Voor het grootste tunnel onderhoud project van Zuid-Holland, zijn wij op zoek naar een startende werkvoorbereider die de kneepjes van het vak wil leren. In hartje Den-Haag 

De Hubertustunnel verbindt al sinds 2008 het centrum met de omgeving en loopt onder het Haagse Bos door. Om ervoor te zorgen dat hier met plezier gebruik van kan worden gemaakt vindt er een grote renovatie plaats. Als werkvoorbereider leer jij alles over het werken met faseringen, de uitdagingen van asfalt en het onderhouden van verkeerssystemen. In 2025 gaat de uitvoerende fase van start en zit jij dicht op het project. Jouw taken omvatten inkoop, planningsbeheer en communicatie met de mannen buiten. Dit zorgt voor voldoende afwisseling tussen op kantoor en op het project.

• Een afgeronde technische opleiding 
• (Stage) ervaring is een pré
• Organisatorisch, pro-actief en integer 
• Goede communicatieve vaardigheden en een goede beheersing van de Nederlandse taal 

Deze aannemer is een toonaangevende speler in de Nederlandse infrastructuursector, met expertise in spoorwegen, wegenbouw, en civiele techniek. Het richt zich voornamelijk op complexe projecten zoals de aanleg en het onderhoud van spoorlijnen, tunnels, en bruggen, met een sterke nadruk op veiligheid en duurzaamheid. Naast nieuwbouwprojecten voert het bedrijf ook onderhoud uit op lange termijn, om de levensduur van infrastructuur te verlengen en efficiënt gebruik van middelen te waarborgen.

Innovatie speelt een grote rol in de aanpak van dit bedrijf, waarbij moderne technologieën worden ingezet om infrastructuur veiliger, betrouwbaarder en milieuvriendelijker te maken. Veel van hun projecten worden uitgevoerd in samenwerking met overheidsinstellingen en andere partners, waarbij ze steeds streven naar oplossingen die passen binnen de lange termijnvisie van Nederland op infrastructuur en mobiliteit. 

Om ervoor te zorgen dat jij met een goed gevoel aan de slag kan als jr werkvoorbereider tunnels denken we hier graag over mee en staat er natuurlijk ook een mooi arbeidsvoorwaardenpakket tegenover vanuit ons.

• Een bovengemiddeld salaris tussen de €2.800 - €3.200;
• De keuze tussen een elektrische lease auto en/of OV-jaarkaart;
• 30 vakantiedagen o.b.v. 40 uur
• Een sportabonnement;
• Onkostenvergoeding;
• Pensioenregeling;
• Investering in persoonlijke groei d.m.v. Een op maat gemaakt coachingstraject en de mogelijkheid om kennissessies en trainingen bij te wonen;
• En last but not least: op zijn tijd een lekkere borrel met je mede Bouwhuysch'ers.