Jouw toekomstige baan als Preventiemedewerker
Je bent onderdeel van het Expertiseteam HR en verantwoordelijk voor onder andere het (mede) opstellen en uitvoeren van de Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E). De Arbowetgeving heeft voor jou geen geheimen en zorgt ervoor dat de wet- en regelgeving feilloos wordt toegepast. Je weet als geen ander om collega's bewust te maken van het belang van jouw expertise. Je adviseert en werkt nauw samen met onder andere de verzuimadviseur, Arbocoördinator, Ondernemingsraad en andere relevante stakeholders om gezamenlijk te zorgen voor een vitale en veilige werkplek.
Taken die je oppakt:
- Uitvoeren van risico-inventarisaties en -evaluaties (RI&E) en het opstellen van verbeterplannen.
- Je ondersteunt en zorgt voor een correcte uitvoering van het Arbobeleid.
- Je adviseert en bent een kundige gesprekspartner voor alle vragen vanuit management en medewerkers op het gebied van werkplekinrichting, vitaal werken, ergonomie etc.
- Je vertaalt vastgesteld beleid op het gebied van arbo en preventie naar concrete maatregelen. Je signaleert, zet acties uit en geeft opvolging.
- Je houdt ongevallenregistratie bij en implementeert maatregelen ter verbetering en om herhaling te voorkomen.
- Het bevorderen van de veiligheid, gezondheid en welzijn door het geven van trainingen en voorlichtingen.
- Het signaleren van trends en ontwikkelingen op het gebied van arbo en preventie.
- Zorg dragen voor naleving van wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsomstandigheden.
Waar kom je te werken?
Als jongste provincie van Nederland zijn we gewend om voorop te lopen. Nog altijd in de geest van de oude pioniers, maar met de nieuwste ideeën. Flevoland, een plek waar letterlijk de ruimte is. De ruimte om te werken, te leven en te groeien. Je gaat aan de slag in een lerende organisatie waarin professionaliteit van medewerkers centraal staat. Innovatief en vernieuwend. Jij krijgt de ruimte om jouw creativiteit te tonen!
Samen met 22 enthousiaste collega's vormen we het expertiseteam Human Relations, bestaande uit HR Business Partners, HR-specialisten (o.a. Recruitment, leren en ontwikkelen, juridische zaken, vitaliteit & gezond werken en de participatiewet), de HR-ondersteuning en de salarisadministratie.
Wat breng je mee?
- Hbo-werk- en denkniveau.
- Een pre als je in bezit bent van de opleidingen MVK, KAM of A&O.
- In het bezit van een preventiemedewerker certificaat of bereid deze te behalen.
- Je bent toegankelijk en hebt een proactieve en resultaatgerichte houding.
- Je hebt een goed inlevingsvermogen en kunt oplossingsgericht denken en werken.
- Je bent een kei in plannen en organiseren.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Affiniteit met de overheidssector. Het is een pre als je al eerder binnen een overheidsorganisatie hebt gewerkt.
Neem je niet alles mee, maar wel relevante ervaring met de gevraagde onderwerpen? Voel je vrij om te reageren!
Wat bieden we jou?
Een uitdagende baan, met ruimte om te bouwen en waarin jij het verschil kunt maken. Je krijgt hierin de vrijheid om jezelf verder te ontwikkelen als preventiemedewerker. Ook kun je rekenen op:
- Een salaris van minimaal € 3.338,90 en maximaal € 4.696,79 bruto per maand (schaal 9) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring en opleiding.
- Je krijgt een Individueel Keuze Budget van 22,37% boven op je maandelijkse salaris. Dat kan je laten uitbetalen of daar bijvoorbeeld extra vakantiedagen van kopen.
- Een dienstverband voor 1 jaar met bij goed functioneren zicht op een vaste aanstelling.
- Een persoonlijk opleidingsbudget van € 6.000, - voor 5 jaar.
- Een NS Business Card óf reiskostenvergoeding van € 0,23/km voor je woon-werkverkeer.
- Een laptop én iPhone van de zaak.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een thuiswerk- en internetvergoeding, een goede pensioenregeling ABP.
- Een werkplek op 2 minuten lopen van station Lelystad en plus een volledig ingerichte ergonomische thuiswerkplek.
Meer informatie en reageren
Enthousiast geworden na het lezen van de vacature? Reageer dan via het sollicitatieformulier op de website en laat je gegevens achter. We nemen binnen enkele werkdagen contact met je op.
Wil je eerst meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Anneke de Boer, via anneke.deboer@flevoland.nl of 06-20678556 of neem contact op met Barry Schoenmaker, via barry.schoenmaker@flevoland.nl of 06-21191976.
We sluiten de vacature als we de juiste match gevonden hebben.
Salarisomschrijving
-