Financiële en accountancy vacatures Leiden

Wat ga je doen?

Wil jij je steentje bijdragen aan het veilig houden van Nederland? Weet je je goed staande te houden in een situatie van tegengestelde belangen? Durf jij het aan voorstellen op hun (financiële) consequenties te beoordelen en zo nodig een kritisch (tegen)geluid te laten horen? Ben je tegelijkertijd in staat mee te denken over slimme (financiële) oplossingen om de defensieorganisatie vooruit te helpen? Heb jij daarbij oog voor zowel de financiële als uitvoeringsconsequenties? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Je komt te werken als adviseur financiën bij de afdeling Begrotingszaken. Als adviseur financiën maak je deel uit van het team dat de dagelijkse contacten met de afzonderlijke Defensieonderdelen onderhoudt. Dit zijn de accounthouders. Als accounthouder zorg je voor de afstemming van alle financiële ontwikkelingen van een Defensieonderdeel. Denk bijvoorbeeld aan het Commando Materieel en IT (COMMIT), of bijvoorbeeld de Koninklijke Landmacht. Je beoordeelt budgettaire voorstellen, stemt ramingen voor komende jaren af en adviseert op knelpunten of tegenvallers.

Samen met de andere accounthouders in je team beheer je de uitgaven van Defensie. Je adviseert de HDFC, maar ook de Bestuursraad en de bewindspersonen over het financiële wel en wee van jouw Defensieonderdeel. Hiervoor hanteer je financiële spelregels als uitgangspunt en werk je in een begrotingsproces en -kalender om tijdig oordelen, standen en ramingen af te stemmen. Je vertaalt deze oordelen, standen en ramingen naar interne begrotingsproducten en natuurlijk naar de (suppletoire) begrotingen en jaarverslagen van Defensie. Je stemt inhoudelijke dossiers af met het ministerie van Financiën en/of andere departementen, je werkt mee aan de begeleiding van Kamerdeabatten en verliest daarbij het financiële en het Defensiebelang niet uit het oog.

Als accounthouder ben je scherp op de inhoud en kun je financiële ontwikkelingen snel analyseren. Je plaatst deze ontwikkelingen in de bredere omstandigheden, waar Defensie dagelijks mee om moet kunnen gaan. Je formuleert bondig, beargumenteert inhoudelijk en verliest daarbij de relatie met jouw Defensieonderdeel nooit uit het oog. Ook niet in het geval van tegengesltede belangen of oordelen. Je werkt niet alleen, je doet dit samen met je teamgenoten en de rest van de afdeling.

Wie zoeken we

Werk- en denkniveau
HBO of WO

Kennis, vaardigheden en ervaring

• Uitstekend rapporteren (mondeling en schriftelijk);
• Kennis van bedrijfseconomie en overheidsfinanciën;
• Secretarisrol kunnen invullen bij periodieke bijeenkomsten;
• Je kunt zelfstandig jouw verantwoordelijkheid binnen de afdeling agenderen en organiseren op dusdanige wijze dat de collega's daar tijdig en kwalitatief goed hun aandeel in leveren;
• Je bent proactief, signaleert problemen maar draagt ook oplossingen aan en handelt hiernaar;
• Je hebt bij voorkeur kennis van de overheidsfinanciën;
• Interdepartementale werkervaring is een pré;
• Cijfermatig sterk;
• Je hebt kennis van (financiële) informatiesystemen en beschikt bij voorkeur over (ruime) ervaring met SAP;
• Ervaring met MS Excel.

Competenties

• Accuraat
• Proactief
• Samenwerkingsgericht
• Analytisch ingesteld
• Organisatiegericht
• Integer

Dit krijg je van ons

Salarisniveau

schaal 11

Minimum salaris:

€4.550 bruto per maand

Maximum salaris:

€6.250 bruto per maand

Aantal uren per week

38

Plaats

Den Haag, Zuid-Holland

Overige arbeidsvoorwaarden

Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Bovenop het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand.
Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of adv-uren op te bouwen. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wanneer je het OV-abonnement alleen gebruikt voor woon-werkverkeer hoef je hier geen bijdrage voor te betalen.

De organisatie Ministerie van Defensie

Wij zijn Defensie. Onmisbaar in een wereld vol onrust. We beschermen wat ons dierbaar is. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.

Het ministerie van Defensie bestaat verschillende Defensieonderdelen. Dit zijn de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en het Commando Materieel en IT.

Defensie heeft ongeveer 68.000 medewerkers in dienst; Defensie is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 3.200 burgers en militairen.

De afdeling Hoofddirectie Financiën en Control

De Hoofddirectie Financiën en Control (HDFC) is de concerncontroller van het ministerie van Defensie (de HDFC valt onder de Bestuursstaf). De HDFC is verantwoordelijk voor de inrichting van de financiële processen en ziet toe op een ordentelijke voorbereiding, uitvoering en verantwoording van de begroting. De HDFC wordt aangestuurd door de hoofddirecteur Financiën en Control en bestaat uit de Directie Begroting, de Directie Managementinformatie en Beheer en het Kabinet. De Directie Begroting bestaat uit de Afdeling Begrotingszaken (ABZ) - waartoe de vacature behoort - en de Afdeling Voorafgaand Toezicht en Beleidscontrol (ATB).

ABZ is verantwoordelijk voor de begrotingsvoorbereiding, -uitvoering en -verantwoording van de defensieorganisatie. ABZ is ook verantwoordelijk voor de interne en externe begrotingsproducten zoals de begroting die op Prinsjesdag verschijnt, het jaarverslag en de suppletoire begrotingen. Hiertoe onderhoudt ABZ de contacten met andere ministeries en verzorgt de afdeling de afstemming van de begrotingsproducten met het parlement. ABZ richt zich daarnaast op de interne begrotingsvoorbereiding en uitvoering en stemt dit nauwkeurig af met de Defensieorganisatie.

Bijzonderheden

Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd.

De vacature wordt zowel intern als extern Defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten.

Het ministerie van Defensie zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.

Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de Gedragscode Defensie. Meer informatie hierover is te vinden via: https://www.defensie.nl/onderwerpen/integriteit.

Acquisitie naar deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Contact

• Werving & selectie
• sollicitatiebs@mindef.nl

• De heer J. Van Nuland
• JJP.v.Nuland@mindef.nl
• 06-57062864

https://werkenbijdefensie.nl