Vacatures in Hiaure

Functieomschrijving

Beveiliging op maat, elke dag opnieuw. De gevangenen waarmee je werkt, zijn stuk voor stuk verschillend. Verschillende achtergronden, culturen en problemen vragen om een flexibele en doortastende aanpak in elke situatie. Jij begint jouw dag vroeg, klaar om daadkrachtig op te treden. Je wekt de gedetineerden, opent de deuren en begeleidt hen naar afspraken of activiteiten. Met een scherp oog voor veiligheid en aandacht voor gedrag en signalen, draag je actief bij aan hun re-integratie. Verder bestaat jouw werk onder andere uit het:

• monitoren van de sfeer op de afdeling, waarbij je alert bent op spanningen en ordeverstoringen
• voeren van mentorgesprekken met gevangenen, waarin je hen begeleidt en ondersteunt bij hun persoonlijke trajecten
• controleren van de luchtplaats en ervoor zorgen dat deze veilig is voor gebruik door gevangenen
• afnemen van urinecontroles, waarbij je scherp blijft op afwijkingen en mogelijke veiligheidsrisico's
• uitvoeren van administratieve taken, zoals het inboeken van bezoekafspraken en het bijhouden van dossiers

"Als penitentiair inrichtingswerker ben je rechercheur, verzorger en opvoeder in één. Het benaderen van de gevangenen op de afdeling vraagt elke dag om aandacht en flexibiliteit. De afwisseling en druk zorgen voor een veelzijdige werkomgeving waarin je niets kunt voorspellen. Je moet daarom altijd scherp en alert blijven, maar juist die veelzijdigheid maakt het werk enorm boeiend en betekenisvol." Agaat, penitentiair inrichtingswerker

Functie-eisen

Je grenzen bewaken? Daar heb jij geen moeite mee. Je laat graag van je horen en deinst er niet voor terug om een stevig gesprek te voeren. Dankzij jouw relativeringsvermogen raak je niet snel van slag door problemen of uitdagingen. Ook ben jij empathisch, waardoor je je goed kunt inleven in de belevingswereld van de gevangenen. Dit helpt je om hun behoeften en gevoelens aan te voelen en hen op een passende manier te stimuleren en motiveren. Tegelijkertijd kun je ook professionele afstand bewaren. Dit betekent dat je niet te vriendschappelijk of persoonlijk wordt met de gevangenen. Door deze balans te bewaren, zorg jij voor een veilige en gestructureerde omgeving.

• minimaal een mbo 4-diploma in de richting van Persoonlijk Begeleider Maatschappelijke Zorg (PBMZ), Persoonlijk Begeleider Specifieke Doelgroepen (PBSD) of soortgelijke opleiding.
• Of je bent bereid dit diploma te behalen, zie hiervoor 'leren en werken is ook mogelijk'.
• een goede fysieke en mentale conditie bij voorkeur enige werkervaring in de bewaking, begeleiding en/of zorg. We staan ook open voor geïnteresseerden met werkervaring binnen een ander werkveld.
• goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands in woord en geschrift, bijvoorbeeld voor het schrijven van rapportages.
• de bereidheid om onregelmatige diensten te draaien, waaronder avonddiensten, weekenden en feestdagen.

Heb je nog geen mbo 4-diploma in de richting van Persoonlijk Maatschappelijk Begeleider (PBMZ) of vergelijkbaar? Dan kun je nog altijd solliciteren. Als je aan de overige voorwaarden voldoet, bieden we je namelijk de mogelijkheid tijdens je werk dit diploma te behalen. Een voorwaarde is wel dat je het diploma binnen de gestelde tijd haalt. De verwachte opleidingsduur is (afhankelijk van je vooropleiding) ongeveer 1 of 1,5 jaar.

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau: schaal 6
• Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contractduur: 1 jaar
• Minimaal aantal uren per week: 36
• Maximaal aantal uren per week: 36

Bijzonderheden

• Voordat je jouw taken zelfstandig uitvoert, word je ingewerkt door een ervaren collega en volg je een 6-weekse interne opleiding.
• Elke maand werk je volgens een nieuw rooster. Dit krijg je 6 weken van tevoren, zodat je weet waar je aan toe bent. Je kunt je voorkeuren voor werkdagen en -tijden aangeven.
• Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
• Een fysieke vaardigheidstoets (sporttest), psychologisch interview, aanstellingskeuring en een capaciteiten- en persoonlijkheidstest zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.