Standplaats: ROTTERDAM
Duur: 01-06-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 14-04-2025
Functieomschrijving
Dienst Vastgoed i.o. ondersteunt alle eenheden van de politie bij de realisatie van haar huisvestingsbehoefte. Het atelier voor Ruimtelijke Kwaliteit, gehuisvest in het ingenieursbureau, is verantwoordelijk voor de ruimtelijke kwaliteit van alle vastgoed- en huisvestingsopgaven binnen de politie.
Verantwoordelijkheden
De architecten en stedenbouwkundige gaan op zoek naar de juiste balans in gebruikswaarde, belevingswaarde, toekomstwaarde en omgevingswaarde wat past binnen de beleidsmatig vastgestelde kaders.
Gezocht
Wij zijn op zoek naar een stedenbouwkundige die de positionering van ons vastgoed, huisvesting of portefeuille kwalitatief kan beoordelen in de context, omgeving of gemeentelijke-, regionale- en landelijk niveau.
Communicatie
Afhankelijk van de opgave waaraan de stedenbouwkundige werkt, is hij of zij een gesprekspartner op strategisch, tactisch en uitvoerend niveau.
Functie-eisen:
Eis 1.
Onder een cv verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de Externe.
Dit in het Nederlands gesteld in PDF-formaat, van maximaal 7 pagina's A4.
U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template. Maakt u geen gebruik van bijgevoegd template zal uw bieding terzijde worden gelegd.
Sjabloon : CV template 1.9.doc
Eis 2.
De kandidaat heeft een erkend, volwaardig en volledig afgerond diploma op minimaal WO-niveau in de richting van stedenbouw.
Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. De kandidaat dient voor het verificatiegesprek het bewijsmiddel te kunnen overleggen. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde diploma beschikt, zal dit leiden tot uitsluiting van de aanvraag.
Eis 3.
De kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op gebied van stedenbouwkundigontwerp
Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj).
Eis 4.
De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op gebied van adviseur stedenbouw
Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj).
Eis 5.
De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur stedenbouw voor grote publieke of institutionele opdrachtgevers. (500 medewerkers)
Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj).
Wensen:
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het schakelen tussen/ ontwerpen met de schaal van het gebouw en de schaal van de omgeving, wijk, stad.
Motiveer de rol van de kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring met bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point en mag daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling.
Tevens zal een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase plaatsvinden.
Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie is niet voldoende en zal geen punten genereren.
Puntenverdeling:
0/5= Onvoldoende t.a.v. de overige aanbiedingen
1/5= Matig t.a.v. de overige aanbiedingen
2/5= Voldoende t.a.v. de overige aanbiedingen
3/5= Ruim voldoende t.a.v. de overige aanbiedingen
4/5= Goed t.a.v. de overige aanbiedingen
5/5= Uitstekend t.a.v. de overige aanbiedingen
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring in het samenwerken met architecten e/o ontwerpers van andere disciplines.
Motiveer de rol van de kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring met bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point en mag daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling.
Tevens zal een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase plaatsvinden.
Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie is niet voldoende en zal geen punten genereren.
Puntenverdeling:
0/5= De kandidaat heeft geen aantoonbare werkervaring in het samenwerken met architecten e/o ontwerpers van andere disciplines.
5/5= De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring in het samenwerken met architecten e/o ontwerpers van andere disciplines.
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met circulair en bio-based ontwerpen en bouwen.
De werkervaring zoals gevraagd in de wensen moet middels concrete voorbeelden duidelijk zijn in het CV van de kandidaat. Noem het nummer van de wens in het CV en benoem in de toelichting de functie, werkzaamheden, naam van de opdrachtgever(s) en de periode [dd-mm-jjjj] waaruit blijkt dat de kandidaat aan de wens voldoet. Bij het niet duidelijk benoemen zal dit leiden tot geen toekenning van punten.
Puntenverdeling:
0/5= De kandidaat heeft geen aantoonbare werkervaring met circulair en bio-based ontwerpen en bouwen.
5/5= De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met circulair en bio-based ontwerpen en bouwen.
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen de (Semi-)/overheid en/of Politie.
De werkervaring zoals gevraagd in de wensen moet middels concrete voorbeelden duidelijk zijn in het CV van de kandidaat. Noem het nummer van de wens in het CV en benoem in de toelichting de functie, werkzaamheden, naam van de opdrachtgever(s) en de periode [dd-mm-jjjj] waaruit blijkt dat de kandidaat aan de wens voldoet. Bij het niet duidelijk benoemen zal dit leiden tot geen toekenning van punten.
Puntenverdeling:
0/5= De kandidaat heeft geen aantoonbare werkervaring binnen de (Semi-)/overheid en Politie.
3/5= De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen de (Semi-)/overheid en/of Politie.
5/5= Uitstekend t.a.v. de overige aanbiedingen