Werk jij mee om onze vermogende klanten de aandacht te geven die zij verdienen? Met jouw expertise adviseer je onze klanten optimaal op het gebied van beleggen! Waar denk jij aan bij een volgende stap? Maak werk van je doelen en ontwikkel je zowel professioneel als persoonlijk. Vertel ons jouw verhaal. Wij zijn benieuwd!

Tijdens je stage loop je mee in de dagelijkse praktijk van onze juristen. Denk bijvoorbeeld aan betrokkenheid bij (complexe) onderhandelingen en het opstellen van contracten en voorwaarden. Of het ontwikkelen van een nieuw bankproduct. Of het adviseren van de bank bij geschillen. Je verdiept je in wet- en regelgeving waar de bank mee te maken heeft en adviseert over bankproducten en -diensten. Je brengt de risico's van de bank in kaart en helpt risico's te beperken.

De afdeling Legal ondersteunt de diverse bedrijfsonderdelen van de bank. We signaleren en volgen nieuwe wet- en regelgeving en adviseren de bank over de interpretatie en implementatie daarvan. Ook zijn we betrokken bij gerechtelijke procedures en analyseren we relevante jurisprudentie. Daarnaast ondersteunen wij bij financiële transacties en adviseren we over juridische aspecten van nieuwe bankproducten en -diensten.

De afdeling Legal bestaat op dit moment uit ongeveer 160 collega's en is georganiseerd in verschillende units. Deze stagevacature ziet op de volgende Legal unit:

Financial Restructuring & Recovery, Litigation en Asset Based Finance

De unit is verantwoordelijk voor de juridische ondersteuning van de werkzaamheden op het gebied van herstructureringen, afwikkelingen en insolventie binnen de bank. Met name van klanten die zijn overgedragen naar de afdeling Financial Restructuring & Recovery (FR&R), ook wel bijzonder beheer genoemd.
Ook is deze unit verantwoordelijk voor de behandeling van grote (dreigende) geschillen en gerechtelijke procedures van de bank over verschillende onderwerpen.
Daarnaast geeft de unit juridische ondersteuning bij de kredietverlening door ABN AMRO Asset Based Finance (factoring en lease) en met betrekking tot bankgaranties en derdenbeslagen.
 

Een enthousiaste, praktische en gedreven student in de afrondende fase van je studie. Je toont interesse in de financiële sector, werkt goed samen en je kunt goed analyseren. Je bedenkt creatieve oplossingen en kunt moeilijke onderwerpen helder uitleggen.

• Je zit in de laatste fase (bij voorkeur in de Master-fase) van een WO-studie Rechten aan een Nederlandse universiteit. Deze studie sluit aan bij de Legal unit waar je stage wilt lopen;
• Je bent tijdens je stageperiode ingeschreven bij een Nederlandse universiteit;
• Je hebt relevante (juridische) nevenactiviteiten verricht of stage(s) gelopen; en
• Je hebt goede communicatievaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.

Een uitdagende stage in een interessante en dynamische werkomgeving voor de duur van twee maanden. Je krijgt in korte tijd brede kennis van de bank door de centrale rol van de afdeling Legal. Je loopt stage in een professionele, maar informele cultuur waarin we goed samenwerken. Wij laten je graag kennismaken met onze organisatie en ons vak.
 

Ben je geïnteresseerd? Reageer dan nu online op deze vacature. Wij maken graag kennis met je.

Graag ontvangen we bij je sollicitatie het volgende van je:

CV;
motivatiebrief;
cijferlijst; en
indien van toepassing, eventuele stagebeoordeling(en) van (een) eerdere stage(s).
Voeg deze stukken graag samen in maximaal twee bestanden. Via de website is het namelijk slechts mogelijk om twee documenten te uploaden.

Heb je nog vragen of wil je meer informatie ontvangen? Stuur dan een e-mail naar Stage.Legal@nl.abnamro.com.
 

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeen die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.
 

Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. Te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om CV's te mogen indienen.
Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.