Pres J V Wierdsmastraat 138 | 3151 EG | Hoek van Holland
Voor een eindklant zijn wij op zoek naar een Testengineer.
Job DetailsStartdatum: Asap
Einddatum: 31-12-2026
Uren per week: 36
Locatie: Rotterdam / Remote
Aanvraag sluit op 19-2 om 9:00 uur
De afdeling Information & Digital Technology (I&DT) is eindverantwoordelijk voor het realiseren van (nieuwe) digitale producten, diensten en technieken voor het Havenbedrijf Rotterdam. Binnen de afdeling zijn verschillende teams verantwoordelijk voor het faciliteren en realiseren van de digitale ambities binnen de kerndomeinen van de organisatie. De teams werken hierin samen met collega’s, klanten en stakeholders om optimale waarde te creëren.
Het team Corporate richt zich op de digitalisering van alle werkzaamheden binnen de Corporate afdelingen van het Havenbedrijf, zoals Finance, Commercie, Corporate Communicatie en Human Resources. We zijn verantwoordelijk voor de IT-dienstverlening aan de interne medewerker en zorgen ervoor dat zij met digitale toepassingen zo efficiënt mogelijk kunnen werken. Denk daarbij aan het SAP S/4 ecosysteem optimaliseren en het managen van een breed portfolio aan bedrijfsondersteunende applicaties. Binnen dit team zoeken wij een Technisch Lead voor de implementatie van het Zeehavengeldenproces.
Responsibilities- Samen met de Test coördinator Zeehavengeld en de test architect nadenken over het opstellen van testplannen en teststrategie voor een geautomatiseerde (regressie)test voor het Zeehavengeldenproces voor S/4HANA, SAP BTP, IPaaS en een front-end.
- Ontwikkelen, onderhouden, uitvoeren en analyseren van geautomatiseerde testcases over de Zeehavengeldenketen heen in Tosca en Postman gedurende het project. Het resultaat is een volledig dekkende regressietestset aan het eind van het project.
- Het aanmaken en onderhouden van testdata in systemen en Mock databases.
- Ondersteunen en begeleiden van (interne en externe) gebruikerstesters vanuit de business bij de Gebruikers Acceptatie Testen met geautomatiseerd opvoeren van testdata.
- Het ondersteunen van startende testautomatiseerders bij het ontwikkelen, onderhouden en draaien van geautomatiseerde testen in Tosca.
- Analyseren van testresultaten, registreren van bevindingen en rapporteren over voortgang en kwaliteit.
- Signaleren van risico’s en knelpunten en het aandragen van oplossingen.
- HBO en/of WO werk- en denkniveau;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met testautomatisering in complexe ERP/SAP-omgevingen.
- Minimaal 3 jaar kennis van en/of ervaring met Tosca en Postman.
- Ervaring met het testen van API’s.
- Bekend met testmethodieken en tools voor testautomatisering.
- Bekend met tools als Jira, Azure DevOps en heeft ervaring in werken in Agile teams.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om bruggen te slaan tussen IT en business.
- Proactief, gestructureerd, resultaatgericht met een hands‑on mentaliteit.
- Goede documentatie- en structuurvaardigheden voor borging van kennis.
- CV (Word-document), maximaal 5 pagina’s en geen logo;
- Motivatie;
- 2 referenties van een van de laatste relevante opdrachten (referenties worden pas na toestemming gebeld);
- Uurtarief (indicatie);
- Beschikbaarheid en geboekte vakanties;
- Onder vermelding van vacaturenummer: 1102 (goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift).
U kunt uw gegevens sturen naar john@hercor.nl of bellen: 06-51810243.
HerCor BV, Hoek van Holland.
John van Herp: 06-51810243, john@hercor.nl of klik direct hieronder op de knop Reageren
Wilt u regelmatig nieuwe vacatures die wij beschikbaar krijgen in uw mailbox ontvangen?
Meld je dan aan voor ons vacature abonnement.