Inkoper HR

sta SRQ176160. 's Heeren Loo

Wil jij bijdragen aan een efficiëntere inzet van medewerkers in de zorg en impact maken op inkoop en contractbeheer? Dan is deze functie iets voor jou!

's Heeren Loo is de grootste landelijke gehandicaptenzorgorganisatie van Nederland. Dagelijks zetten ongeveer 17.000 medewerkers zich in voor mensen met een verstandelijke beperking.

Jij wordt onderdeel van het team Inkoop & Contractmanagement, binnen het Shared Service Center (SSC). Dit team is verantwoordelijk voor:

• Inkoop
• Contract- en leveranciersmanagement
• Contractbeheer
• Licentiebeheer

Met onze expertise dragen wij duurzaam bij aan de kwaliteit van leven van onze cliënten en de efficiëntie van onze organisatie. Het team bestaat uit 16 enthousiaste collega's, werkt informeel samen en hecht waarde aan humor, collegialiteit en kennisdeling.

Als Inkoper HRM ben je verantwoordelijk voor de inkoop van HRM-diensten. Jij zorgt voor goede contractafspraken met onder andere uitzend- en bemiddelingsbureaus en opleidingsinstituten, zodat collega's hiervan optimaal gebruik kunnen maken.

Je hebt veel contact met diverse stakeholders, zoals:

• Directeur HR
• HR-adviseurs
• Managers plan/flex
• Manager academie
• Regiodirecteuren

Je adviseert hen proactief en stemt intern af om de klantvraag helder te krijgen. Vervolgens vertaal je deze vraag naar een marktuitvraag en maak je de juiste contractafspraken.

Daarnaast zorg je ervoor dat inkooptrajecten voldoen aan wet- en regelgeving, terwijl je ook innovatieve mogelijkheden onderzoekt. Je maakt de toegevoegde waarde inzichtelijk, bijvoorbeeld op het gebied van risicobeperking, continuïteit en een gunstige prijs-kwaliteitverhouding.

Je krijgt veel ruimte om eigen regie te nemen in je werk en de functie verder vorm te geven, zoals door leveranciersbezoeken op basis van marktonderzoek.

• Onderhandelen over contractvoorwaarden, tarieven, leveringsvoorwaarden en KPI's.
• Meedenken over HR-beleid en de inzet van personeel niet in loondienst (PNIL).
• Stakeholders up-to-date houden over interne en externe marktontwikkelingen.
• Samenwerken met contract- en leveranciersmanagers bij contractmanagement, audits en leveranciersbeoordelingen.
• Versterken van de samenwerking en het partnerschap met leveranciers.
• Bijdragen aan de inkoopdoelstellingen.
• Inkooptrajecten voor Marketing en Communicatie oppakken, waaronder sourcing, selectie en contractering.

Je hebt aantoonbaar hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met NEVI 1. Daarnaast heb je kennis van inkoop- en contractmanagement en bij voorkeur ervaring binnen HRM.

Verder herken je jezelf in de volgende punten:

• Je bent communicatief vaardig en kunt goed omgaan met de verschillende belangen van stakeholders. Je beweegt je gemakkelijk in een grote en complexe organisatie.
• Met jouw eigenheid weet je mensen op een natuurlijke manier te overtuigen en mee te nemen in jouw verhaal. Dit draagt bij aan de kwaliteit van je werk.
• Je bent leergierig, zowel op inhoudelijk als op persoonlijk vlak.
• Je bent bevlogen en straalt energie en positiviteit uit.
• Je kunt snel schakelen en bent goed in het opsporen van nieuwe producten of diensten die een aanvulling of duurzame verbetering vormen voor de organisatie.
• Je beheerst de Nederlandse taal (lezen, schrijven en spreken). Dutch language required.

Beoordelingscriteria

• Je bent de Nederlandse taal machtig;
• Je bent communicatief vaardig;
• Je hebt aantoonbaar HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt NEVI 1 als aanvulling op je diploma;
• Je hebt ervaring binnen HRM.

• Je bent de Nederlandse taal machtig;
• Je bent communicatief vaardig;
• Je hebt aantoonbaar HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt NEVI 1 als aanvulling op je diploma;
• Je hebt ervaring binnen HRM.
• Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)