Applicatie Consultant HR

Technologie verandert de bouwwereld, en jij kunt daarin het verschil maken. Als Applicatie Consultant HR-IT optimaliseer je HR-systemen, werk je in een DevOps-team en versnel je de digitale transformatie van BAM. Maak impact met jouw expertise in HR en IT!

Wat ga je doen

Als Applicatie Consultant HR-IT werk je aan de optimalisatie van onze HR-systemen en draag je bij aan de digitale transformatie. In een DevOps-team verbeter je de ondersteuning van onze HR processen in onze HR systemen, implementeer je updates en zorg je voor een soepele werking van SAP SuccessFactors.

• Je zorgt voor beheer en optimalisatie van stabiele en efficiënte HR-systemen en implementeert verbeteringen;
• Binnen een DevOps-aanpak werk je in sprints met een product owner en scrummaster om innovaties door te voeren;
• In SAP SuccessFactors richt je systemen in, test je wijzigingen en begeleid je acceptatietests;
• Met jouw expertise in change management coördineer je releases, technische updates en change requests in overleg met HR;
• Door sterke samenwerking & impact fungeer je als de schakel tussen HR en IT, waarbij jouw werk direct zichtbaar is binnen BAM.

Jouw werkomgeving

Je komt terecht in een dynamisch HR-IT team van zeven collega's, waarin samenwerking en innovatie centraal staan. Jouw focus ligt op het beheer en de optimalisatie van de modules Compensation, Variable Pay en documentgeneratie. Daarnaast draag je, samen met het team, bij aan het oplossen van kleine incidenten en het doorvoeren van changes binnen het hele HR-IT platform.

In nauwe samenwerking met de HR proces-owner werk je wijzigingen uit, zodat deze kunnen worden meegenomen in de komende sprints. Binnen ons agile team verdelen we dagelijks de binnengekomen tickets en bespreken we de voortgang van de sprint. Je standplaats is Bunnik, maar thuiswerken is volledig geïntegreerd binnen BAM, waardoor je flexibel kunt werken.

Wij bieden jou

Bij BAM geloven we in het investeren in onze medewerkers en het creëren van een positieve en inclusieve werkcultuur. Bij BAM kun je hybride werken, waardoor je flexibel kunt werken en een goede balans kunt vinden tussen werk en privé. Daarnaast bieden we je:

• Een salaris tussen de € 4.700,- en € 6.670,- bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit is op basis van een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeld;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Bouw en Infra cao, inclusief 25 vakantiedagen, 15 roostervrije dagen en 3 kortverzuimdagen per kalenderjaar;
• Een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid bovenop je brutosalaris (conform CAO Bouw & Infra, 2,18%);
• Vergoeding van je reiskosten (100% OV of een kilometervergoeding), laptop en iPhone;
• Een unieke kans om jezelf in de breedte te ontwikkelen, waarbij je via onze eigen 'BAM Learning' op de hoogte blijft van de nieuwste technieken en kennis. Daarnaast zijn andere cursussen en trainingen altijd bespreekbaar;
• Fijne extra's zoals gemiddeld 40 procent korting op jouw sport(school)abonnement en korting op o.a. Privéverzekeringen en Microsoft Office.

Hier herken jij jezelf in

Je bent analytisch, creatief en communicatief sterk. Je denkt in oplossingen, adviseert overtuigend en werkt graag samen. Daarnaast ben je leergierig en altijd op zoek naar verbetering.

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting of HR;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een relevante functie binnen HR-IT, consultancy of een vergelijkbaar vakgebied;
• Ervaring met Agile werken of affiniteit met deze methodiek;
• Kennis van HR-systemen en SuccessFactors is een grote pre;
• Sterk met data, inclusief bewerking en analyse in Excel;

Het sollicitatieproces

Het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.