- Alle vacatures
- Operationeel inkoper Ziekenhuisapotheek
Als operationeel inkoper in de apotheek sta je aan de basis van een betrouwbare beschikbaarheid van geneesmiddelen binnen het ziekenhuis. Je bent verantwoordelijk voor het bestelproces van geneesmiddelen van kop tot staart. Je kunt hierbij denken aan:
- Het bestellen van geneesmiddelen bij groothandels en leveranciers.
- De nazorg van deze inkooporders.
- Het administratief ontvangen van geleverde goederen.
- Het verwerken van aanvragen van geneesmiddelen van afdelingen.
- Voorraadbeheer.
- Het leveren van een bijdrage aan het oplossen van leveringsproblemen met geneesmiddelen.
Verder onderhoud je als operationeel inkoper (telefonisch) contact met afdelingen, apothekers, logistiek medewerkers, leveranciers, crediteurenadministratie en apothekersassistenten met betrekking tot het verstrekken van informatie over de levering van geneesmiddelen.
Kortom, je hebt voor deze klantgerichte functie een flinke dosis betrokkenheid en verantwoordelijkheidsgevoel nodig, want er wordt veel van je gevraagd. Je hebt te maken met ingewikkelde bestelprocessen binnen een complexe organisatie. Je werk is daarnaast zeer dynamisch, vaak met een acuut karakter. Er wacht immers een patiënt op medicatie. Je zult vaak probleemoplossend te werk moeten gaan, bijvoorbeeld als geneesmiddelen niet leverbaar zijn.
Werkomgeving WerkomgevingEen gezonde bevolking en excellente zorg door onderzoek en onderwijs. Daarvoor staat het Erasmus MC. Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen. In onderzoek, onderwijs en zorg. Bij ons werken denkers die doen. Gedreven aanpakkers die met veel verstand van zaken werken aan het verbeteren en vernieuwen van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen.
De ziekenhuisapotheek van het Erasmus MC is onderverdeeld in een Backoffice, een Frontoffice en een Office Onderwijs, Ontwikkeling & Onderzoek. De afdeling heeft als primaire taak de geneesmiddelvoorziening en geneesmiddelbegeleiding van patiënten van het Erasmus MC te verzorgen. Het is een dynamische afdeling, waar wordt gestreefd naar een herkenbare toppositie op het gebied van patiëntenzorg, geïntegreerde farmaceutische zorg, onderwijs en opleiding.
De afdeling Operationele inkoop bestaat uit 6 medewerkers en is onderdeel van de Backoffice. We zijn een klein en gezellig team, met zijn allen zorgen we dat het werk elke dag gedaan wordt.
Wij werken van maandag tot en met vrijdag van 8.00 tot 16.30 uur. Je werkdagen stellen we in overleg vast.
Profiel ProfielDe operationeel inkoper die wij zoeken, is enthousiast, ondernemend en sociaal vaardig en heeft een groot hart voor de patiëntenzorg. Je bent stressbestendig: je houdt je goed staande in urgente situaties en kunt uitstekend prioriteiten stellen. Je kunt snel schakelen tussen verschillende werkzaamheden en staat stevig genoeg in je schoenen om ook 'nee' te kunnen zeggen. Je bent bovendien een kei in communiceren met diverse gesprekspartners. Je bent zeer leergierig, werkt gestructureerd en bent altijd scherp.
Verder:
- Je bent in het bezit van minimaal een afgeronde relevante mbo-opleiding en hebt bij voorkeur enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie.
- Ervaring in de farmacie en ervaring of affiniteit met een ziekenhuisapotheek is een pluspunt.
- Je bent cijfermatig goed onderlegd en hebt goede computervaardigheden. Ervaring met HiX en Microsoft Office is een pluspunt.
Een dagdeel meelopen maakt deel uit van de selectieprocedure.
Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.
Wat bieden wij Wat bieden wij- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Een bruto maandsalaris tussen de € 2.599,- en € 3.571,- (schaal 6) bij een volledige werkweek van 36 uur.
- Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
- Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
- Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.
Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.
Meer informatie Meer informatieAcquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.
Solliciteren? Het begint met doen Solliciteren? Het begint met doen 1 Stap 1 - SolliciterenEnthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.
2 Selectie Stap 2 - SelectieOp basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
3 Gesprek Stap 3 - GesprekJe bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.
4 Arbeidsvoorwaarden Stap 4 - ArbeidsvoorwaardenGefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.
5 Aan de slag Stap 5 - Aan de slagHet is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!
Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek
Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.
Lees meer over Erasmus MCHet salaris bedraagt €2599 - €3571