Je gaat aan de slag bij een internationaal farmaceutisch bedrijf in Meppel, dat zich als koploper op de farmaceutische markt heeft gevestigd. Dit bedrijf zet zich wereldwijd in voor de volksgezondheid en behoort dankzij voortdurende innovatieve ontwikkelingen tot de top 20 farmaceutische bedrijven ter wereld.

Meppel is goed bereikbaar via de A28 vanaf Assen, Hoogeveen en Zwolle en via de A32 vanaf Heerenveen, Wolvega en Steenwijk en er is gratis parkeergelegenheid. 

Wil jij meewerken in een energiek team dat verantwoordelijk is voor de verpakking van medicijnen? Als verpakkingsoperator speel je een cruciale rol aan het einde van het proces, aan dit gedeelte van de productielijn komen de bijsluiters en de blister samen in de verpakking. Jouw werkzaamheden zijn voornamelijk deze doosjes inpakken in de verzenddoos, afwijkingen signaleren en de batches af- en aanmelden in het systeem, je bent dus systeemvaardig. 

In een strak georganiseerde 4-ploegendienst werk je samen met collega's en zorg je voor een soepel productieproces. Je voert nauwkeurige kwaliteitscontroles uit en lost simpele technische problemen snel en efficiënt op. Wordt onderdeel van het team en help mee om medicijnen aan mensen wereldwijd te leveren.

Je start hier als basis operator, in deze tijd kun je het bedrijf leren kennen en de eerste trainingen afronden. Basis werkzaamheden zijn o.a. Inpak- en schoonmaak werkzaamheden, na ongeveer 2 tot 3 maanden start je met een interne opleiding aan 1 van de productielijnen.

Voor deze functie is het voornamelijk belangrijk dat je kunt werken volgens vastgestelde procedures en dat je nauwkeurig en uitvoerend kunt werken, maar ook:

• Je beschikt over een Mbo-opleiding of -denkniveau;
• Kwaliteitsnormen en gezondheids- en veiligheidsvoorschriften vormen voor jou geen probleem; 
• Je bent systeem vaardig en kunt licht administratief werk uitvoeren;
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.

• Een passend salaris wat kan variëren van €3.200,- tot €5.450,- bruto per uur o.b.v. Een fulltime dienstverband, opleiding en ervaring. Dit is inclusief 28% ploegentoeslag;
• Reiskostenvergoeding vanaf 6 km woon-werk;
• 25 vakantie- / verlofdagen;
• 13e maand;
• 8,33% vakantiegeld;
• Mogelijkheid tot vast dienstverband.

Werken in een 4-ploegenschema (gemiddeld 36 werkuren per week, 8-wekenrooster):

• Twaalf ochtenddiensten: 05:45 - 14:00 uur;
• Twaalf middagdiensten: 13:45 - 22:00 uur;
• Twaalf nachtdiensten: 21:45 - 06:00 uur.