ft 21104. Gemeente Veenendaal
Organisatie
De gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.
Je komt te werken in een organisatie die veel ambities heeft waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.
De organisatie kent een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken maken dat goed mogelijk.
Opdracht
Algemene werkzaamheden als beleidsmedewerker Leefbaarheid:
Namens de gemeente ben je regievoerder ODRU (Omgevingsdienst Regio Utrecht). Dit betekent dat je verantwoordelijk bent voor het contract dat we met de ODRU hebben. Je zorgt voor de bestuurlijke afstemming en besluitvorming over de P&C- stukken.
Je woont de regievoerders overleggen (vaak via teams) bij. Dit overleg vindt normaliter 5 keer per jaar plaats. De agenda van dit overleg betreft milieu inhoudelijke stukken, afstemming met de gemeente over rapportages, uur inzet, werkwijze etc.
Vanwege de aanstaande fusie van de ODRU met de RUD (Regionale Uitvoeringsdienst) zal het regievoerders overleg wat frequenter plaatsvinden.
Ter voorbereiding op het AB-overleg (Algemeen Bestuur van de ODRU, waarin wethouders van alle deelnemende gemeenten zitting in hebben) vindt er 4 keer per jaar een ambtelijk vooroverleg plaats. In dit overleg worden de stukken voor het AB besproken. Je stelt hier een annotatie van op die vervolgens wordt besproken met de wethouder. Ook dit overleg zal vanwege de aanstaande fusie frequenter plaatsvinden.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker binnen een gemeente in de afgelopen 3 jaar;
3. Beschikbaar per 2 juni 2025 voor minimaal 16 uur per week;
Gunningscriteria te beoordelen (weging, totaal 100 punten)
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker binnen een gemeente in de afgelopen 10 jaar (75 punten);
5. Aantoonbare werkervaring met het schrijven van college- en raadsvoorstellen in de afgelopen 3 jaar (25 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan de genoemde criteria voldoet
Competenties
-stressbestendig
-communicatief zeer vaardig
-zelfstandig
Werkdagen
Werkdagen en -tijden gaan in overleg en in afstemming met zijn/haar naaste collega.
Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op donderdag 24 april.
Overige informatie
- Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.
Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.
Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken
- Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
- All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
- Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
- Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
- CAO van de opdrachtgever is van toepassing.
1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker binnen een gemeente in de afgelopen 3 jaar;
3. Beschikbaar per 2 juni 2025 voor minimaal 16 uur per week;4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker binnen een gemeente in de afgelopen 10 jaar (75 punten);
5. Aantoonbare werkervaring met het schrijven van college- en raadsvoorstellen in de afgelopen 3 jaar (25 punten).6. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?
7. Per wanneer ben je beschikbaar?
Tot €6072,00 per maand bruto fulltime