- 0216298
- 10/03/2025
- Compliance
- Warsaw, Poland
O stanowisku
Forma zatrudnienia
: umowa o pracęLokalizacja:
Katowice, Warszawa (praca hybrydowa)O zespole
Doł?...cz do zespołu Governance& Controls w obszarze Financial Crime Compliance (FCC), który odpowiada za zapewnienie zgodności banku z regulacjami oraz najlepszymi praktykami w zakresie przeciwdziałania przestępstwom finansowym.
Tworzymy zespół ekspertów, który nie tylko reaguje na zmiany regulacyjne, ale również je przewiduje i wdraża rozwi?...zania minimalizuj?...ce ryzyko. Opracowujemy strategie, polityki i procedury w obszarze AML/CFT/SA, monitorujemy skuteczność kontroli oraz współpracujemy z krajowymi i międzynarodowymi regulatorami i partnerami biznesowymi.
Jeśli chcesz mieć realny wpływ na rozwój nowoczesnego podejścia do Financial Crime Compliance, podejmować inicjatywę i pracować w dynamicznym środowisku, gdzie liczy się skuteczność, innowacyjność i dobra współpraca -
aplikuj!
Twoje zadania
- opracowujesz i utrzymujesz strategie, polityki i proceduryw obszarze Financial Crime (FC) zgodnie z przepisami AML/CFT/SA
- monitorujesz trendy i zmiany regulacyjne, a także je skuteczne wdrażasz w procesy, produkty i usługi banku
- na bież?...co monitorujesz środowisko kontroli, identyfikujesz ryzyka oraz inicjujesz działania ograniczaj?...ce potencjalne zagrożenia
- współpracujesz z regulatorami oraz zewnętrznymi interesariuszami, takimi jak KIR, ZBP
- optymalizujesz procesy i wdrażasz zmiany redukuj?...ce powtarzalne czynności
- prowadzisz projekty, szkolenia oraz przygotowujesz raporty wewnętrzne i zewnętrzne
- wspierasz w projektowaniu i optymalizacji procesów KYC, tworzysz mechanizmy oceny ryzyka oraz jesteś odpowiedzialny/a za raportowanie zarz?...dcze i regulacyjne
Nasze oczekiwania
- masz wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne, prawnicze, w obszarze audytu),
- biegle posługujesz się w języku angielskim
- posiadasz doświadczenie we współpracy z Regulatorami,
- masz doświadczenie na analogicznym stanowisku w instytucji finansowej (minimum 5 lat - warunek konieczny),
- znasz obowi?...zuj?...ce regulacje, wytyczne i dobre praktyki w obszarze sankcji oraz AML/CFT, w tym dotycz?...cych instytucji płatniczych
- masz umiejętności takie jak: szerokie i krytyczne spojrzenia na procesy/ wykonywan?... pracę, otwartość na różne perspektywy i znajdowanie rozwi?...zań korzystnych dla różnych stron
Mile widziane
- certyfikaty zawodowe (np. ACAMS)
- doświadczenie w pracy metodyk?... Agile
To oferujemy
- Inwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery.
- Dbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracuj?...c w ING masz możliwość doł?...czenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej.
- Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny" (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotn?....
- Dla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica.
- Doł?...czaj?...c do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja - razem z ING możesz zaangażować się w każd?... inicjatywę wspieraj?...c?... ESG i odpowiedzialność społeczn?....
- Decydujesz na jakim sprzęcie pracujesz. Każdemu pracownikowi zapewniamy niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, który jednocześnie wykorzystasz do swoich celów prywatnych, to dajemy tak?... możliwość. Oferujemy program refundacji i zniżek na wybrane zakupy.
- Świętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe.
- Pełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji.
ING's vision is to unlock our people's full potential through our inclusive culture where everyone has the opportunity to develop and have impact for our customers and society. To achieve this vision, our policies support diversity, equity, and inclusion. As an equal opportunity employer, we do not tolerate discrimination of any kind with regard to age, gender, gender identity, cultural background, experience, religion, race, ethnicity, disability, family responsibilities, sexual orientation, social origin, or any other status protected by applicable law. If you require any assistance or if we can accommodate you in any way when participating in our application and/or interview process, please email the recruiting contact listed for the relevant position. We will be happy to work with you to ensure a fair and accessible process. Read more about our commitment to diversity, inclusion and belonging here.