Klaar voor een uitdagende rol waar techniek en klantcontact samenkomen? Lees dan snel verder!
Je start je werkdag op kantoor met een kop koffie en een gezellig praatje met je collega's. Daarna ga je aan de slag met administratieve taken en controleer je de offerte die je samen met de accountmanager hebt opgesteld. Na een overleg met een collega over een lopend project, geniet je van een gezamenlijke lunch met je team. In de middag ga je op pad voor een werkopname bij een klant, om te kijken naar de mogelijkheden voor het optimaliseren en verduurzamen van de waterbehandeling.
Voor deze rol vragen we specifieke kennis, die je zult opdoen via interne opleidingen.
Wij bieden:- Je krijgt een leaseauto, een smartphone met abonnement en een laptop om je werk goed te kunnen doen;
- Om jezelf te kunnen blijven ontwikkelen is er een mogelijkheid tot het volgen van trainingen en/of opleidingen;
- Er worden geregeld leuke uitjes georganiseerd, waarbij veel ruimte is voor gezelligheid;
- Er is veel ruimte voor jouw eigen ideeën en inbreng, dit wordt binnen de organisatie erg gewaardeerd;
- Salaris tussen de €3000 en €4000 bruto per maand afhankelijk van kennis en ervaring;
- Thuiswerken is een optie, maar in de beginfase van je leertraject zul je voornamelijk op kantoor aanwezig zijn;
- Je komt meteen op contract bij onze opdrachtgever.
- Je hebt een MBO+ of HBO-opleiding afgerond, bij voorkeur in een technische richting zoals werktuigbouwkunde;
- Ervaring met waterbehandeling is een pluspunt, maar ervaring in de technische branche of installatietechniek wordt ook zeer gewaardeerd;
- Je hebt ervaring met administratieve werkzaamheden en Microsoft Office;
- Je hebt het vermogen om goed overzicht te behouden en snel te schakelen bij storingen of calamiteiten.
De organisatie waar jij werkzaam gaat zijn is specialist op het gebied van drink- en proceswater. Ze adviseren hun klanten al meer dan 75 jaar ten aanzien van wettelijke bepalingen, waterveiligheid, kostenbesparing op het gebied van water en verlenging van de levensduur van watersystemen. Het is een ambitieuze organisatie waarbij kennis een belangrijk onderdeel is van de organisatie, waarbij de medewerkers centraal staan.
Er wordt veel aandacht besteed aan werkgeluk, betrokkenheid en verbinding, wat er uiteindelijk voor zorgt dat de organisatie blijft groeien. Er wordt veel geïnvesteerd in de ontwikkeling van de medewerkers.
€3000 - €4000 per maand