Als gastvrouw/-heer voeding ben je werkzaam binnen verschillende afdelingen van het ziekenhuis. Gastvrijheid is jouw 2e natuur. Uniek binnen ons ziekenhuis is dat iedere patiënt zelf zijn of haar maaltijd kan kiezen. Het is aan jou er een fijne maaltijdbeleving van te maken. Jouw sociale skills zet je hier dagelijks in want je bezoekt je patiënten meerdere malen per dag om maaltijden, dranken en speciale voeding te serveren.

Je werkt afwisselend in de decentrale keukens, waar maaltijden worden geregenereerd. Je hoeft dus zeker geen kok te zijn. Je houdt nauwlettend de voedingstoestand van je patiënt in de gaten. Je denkt mee in de keuzes van je patiënt en adviseert hen wat goed is voor hun herstel of dieet. Dit stem je weer af met je collega's, de verpleging en de diëtist. Verder ben je verantwoordelijk voor het digitaal verwerken van de maaltijdkeuzes van de patiënt in het EPD (patiëntendossier) & bestelsysteem eten en drinken.

Dit doe je in 20-24 uur per week. Je bent flexibel beschikbaar, zowel doordeweeks als in het weekend. Je werkt twee volledige weekenden per maand. Onze dienstverlening vindt plaats tussen 7:15 en 20:30, waarbij de diensttijden variëren van 5 tot 8 uur per dag. Door het onregelmatige rooster kan het voorkomen dat je de ene week 3 dagen werkt en andere week 5 dagen.

Wat ga je doen?

Als gastvrouw/-heer voeding ben je werkzaam binnen verschillende afdelingen van het ziekenhuis. Gastvrijheid is jouw 2e natuur. Uniek binnen ons ziekenhuis is dat iedere patiënt zelf zijn of haar maaltijd kan kiezen. Het is aan jou er een fijne maaltijdbeleving van te maken. Jouw sociale skills zet je hier dagelijks in want je bezoekt je patiënten meerdere malen per dag om maaltijden, dranken en speciale voeding te serveren.

Je werkt afwisselend in de decentrale keukens, waar maaltijden worden geregenereerd. Je hoeft dus zeker geen kok te zijn. Je houdt nauwlettend de voedingstoestand van je patiënt in de gaten. Je denkt mee in de keuzes van je patiënt en adviseert hen wat goed is voor hun herstel of dieet. Dit stem je weer af met je collega's, de verpleging en de diëtist. Verder ben je verantwoordelijk voor het digitaal verwerken van de maaltijdkeuzes van de patiënt in het EPD (patiëntendossier) & bestelsysteem eten en drinken.

Met wie?

Als gastvrouw/-heer kom je te werken binnen de Servicekern Hospitality. In de praktijk houdt dit in dat je werkzaam bent op een bepaalde verpleegafdeling en in de afdelingskeuken. Je verzorgt de maaltijden en maakt de afdelingskeuken schoon volgens de HACCP richtlijnen.

Jij maakt ons beter

Wij zijn Amphia, een kleine stad in een grote stad, waar we iedere dag uitstekende topklinische zorg leveren. Dat doen we niet alleen, maar samen. Met ongeveer 5000 professionals. En jij maakt ons elke dag beter. Want voor jou is goede zorg niet vanzelfsprekend. Met jouw ambitie om te ontwikkelen, helpen we iedereen vooruit. Zo bewegen we met oog voor elkaar en met hart voor ons werk, naar een gezonde toekomst voor ons allemaal.

En wie ben jij?

• Jij draagt iedere patiënt een warm zorghart toe. Je gevoel voor tact en oprechte belangstelling maken jou geschikt voor deze rol. Je hebt oog voor detail: je kunt inschatten wat voor type patiënt je voor je hebt en daar goed op reageren en naar handelen. Daarnaast heb je geen problemen met fysieke belasting en beschik je over een goede conditie.
• Je beschikt over mbo werk- en denkniveau en daarnaast heb je kennis óf affiniteit van/met voeding. Je bent handig in het gebruik van een computer en een Ipad.
• Je bent een aanpakker en hebt plezier in je werk.

Dit mag je van ons verwachten

• Een salaris in FWG 25, trede 1 (€15,57 per uur).
• Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%.
• Een inwerktraject waarin je kennis wordt bijgebracht op het gebied van voeding, dieetleer, HACCP principes via E-learning.
• Verder bieden we je de ruimte om je verder te ontwikkelen op persoonlijk vlak.

hier

1. Stap 3: Kennismaken. Een eerste gesprek en eventueel tweede gesprek om elkaar te leren kennen. Je bent van harte welkom mee te komen lopen.
2. Stap 4: Arbeidsvoorwaardengesprek. We zijn een match! Jij wordt onderdeel van ons team dus tekenen we samen een contract voor een succesvolle samenwerking.
3. Stap 5: Jouw start binnen Amphia. Je start bij Amphia trap je af met een introductiebijeenkomst voor nieuwe medewerkers. Succes!

Bekijk hier