Functieomschrijving
Wil jij een bijdrage leveren aan goede en veilige zorg? Kom dan werken als inspecteur bij Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) in Utrecht. Bij de afdeling Verpleging en Verzorging zoeken we een nieuwe collega (32-36 uur). In deze rol krijg je de kans om maatschappelijk het verschil te maken.
De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd omarmt diversiteit. We hebben behoefte aan een diversiteit aan perspectieven, achtergronden, talenten en kennis. Zo zijn we op ons best en blijven we leren en verbeteren. Niet ondanks, maar dankzij verschillen. Duidelijk, onafhankelijk, eerlijk!
Wat ga je doen?
Als inspecteur bij de afdeling Verpleging en Verzorging heb je hierin een belangrijke rol. Je houdt samen met je collega inspecteurs toezicht op de sector verpleging en verzorging.
Als inspecteur binnen het incidententoezicht behandel je calamiteiten en meldingen van burgers over de kwaliteit en veiligheid van de zorg. Ook voer je gesprekken met bestuurders in de zorg en bijvoorbeeld met zorgverleners die ontslagen zijn vanwege mogelijk disfunctioneren. Waar nodig ga je op bezoek, bijvoorbeeld om een melding te onderzoeken of om te controleren of verbetermaatregelen voldoende zijn doorgevoerd. Je analyseert al deze informatie en schrijft op basis hiervan heldere rapportages.
Toezicht houden is je belangrijkste taak. Dat doe je in een team van inspecteurs en medewerkers toezicht. Jullie bespreken casuïstiek en delen kennis. Je werkt samen met je collega's van het risicotoezicht en ook met andere specialisten binnen de organisatie, zoals juristen, beleids- en communicatieadviseurs. Daarbij werk je binnen bepaalde methodische kaders, wet- en regelgeving en vastgesteld beleid.
Tot slot draag je bij aan de doorontwikkeling van het toezicht, werk je mee aan de organisatie en ontwikkeling van het team en de afdeling. Ook kun je worden ingezet voor afdelingsbrede (toezichts)activiteiten en projecten in samenwerking met collega's uit andere teams.
Functie-eisen
Wie ben jij?
- Je hebt HBO of WO werk- en denkniveau.
- Je hebt affiniteit met de zorg en bij voorkeur met de sector verpleging en verzorging.
- Je bent samenwerkingsgericht, enthousiast, flexibel en pragmatisch. Je bent veranderingsgezind en wilt daarin leren en ontwikkelen, samen met anderen. Daarbij zet je het gezamenlijk belang voorop en hecht je veel waarde aan initiatief en deskundige interactie.
- Je hebt een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en je hebt plezier in het schrijven van rapportages.
- Je kunt goed verschillende bronnen analyseren en op basis hiervan onderbouwd een oordeel vormen.
Kijk op www.functiegebouwrijksoverheid.nl voor het volledige functieprofiel inclusief de bijbehorende competenties.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 10
- Salarisomschrijving
Je salaris bedraagt minimaal € 3.404,39 en maximaal € 5.389,87 salarisschaal 10 CAO Rijk, op basis van 36 uur per week.
- Maandsalaris Min €3.404 - Max. €5.389 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast je salaris bieden wij je:
- Een individueel keuzebudget (IKB) van 16,50 % van je salaris. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen;
- 208 vakantie-uren bij een fulltime dienstverband (144 wettelijke vakantie-uren en 64 IKB-uren);
- Een volledige OV-vergoeding voor woon-werkverkeer;
- 13 weken betaald ouderschapsverlof, waarvan 9 weken 100% van je maandinkomen en de resterende periode 75%;
- Een ruim en goed (rolstoeltoegankelijk en) bereikbaar kantoor naast het Centraal Station in Utrecht;
- Een ingerichte gebeds- en bezinningsruimte op het Stadskantoor Utrecht;
- De mogelijkheid om je thuiswerkplek in te richten om hybride te kunnen werken.
Bijzonderheden
- De eerste ronde selectiegesprekken staan gepland op maandag 16 september 2024
- De tweede ronde selectiegesprekken staan gepland op maandag 23 september 2024
- Omdat je in deze functie met vertrouwelijke informatie werkt, vragen we tijdens de sollicitatieprocedure om referenties en heb je om in dienst te treden een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig.
- Kijk op www.functiegebouwrijksoverheid.nl voor het volledige functieprofiel inclusief de bijbehorende competenties van Inspecteur.
- Als inspecteur volg je de Rijksopleiding voor startende inspecteurs samen met inspecteurs van andere rijksinspecties. Tijdens de opleiding leer je het inspectievak waarin je werkt aan kennis, houding en vaardigheden. Daarnaast volg je IGJ-specifieke modules voor inspecteurs. Het eerste jaar kent op dit moment 18 opleidingsdagen.
- Wij vinden het belangrijk dat binnen de IGJ jouw kennis en expertise breed gedeeld wordt. Vanzelfsprekend ga je als inspecteur werken voor een specifieke afdeling. Echter, waar nodig wordt er IGJ-breed een beroep gedaan op jouw kennis.
- Utrecht - route
- HBO oude stijl, HBO bachelor, WO bachelor, Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 10
€3.404 - €5.389 (bruto) - Medisch / verzorging
- Solliciteer voor 9 september 2024
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Wil jij een bijdrage leveren aan goede en veilige zorg? Kom dan werken als inspecteur bij Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) in Utrecht. Bij de afdeling Verpleging en Verzorging zoeken we een nieuwe collega (32-36 uur). In deze rol krijg je de kans om maatschappelijk het verschil te maken.
De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd omarmt diversiteit. We hebben behoefte aan een diversiteit aan perspectieven, achtergronden, talenten en kennis. Zo zijn we op ons best en blijven we leren en verbeteren. Niet ondanks, maar dankzij verschillen. Duidelijk, onafhankelijk, eerlijk!
Wat ga je doen?
Als inspecteur bij de afdeling Verpleging en Verzorging heb je hierin een belangrijke rol. Je houdt samen met je collega inspecteurs toezicht op de sector verpleging en verzorging.
Als inspecteur binnen het incidententoezicht behandel je calamiteiten en meldingen van burgers over de kwaliteit en veiligheid van de zorg. Ook voer je gesprekken met bestuurders in de zorg en bijvoorbeeld met zorgverleners die ontslagen zijn vanwege mogelijk disfunctioneren. Waar nodig ga je op bezoek, bijvoorbeeld om een melding te onderzoeken of om te controleren of verbetermaatregelen voldoende zijn doorgevoerd. Je analyseert al deze informatie en schrijft op basis hiervan heldere rapportages.
Toezicht houden is je belangrijkste taak. Dat doe je in een team van inspecteurs en medewerkers toezicht. Jullie bespreken casuïstiek en delen kennis. Je werkt samen met je collega's van het risicotoezicht en ook met andere specialisten binnen de organisatie, zoals juristen, beleids- en communicatieadviseurs. Daarbij werk je binnen bepaalde methodische kaders, wet- en regelgeving en vastgesteld beleid.
Tot slot draag je bij aan de doorontwikkeling van het toezicht, werk je mee aan de organisatie en ontwikkeling van het team en de afdeling. Ook kun je worden ingezet voor afdelingsbrede (toezichts)activiteiten en projecten in samenwerking met collega's uit andere teams.
Functie-eisen
Wie ben jij?
- Je hebt HBO of WO werk- en denkniveau.
- Je hebt affiniteit met de zorg en bij voorkeur met de sector verpleging en verzorging.
- Je bent samenwerkingsgericht, enthousiast, flexibel en pragmatisch. Je bent veranderingsgezind en wilt daarin leren en ontwikkelen, samen met anderen. Daarbij zet je het gezamenlijk belang voorop en hecht je veel waarde aan initiatief en deskundige interactie.
- Je hebt een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en je hebt plezier in het schrijven van rapportages.
- Je kunt goed verschillende bronnen analyseren en op basis hiervan onderbouwd een oordeel vormen.
Kijk op www.functiegebouwrijksoverheid.nl voor het volledige functieprofiel inclusief de bijbehorende competenties.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 10
- Salarisomschrijving
Je salaris bedraagt minimaal € 3.404,39 en maximaal € 5.389,87 salarisschaal 10 CAO Rijk, op basis van 36 uur per week.
- Maandsalaris Min €3.404 - Max. €5.389 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast je salaris bieden wij je:
- Een individueel keuzebudget (IKB) van 16,50 % van je salaris. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen;
- 208 vakantie-uren bij een fulltime dienstverband (144 wettelijke vakantie-uren en 64 IKB-uren);
- Een volledige OV-vergoeding voor woon-werkverkeer;
- 13 weken betaald ouderschapsverlof, waarvan 9 weken 100% van je maandinkomen en de resterende periode 75%;
- Een ruim en goed (rolstoeltoegankelijk en) bereikbaar kantoor naast het Centraal Station in Utrecht;
- Een ingerichte gebeds- en bezinningsruimte op het Stadskantoor Utrecht;
- De mogelijkheid om je thuiswerkplek in te richten om hybride te kunnen werken.
Meer informatie over de uitgebreide arbeidsvoorwaarden vind je in de CAO Rijk.
Bijzonderheden
- De eerste ronde selectiegesprekken staan gepland op maandag 16 september 2024
- De tweede ronde selectiegesprekken staan gepland op maandag 23 september 2024
- Als inspecteur volg je de Rijksopleiding voor startende inspecteurs samen met inspecteurs van andere rijksinspecties. Tijdens de opleiding leer je het inspectievak waarin je werkt aan kennis, houding en vaardigheden. Daarnaast volg je IGJ-specifieke modules voor inspecteurs. Het eerste jaar kent op dit moment 18 opleidingsdagen.
- Wij vinden het belangrijk dat binnen de IGJ jouw kennis en expertise breed gedeeld wordt. Vanzelfsprekend ga je als inspecteur werken voor een specifieke afdeling. Echter, waar nodig wordt er IGJ-breed een beroep gedaan op jouw kennis.
Meer over de functiegroep Inspecteur / Medewerker Toezicht
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid
Meer over jouw toekomstige afdeling
Domein Jeugd en Maatschappelijk Zorg
Het domein Jeugd en Maatschappelijke Zorg houdt toezicht op de zorg voor kwetsbare doelgroepen zoals ouderen, gehandicapten, asielzoekers, justitiabelen en psychisch kwetsbare cliënten. Ook houdt het domein toezicht op de jeugdhulpverlening, jeugdbescherming en jeugdreclassering. Daarnaast kijken we met Netwerkzorg juist naar de samenhang van zorg rond deze kwetsbare cliënten en houden we toezicht op zorgpreventie en infectiepreventie.
Binnen ons toezicht zien we toe op de voorwaarden voor het verlenen van goede zorg en op de naleving van de wetgeving. Er wordt steeds meer belang gehecht aan samenwerking tussen professionals, cliënten en hun naasten. In het toezicht wordt uitgegaan van vertrouwen in de motivatie van zorgaanbieders om de best mogelijke zorg te verlenen. Dat zorgaanbieders en -besturen professioneel handelen en zich blijven inspannen voor verdere verbetering van de zorg. Met het domein Jeugd en Maatschappelijke Zorg is de IGJ een eigentijdse effectieve en slagvaardige toezichthouder die inspeelt op de actuele ontwikkelingen.
Afdeling Verpleging en Verzorging
De afdeling Verpleging en Verzorging ziet toe op de kwaliteit en veiligheid van zorg in de verpleeghuissector, de wijkverpleging, geriatrische revalidatiezorg, hospicezorg en kraamzorg.
Door toezicht te houden proberen we de zorg in Nederland (nog) beter te maken.
Zowel de zorg als het toezicht daarop zijn sterk in beweging. Maatschappelijke vragen kunnen leiden tot een specifieke focus in het toezicht. Bijvoorbeeld de gevolgen van de arbeidsmarktkrapte en hoe zorgaanbieders hiermee omgaan.
De afdeling bestaat uit ongeveer 90 medewerkers verdeeld over vijf teams.
Drie teams zijn verantwoordelijk voor risico gestuurd toezicht. Zij brengen bezoeken aan zorgaanbieders. Twee teams houden zich met name bezig met incidententoezicht: onderzoek naar meldingen van calamiteiten, geweld in de zorg en ontslagmeldingen. Teammanagers sturen de teams aan en hebben de personele verantwoordelijkheid.
Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd
Kijk voor meer informatie op onze website:
Inspectie Gezondheidszorg en JeugdStel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature Meer informatie over de sollicitatieprocedure Afdeling Personeel & OrganisatieSolliciteren?
Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures- Senior inspecteur Verpleging en Verzorging Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd
- Utrecht
- Master/doctoraal
- 32 - 36 uur
- schaal 12
€4.691 - €6.907 (bruto)
- Inspecteur Good Distribution Practice (GDP) Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd
- Utrecht
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 10
€3.404 - €5.389 (bruto)
- Senior inspecteur opiumwetzaken Farmaceutische Producten Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd
- Utrecht
- Master/doctoraal
- 32 - 36 uur
- schaal 12
€4.691 - €6.907 (bruto)
- Utrecht - route
- HBO oude stijl, HBO bachelor, WO bachelor, Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 10
€3.404 - €5.389 (bruto) - Medisch / verzorging
- Solliciteer voor 9 september 2024
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Wil jij een bijdrage leveren aan goede en veilige zorg? Kom dan werken als inspecteur bij Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) in Utrecht. Bij de afdeling Verpleging en Verzorging zoeken we een nieuwe collega (32-36 uur). In deze rol krijg je de kans om maatschappelijk het verschil te maken.
De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd omarmt diversiteit. We hebben behoefte aan een diversiteit aan perspectieven, achtergronden, talenten en kennis. Zo zijn we op ons best en blijven we leren en verbeteren. Niet ondanks, maar dankzij verschillen. Duidelijk, onafhankelijk, eerlijk!
Wat ga je doen?
Als inspecteur bij de afdeling Verpleging en Verzorging heb je hierin een belangrijke rol. Je houdt samen met je collega inspecteurs toezicht op de sector verpleging en verzorging.
Als inspecteur binnen het incidententoezicht behandel je calamiteiten en meldingen van burgers over de kwaliteit en veiligheid van de zorg. Ook voer je gesprekken met bestuurders in de zorg en bijvoorbeeld met zorgverleners die ontslagen zijn vanwege mogelijk disfunctioneren. Waar nodig ga je op bezoek, bijvoorbeeld om een melding te onderzoeken of om te controleren of verbetermaatregelen voldoende zijn doorgevoerd. Je analyseert al deze informatie en schrijft op basis hiervan heldere rapportages.
Toezicht houden is je belangrijkste taak. Dat doe je in een team van inspecteurs en medewerkers toezicht. Jullie bespreken casuïstiek en delen kennis. Je werkt samen met je collega's van het risicotoezicht en ook met andere specialisten binnen de organisatie, zoals juristen, beleids- en communicatieadviseurs. Daarbij werk je binnen bepaalde methodische kaders, wet- en regelgeving en vastgesteld beleid.
Tot slot draag je bij aan de doorontwikkeling van het toezicht, werk je mee aan de organisatie en ontwikkeling van het team en de afdeling. Ook kun je worden ingezet voor afdelingsbrede (toezichts)activiteiten en projecten in samenwerking met collega's uit andere teams.
Functie-eisen
Wie ben jij?
- Je hebt HBO of WO werk- en denkniveau.
- Je hebt affiniteit met de zorg en bij voorkeur met de sector verpleging en verzorging.
- Je bent samenwerkingsgericht, enthousiast, flexibel en pragmatisch. Je bent veranderingsgezind en wilt daarin leren en ontwikkelen, samen met anderen. Daarbij zet je het gezamenlijk belang voorop en hecht je veel waarde aan initiatief en deskundige interactie.
- Je hebt een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en je hebt plezier in het schrijven van rapportages.
- Je kunt goed verschillende bronnen analyseren en op basis hiervan onderbouwd een oordeel vormen.
Kijk op www.functiegebouwrijksoverheid.nl voor het volledige functieprofiel inclusief de bijbehorende competenties.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 10
- Salarisomschrijving
Je salaris bedraagt minimaal € 3.404,39 en maximaal € 5.389,87 salarisschaal 10 CAO Rijk, op basis van 36 uur per week.
- Maandsalaris Min €3.404 - Max. €5.389 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast je salaris bieden wij je:
- Een individueel keuzebudget (IKB) van 16,50 % van je salaris. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen;
- 208 vakantie-uren bij een fulltime dienstverband (144 wettelijke vakantie-uren en 64 IKB-uren);
- Een volledige OV-vergoeding voor woon-werkverkeer;
- 13 weken betaald ouderschapsverlof, waarvan 9 weken 100% van je maandinkomen en de resterende periode 75%;
- Een ruim en goed (rolstoeltoegankelijk en) bereikbaar kantoor naast het Centraal Station in Utrecht;
- Een ingerichte gebeds- en bezinningsruimte op het Stadskantoor Utrecht;
- De mogelijkheid om je thuiswerkplek in te richten om hybride te kunnen werken.
Meer informatie over de uitgebreide arbeidsvoorwaarden vind je in de CAO Rijk.
Bijzonderheden
- De eerste ronde selectiegesprekken staan gepland op maandag 16 september 2024
- De tweede ronde selectiegesprekken staan gepland op maandag 23 september 2024
- Omdat je in deze functie met vertrouwelijke informatie werkt, vragen we tijdens de sollicitatieprocedure om referenties en heb je om in dienst te treden een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig.
- Kijk op www.functiegebouwrijksoverheid.nl voor het volledige functieprofiel inclusief de bijbehorende competenties van Inspecteur.
- Als inspecteur volg je de Rijksopleiding voor startende inspecteurs samen met inspecteurs van andere rijksinspecties. Tijdens de opleiding leer je het inspectievak waarin je werkt aan kennis, houding en vaardigheden. Daarnaast volg je IGJ-specifieke modules voor inspecteurs. Het eerste jaar kent op dit moment 18 opleidingsdagen.
- Wij vinden het belangrijk dat binnen de IGJ jouw kennis en expertise breed gedeeld wordt. Vanzelfsprekend ga je als inspecteur werken voor een specifieke afdeling. Echter, waar nodig wordt er IGJ-breed een beroep gedaan op jouw kennis.
Meer over de functiegroep Inspecteur / Medewerker Toezicht
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid
Meer over jouw toekomstige afdeling
Domein Jeugd en Maatschappelijk Zorg
Het domein Jeugd en Maatschappelijke Zorg houdt toezicht op de zorg voor kwetsbare doelgroepen zoals ouderen, gehandicapten, asielzoekers, justitiabelen en psychisch kwetsbare cliënten. Ook houdt het domein toezicht op de jeugdhulpverlening, jeugdbescherming en jeugdreclassering. Daarnaast kijken we met Netwerkzorg juist naar de samenhang van zorg rond deze kwetsbare cliënten en houden we toezicht op zorgpreventie en infectiepreventie.
Binnen ons toezicht zien we toe op de voorwaarden voor het verlenen van goede zorg en op de naleving van de wetgeving. Er wordt steeds meer belang gehecht aan samenwerking tussen professionals, cliënten en hun naasten. In het toezicht wordt uitgegaan van vertrouwen in de motivatie van zorgaanbieders om de best mogelijke zorg te verlenen. Dat zorgaanbieders en -besturen professioneel handelen en zich blijven inspannen voor verdere verbetering van de zorg. Met het domein Jeugd en Maatschappelijke Zorg is de IGJ een eigentijdse effectieve en slagvaardige toezichthouder die inspeelt op de actuele ontwikkelingen.
Afdeling Verpleging en Verzorging
De afdeling Verpleging en Verzorging ziet toe op de kwaliteit en veiligheid van zorg in de verpleeghuissector, de wijkverpleging, geriatrische revalidatiezorg, hospicezorg en kraamzorg.
Door toezicht te houden proberen we de zorg in Nederland (nog) beter te maken.
Zowel de zorg als het toezicht daarop zijn sterk in beweging. Maatschappelijke vragen kunnen leiden tot een specifieke focus in het toezicht. Bijvoorbeeld de gevolgen van de arbeidsmarktkrapte en hoe zorgaanbieders hiermee omgaan.
De afdeling bestaat uit ongeveer 90 medewerkers verdeeld over vijf teams.
Drie teams zijn verantwoordelijk voor risico gestuurd toezicht. Zij brengen bezoeken aan zorgaanbieders. Twee teams houden zich met name bezig met incidententoezicht: onderzoek naar meldingen van calamiteiten, geweld in de zorg en ontslagmeldingen. Teammanagers sturen de teams aan en hebben de personele verantwoordelijkheid.
Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd
Kijk voor meer informatie op onze website:
Inspectie Gezondheidszorg en JeugdStel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature Monique Verheij, Teammanager Incidententoezicht B 06-15035767 Meer informatie over de sollicitatieprocedure Afdeling Personeel & Organisatie recruitment@igj.nlSolliciteren?
Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Solliciteren op externe site Relevante vacatures- Senior inspecteur Verpleging en Verzorging Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd
- Utrecht
- Master/doctoraal
- 32 - 36 uur
- schaal 12
€4.691 - €6.907 (bruto)
- Inspecteur Good Distribution Practice (GDP) Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd
- Utrecht
- Bachelor - HBO
- 32 - 36 uur
- schaal 10
€3.404 - €5.389 (bruto)
- Senior inspecteur opiumwetzaken Farmaceutische Producten Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd
- Utrecht
- Master/doctoraal
- 32 - 36 uur
- schaal 12
€4.691 - €6.907 (bruto)
Wie ben jij?
- Je hebt HBO of WO werk- en denkniveau.
- Je hebt affiniteit met de zorg en bij voorkeur met de sector verpleging en verzorging.
- Je bent samenwerkingsgericht, enthousiast, flexibel en pragmatisch. Je bent veranderingsgezind en wilt daarin leren en ontwikkelen, samen met anderen. Daarbij zet je het gezamenlijk belang voorop en hecht je veel waarde aan initiatief en deskundige interactie.
- Je hebt een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en je hebt plezier in het schrijven van rapportages.
- Je kunt goed verschillende bronnen analyseren en op basis hiervan onderbouwd een oordeel vormen.
Kijk op www.functiegebouwrijksoverheid.nl voor het volledige functieprofiel inclusief de bijbehorende competenties.
Het salaris bedraagt €3404 - €5389