Vacatures belader Schiphol

De afdeling Afval en Grondstoffen speelt een cruciale rol in het streven naar een schonere en duurzamere stad Amsterdam. Ze werken niet alleen aan het efficiënt ophalen van afval, maar leggen ook een sterke nadruk op afvalscheiding, het verminderen van afval en het stimuleren van hergebruik.

Kernactiviteiten van de afdeling Afval en Grondstoffen:

• Afvalinzameling: Het ophalen van afval op een veilige, duurzame, en efficiënte manier om de groeiende stad goed te bedienen.
• Afvalscheiding: Het makkelijker maken voor bewoners om afval te scheiden door het plaatsen van minicontainers voor GFT (Groente, Fruit, Tuinafval) en ondergrondse containers voor glas, papier, textiel en restafval.
• Onderhoud: Als medewerker zorg je ervoor dat de containers op tijd geleegd worden en dat de containerplekken schoon blijven.
• Afvalpreventie en hergebruik: Ze stimuleren het voorkomen van afval en het hergebruik van spullen door middel van campagnes, vernieuwende dienstverlening en heldere communicatie.

Toekomstvisie:

De afdeling streeft ernaar om Amsterdam tegen 2050 volledig afvalvrij te maken. Dit vraagt om de inzet van iedereen, zowel medewerkers als bewoners, om samen te werken aan een schonere en duurzamere toekomst. Als je deel uitmaakt van deze afdeling, draag je direct bij aan het realiseren van deze ambitieuze doelstellingen!

Werk jij graag met je handen? En vind je het fijn om veel buiten te zijn? Wij zijn op zoek naar beladers/vegers bij de stadsreinigingsdienst van de Gemeente Amsterdam. Hieronder lees je hoe een dag bij de stadsreinigingsdienst eruitziet! Het is duidelijk dat dit een fysiek uitdagende, maar ook een zeer belangrijke rol is die ervoor zorgt dat de stad schoon en leefbaar blijft.

Samenvatting van de dag:

1. Opstarten: Je meldt je aan bij de teamleider op één van de zeven opstapplekken in de stad en krijgt hier samen met jouw team te horen welke wijk jullie is toegewezen.
2. Voorbereiding: Werkhandschoenen haal je op bij de facilitaire afdeling.
3. Samenwerken: Je werkt samen met twee tot drie collega's, inclusief een chauffeur, om de toegewezen wijk afvalvrij te maken.
4. Opruimen: Jullie verzamelen gedurende de dag vuilniszakken en ander afval en zorgen dat dit in de vuilniswagen terecht komt.
5. Terug naar de stort: Aan het einde van jullie werkdag wordt het afval naar de stort gebracht.
6. Afmelden: Terug op de werf meld je je af bij de teamleider.

Deze rol is vooral geschikt voor iemand die graag buiten werkt en geen probleem heeft met fysiek zwaar werk.

Mocht je meer willen weten over hoe het werk eruitziet, dan kun je de video op YouTube bekijken: https://www.youtube.com/watch?v=DUbQ_AsxVXU

Meld je snel aan via de solliciteer knop!

Dit zijn de belangrijkste vereisten voor de functie van belader/veger bij de afdeling Afval en Grondstoffen van de Gemeente Amsterdam:

• Je bent fit en hebt plezier in buiten werken: Je geniet van werken in de buitenlucht en bent fysiek in staat om zwaar werk te verrichten.
• Beschikbaarheid: Je bent beschikbaar op de vaste werkdagen: maandag, vrijdag, en zaterdag. Je bent beschikbaar met de kerstdagen én oud- en nieuwjaarsdag.
• Band met Amsterdam: Je hebt een sterke band met de stad Amsterdam en haar inwoners, en je wilt bijdragen aan een schone en leefbare omgeving.
• Betrouwbaar en verantwoordelijk: Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en je collega’s kunnen op jou rekenen om de taken op tijd en naar behoren uit te voeren.
• Verklaring Omtrent Gedrag (VOG): Je bent in staat om zonder problemen een VOG aan te vragen en deze zal goedgekeurd worden. 

Met deze eigenschappen ben je de ideale kandidaat om bij te dragen aan een schone en duurzame stad!

• Een parttime/fulltime baan;
• Een salaris van €15,03 bruto per uur, aangevuld met een netto toeslag van €1,92 per uur omdat je met (grof)vuil werkt. Extra toeslagen worden erbij berekend wanneer je buiten kantoortijden werkt én in de weekenden.
• Op feestdagen wordt je 165% uitbetaald.
• Een uitzendcontract;
• Je bouwt direct pensioen op;
• Reiskostenvergoeding van 0,10 cent per kilometer met de auto, 0,15 lopend of fietsend en 0,21 met het OV met een max van 45 km per reis;
• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• Een team met gezellige en ambitieuze collega’s in een maatschappelijke organisatie;
• 8,33 % vakantiegeld;
• Eindejaarsuitkering (dertiende maand);
• Olympia heeft voor iedereen voor scholingsbudget. Wij bieden iedereen een scholingsgesprek aan waarin we samen kijken naar jouw ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.

De gemeente Amsterdam is een gastvrije werkgever voor iedereen met een hart voor Amsterdam. De gemeente wil een werkgever zijn waar iedereen welkom is en waar de medewerkers echt een afspiegeling zijn van de samenleving. De gemeente kijkt niet naar wat je niet kan, maar vooral naar wat je wel kan en waar je talenten liggen. We nodigen daarom iedereen die een steentje wil bijdragen aan het prachtige Amsterdam van harte uit om te solliciteren.