Standplaats: AMSTERDAM
Duur: 07-05-2025 - 07-05-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 11-04-2025
Organisatie:
* Let op: CV's Aanleveren in Word formaat
Jouw opdracht
Je opdracht is om vanuit het LACE de organisatie te helpen met het inrichten van een cluster conform het ontwerp zoals beschreven in het de "1 UWV Werkwijze Verandermotor". Je verzorgd instructies en traint de kern rolhouders (Scrum master, Product owner, Cluster coach, Cluster lead, Tech lead en ontwikkelteamleden) binnen jouw deel van de Verandermotor. Aandacht voor en investeren in de juiste Agile Mindset bij alle deelnemers is een kritieke succesfactor en expliciet onderdeel van voorbereiding en implementatie.
Cluster inrichting
Bij het inrichten van het cluster hoort ook het inrichten van een Obeya, team en cluster dashboard met metrics op basis waarvan de voortgang en flow van veranderingen inzichtelijk kan worden gemaakt. Rolhouders kunnen op basis hiervan besluiten nemen en sturen. De Obeya en metrics zijn ook input voor de leer & verbeter cyclus. Als Agile transitie coach verzorg je de instructies voor het gebruik van deze middelen.
Definition of Ready en Definition of Done
Elke clusterinrichting kent een Definition of Ready (DoR) op basis waarvan bepaald wordt of de inrichting van het cluster mag starten en een Definition of Done (DoD) op basis waarvan bepaald wordt of het cluster succesvol is geïmplementeerd. Beide documenten maken onderdeel uit van het vooraf vastgestelde ontwerp. De DoD vormt de leidraad voor jou als Agile transitie coach voor de inrichting. Afspraak is dat alle elementen van de DoD ingevuld moeten zijn. Onderdelen hiervan zijn rolinvulling, inzet van juiste tooling en beschikbaar zijn van juiste instructies.
Rol van de Agile Transitie coach
De Agile Transitie coach richt zich op de cluster inrichting, de interne Cluster coach verzorgt de dagelijkse ondersteuning van dit cluster. Deel van de opdracht is te zorgen voor voldoende instructies zodat de Cluster coach deze rol goed kan vervullen. Op basis een assessment wat door een onafhankelijke partij wordt uitgevoerd zal worden bepaald of de Cluster coach voldoende geëquipeerd is voor de rol. Essentiele punten hierbij zijn de juiste Agile mindset, voldoende kennis van Agile en SAFe framework, voldoende kennis over interventies die teams en kernrollen helpen bij het uitvoeren van hun rol en hoe te sturen op flow binnen het cluster.
Werkzaamheden
• Implementeren van het een cluster conform het ontwerp
• Voorbereidingen treffen voor de implementatie van het volgende cluster
• Instrueren, begeleiden en faciliteren van kern rolhouders en teams (Scrum master, Product owner, Cluster coach, Cluster lead, Tech lead en ontwikkelteamleden) binnen het cluster
• Inrichten van een dashboard en maatwerk rapportages voor de Cluster lead in Obeya waarmee kern rolhouders, teams en het cluster kunnen sturen en besluiten.
• Inrichten van centraal vastgestelde metrics weergegeven op een Obeya en dashboard op team en clusterniveau, op basis waarvan de kern rolhouders kunnen sturen en besluiten nemen. Ook moet het leiden tot een continu stroom van verbeteringen op proces, flow en houding en gedrag binnen het cluster.
• Op basis van opgedane kennis in de praktijk verrijk je het implementatieplan zodat het huidige en toekomstige clusters nog beter kunnen functioneren.
• Train-the-trainer: opleiden en begeleiden interne Agile cluster coaches in de clusters
Functie-eisen:
Minimaal 3 jaar ervaring met de implementatie van en het werken in Value Streams o.b.v. SAFe in de afgelopen 6 jaar
Minimaal 3 jaar ervaring als Agile transitie coach in de afgelopen 6 jaar
Aantoonbare kennis en ervaring met Agile methoden en technieken (Scrum, Kanban, SAFe)
Ervaring als Agile transitie coach bij een overheidsinstelling is een pré
Beheersing van de Nederlandse taal (vloeiend in woord en geschrift)
Wensen:
Minimaal 3 jaar ervaring met de implementatie van en het werken in Value Streams o.b.v. SAFe in de afgelopen 6 jaar
Aantoonbare kennis en ervaring met Agile methoden en technieken (Scrum, Kanban, SAFe
Ervaring als Agile coach bij een overheidsinstelling is een pré
Beheersing van de Nederlandse taal (vloeiend in woord en geschrift)