Ben jij een HR adviseur die de uitdaging niet schuwt en graag het verschil maakt in een dynamische werkomgeving? Jij ondersteunt twee locaties en geeft strategisch advies aan medewerkers en leidinggevenden, met volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Je krijgt direct een contract bij de werkgever - dus geen tijdelijke tussenstappen! Ben jij klaar voor deze uitdaging?
Maar wat houdt de functie als HR adviseur nou precies in?
Als HR adviseur ben jij de sparringpartner voor zowel medewerkers als leidinggevenden. Jij zorgt ervoor dat HR-zaken zoals onboarding, verzuim, behoud en organisatieontwikkeling goed geregeld worden.
- Je adviseert medewerkers over HR-vragen en wetgeving;
- Je helpt leidinggevenden bij thema's zoals behoud, verzuim en ontwikkeling;
- Je pakt HR-zaken praktisch aan en denkt mee over strategie;<...