Bedrijfsnaam:

BEL Combinatie

Dienstverband:

• Parttime, Projectbasis, Bepaalde tijd, Detachering

Contractduur:

6 maanden

Startdatum:

zsm

Locatie:

Zuidersingel 5, 3755 AZ Eemnes, Nederland

Salaris:

Tot €6072,00 per maand bruto fulltime

Uren per week:

24-32 uren

Deadline vacature:

19-12-2024

ft 19355. BEL Combinatie

OrganisatieDe BEL Combinatie is een uniek samenwerkingsverband tussen de gemeenten Blaricum, Eemnes en Laren. In deze constructie zijn de drie gemeenten zelfstandig en maken ze alle drie gebruik van één grote, professionele en flexibele ambtelijke organisatie, de BEL Combinatie. Wij werken vanuit de volgende vier kerncompetenties: Professionaliteit, Openheid, Samenwerken en Publiek Ondernemerschap. 

OpdrachtJe houdt toezicht op de complexere bouwwerkzaamheden,  op het gebruik van bouwwerken, gronden en op sloopwerkzaamheden.

Dit doe je aan de hand van verleende omgevingsvergunningen en met de regels van het Omgevingsplan in je achterhoofd.

Naar aanleiding van je bevindingen stel je rapportages en interne terugkoppelingen op voor de vergunningverleners en / of de juridisch medewerkers.

Je bent het eerste aanspreekpunt van de toezichthouders voor inwoners en bedrijven.Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en voelt natuurlijk aan wie belanghebbenden zijn in een handhavingsdossier. Daarbij vervul je verschillende rollen: toezichthouder en handhaver met het eventueel van opleggen van een bouwstop.Als het nodig is start je in samenwerking met een jurist een handhavingstraject op.Je communiceert professioneel en weet dat aan te passen aan de situatie.

Vereisten / knock-outcriteria1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als toezichthouder handhaving;2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor-niveau;

Selectiecriteria te beoordelen (weging, totaal 100 punten)3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als Toezichthouder handhaving bij een gemeente (30 punten); 4. Aantoonbare werkervaring in de aannemerij of bij een bouwbedrijf (20 punten);5. Aantoonbare kennis van omgevingsdienst en omgevingsvergunningen (benoem dit duidelijk in het cv) (30 punten);6. Aantoonbare kennis van en werkervaring met monumenten (20 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Aanpassingsvermogen;
• Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling);
• Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);
• Klantgericht;
• Luisteren;
• Doorzettingsvermogen;
• Tactisch gedrag;
• Resultaatgericht werken;
• Samenwerken;
• Assertiviteit;
• Besluitvaardigheid;
• Organiseren;
• Kritisch;
• Analyserend vermogen;
• Plannen en organiseren;
• zelfstandig.

WerkdagenIs hybride werken mogelijk: JaDe opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-di-wo-do

PlanningDe gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 24 december 2024 tussen 13.00 uur en 16.00 uur. 

Overige informatie

• De BEL Combinatie vraagt bij elke nieuwe opdracht én elke verlenging om een nieuwe Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via StippKeuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Screeningsvragen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als toezichthouder handhaving;
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor-niveau;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als Toezichthouder handhaving bij een gemeente (30 punten); 
• Aantoonbare werkervaring in de aannemerij of bij een bouwbedrijf (20 punten);
• Aantoonbare kennis van omgevingsdienst en omgevingsvergunningen (benoem dit duidelijk in het cv) (30 punten);
• Aantoonbare kennis van en werkervaring met monumenten (20 punten).
• Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)
• Per wanneer ben je beschikbaar?