Bouw aan jouw toekomst in de financiële sector!
Stel je voor: je werkt bij toonaangevende financiële dienstverleners zoals Achmea, Nationale-Nederlanden, ING of ABN AMRO. Je krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen in verschillende rollen, uitdagende projecten op te pakken en jouw expertise stap voor stap uit te breiden. Ondertussen maak je deel uit van een community van ambitieuze professionals, waarmee je kunt sparren en groeien. Klinkt goed? Bij DPA bieden we je deze kans.
Als trainee in de financiële sector leg je een stevig fundament voor een succesvolle carrière. Je gaat direct aan de slag bij verschillende opdrachtgevers, waardoor je breed ervaring opdoet en ontdekt waar jouw kracht ligt. Wil je je specialiseren als Pensioenspecialist, Financieringsspecialist, Accountmanager, Verzekeringsspecialist, Letselschadebehandelaar of Hypotheekadviseur? Of zoek je juist een brede ontwikkeling binnen de financiële wereld? De keuze is aan jou.
Wat ons traineeship interessant maakt, is de combinatie van leren en werken. Vanaf dag één draai je mee op uitdagende opdrachten, terwijl je een op maat gemaakt ontwikkelprogramma volgt. Je bepaalt zelf het tempo waarin je groeit, bijvoorbeeld door Wft-certificaten te behalen. Ook krijg je persoonlijke begeleiding van een performance coach, die je helpt om je ambities waar te maken.
Flexibiliteit staat bij ons centraal: afhankelijk van de opdrachtgever werk je hybride, met de vrijheid om jouw werkweek efficiënt in te delen. En terwijl je jezelf ontwikkelt, groei je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk.
Ben jij klaar om jouw carrière een vliegende start te geven? Kies dan voor het traineeship bij DPA en ontdek hoe ver jouw talent reikt.
Wat we vragen:
- Een afgeronde hbo of wo opleiding in een bedrijfseconomische of juridische richting;
- 1-3 jaar relevante werkervaring binnen het zakelijk segment van de bank
- Goede kennis van juridische, economische en fiscale aspecten van bedrijfsfinancieringen
- Je bent een stevige gesprekspartner zowel intern als extern, duidelijk in je communicatie en je kunt je goed inleven in de klant
- Je bent ondernemend, je toont initiatief en kunt zowel goed zelfstandig als samenwerken
- Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
Wat we bieden:
Wij zorgen voor de tools en begeleiding die jij nodig hebt om het beste uit jezelf te halen.
- Een salaris van 2.750,- euro bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek.
- Mogelijkheid tot hybride werken in overleg met de opdrachtgever.
- 25 vakantiedagen.
- Reiskostenvergoeding en een NS Businesscard.
- Een op maat gemaakt opleidingsprogramma gericht op vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling én een performance manager die jou stimuleert op jouw carrièrepad.
- Pensioenregeling.
- Toffe activiteiten, zoals het jaarlijkse Team Eiffel Festival
Je werkomgeving:
Bij DPA kies je voor groei en inhoud. Je maakt via detachering kennis met toonaangevende opdrachtgevers, waaronder bedrijven die in de top-500 staan. Met interessante opdrachten die een beroep doen op jouw expertise en vaardigheden. Ook leer je in korte tijd uiteenlopende bedrijven en bedrijfsculturen kennen.
DPA is onderdeel van Team EIFFEL, een collectief van ondernemingen met meer dan honderd jaar gezamenlijke historie in de wereld van interim, consultancy en projectmanagement.
Waarom kiezen voor Team EIFFEL:
Oneindig veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en van betekenis te zijn. Dat is werken bij Team EIFFEL. Met oprechte aandacht om jou beter te laten presteren, zorgen wij, met jou aan het roer, dat je jezelf voorblijft. Dat je grip houdt op je eigen ontwikkeling. En op wat je betekent voor onze opdrachtgevers, je team en de mensen dicht bij je.
Met opdrachten in 24 kennisdomeinen bij 600 opdrachtgevers, een community van 3.000 experts en meer trainingen dan je je kunt voorstellen, helpen onze Performance Managers jou een carrièrepad uit te stippelen dat zich naar jouw ambitie en levensfase vormt.
Onze community is groot, maar hecht, en biedt ruimte voor ieders persoonlijkheid. We werken hard om samen aan de top te blijven, en vieren onze successen als één team. Ons kantoor is als een clubhuis: een veilige, inclusieve plek waar iedereen welkom is en zichzelf kan zijn. Als de beste community van expertise en talent in Nederland, bouwen we aan een cultuur van betrokkenheid en groei. Naast werken is er volop ruimte voor plezier, bijvoorbeeld tijdens ons jaarlijkse Team EIFFEL festival.