie Arts & Medisch Specialist • bepaalde tijd met uitzicht op vast • 28 - 36 uur Bekijk alle vacatures

https://werkenbij.amsterdamumc.org:443/