De afgelopen jaren is de vraag naar externe medewerkers bij het CIZ sterk toegenomen. Om dit proces soepel, rechtmatig en effectief te laten verlopen, zijn wij op zoek naar een ervaren Inhuurdesk Coördinator. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het centraliseren en professionaliseren van de inhuurdesk. Je werkt nauw samen met recruitment, inkoop en contractmanagement om een efficiënt en compliant inhuurproces te realiseren.
Daarnaast speel je een sleutelrol in de implementatie van een nieuwe MSP-dienstverlening, die medio 2025 van start gaat.
Jouw verantwoordelijkheden
•Eerste aanspreekpunt voor externe inhuur binnen het CIZ.•Adviseren van inhurende managers over de juiste inhuurconstructie (uitzend, deta, zzp) en bijbehorende financiële en rechtmatigheidsvraagstukken.
•Opstellen en redigeren van projectomschrijvingen in het kader van zzp-inhuur en wet DBA.
•Begeleiden van het volledige inhuurproces met vaste leveranciers en uitwijkbureaus.
•Ondersteunen en adviseren van managers gedurende het hele inhuurtraject, inclusief contractuele verlengingen.
•Beheren van inhuurdossiers, inclusief verleningen, opzeggingen en VOG’s.
•Rapporteren over de voortgang en resultaten van alle inhuuractiviteiten.
•Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving rondom inhuur.
•Overdracht en coaching richting een vaste invulling van deze rol.
Implementatie MSP-dienstverlening
•Operationeel aanspreekpunt tijdens de MSP-implementatie voor zowel huidige leveranciers als de nieuwe MSP-leverancier.
•Zorgen voor correcte en volledige aanlevering en archivering van inhuurdossiers.
•Verzorgen van de juiste informatie-input voor het VMS-systeem van de nieuwe MSP-leverancier.
•Samenwerken met de contractmanager HR aan het exitplan voor bestaande leveranciers.