Hoofdtaken:
- Administratie: Beheren van personeelsgegevens en het opstellen van HR-documenten.
- Onboarding: Ondersteunen bij de in-, door- en uitstroomprocessen van medewerkers.
- Afwezigheidsbeheer: Bijhouden van de verlof- en verzuimadministratie.
- Rapportage: Assisteren bij het verzame...