Planner Klinische Genetica

• Alle vacatures
• Planner Klinische Genetica

Alle vacatures Nieuw Planner Klinische Genetica Als planner ben jij onmisbaar voor de klinisch genetici en patiënten van de afdeling Klinische Genetica. Zorg je er graag voor dat alles op rolletjes loopt? Dan is deze functie iets voor jou!

• Reageer t/m 19-03-2025
• 573

• 24 - 32 uur
• MBO
• Administratief en Secretarieel

• Reageer t/m 19-03-2025
• 573

Functie inhoud Functie inhoud

In deze afwisselende functie zorg je voor het uitvoeren van de processen op de planning van de afdeling Klinische Genetica. Je draagt onder andere zorg voor:

• De verwerking van interne en externe verwijzingen.
• Het aanmaken van patiëntendossiers.
• Het plannen van (bel/video/fysieke) afspraken waarbij je rekening houdt met de patiënt en de wachtlijst.
• Het opvragen van benodigde gegevens.
• Overige administratieve werkzaamheden.

Ook sta je regelmatig de patiënt, een collega of een andere zorgverlener telefonisch te woord. Kortom, je vervult alle voorkomende werkzaamheden binnen het team van planning, welke in deze dynamische omgeving altijd aan verandering onderhevig zijn.

Werkomgeving Werkomgeving

Als planner ben je werkzaam binnen de afdeling Klinische Genetica en maak je deel uit van het team ondersteuning. Klinische Genetica is het medisch specialisme dat zich bezighoudt met erfelijkheidsvoorlichting en onderzoek naar erfelijke ziekten en aangeboren afwijkingen.

De afdeling Klinische Genetica bestaat uit circa 360 medewerkers en is onderdeel van het Erasmus MC Sophia Kinderziekenhuis. Klinische Genetica is een innovatief en dynamisch vakgebied dat zich sterk ontwikkelt door nieuwe technische mogelijkheden. Daarbij streven wij naar een optimaal, klantvriendelijk proces voor onze patiënten, hun familieleden en onze verwijzers.

De afdeling kent 3 subafdelingen: Erfelijkheidsvoorlichting, Diagnostisch Genetisch Laboratorium en Onderzoekslaboratorium. Je komt te werken op de subafdeling Erfelijkheidsvoorlichting. Deze subafdeling wordt gevormd door medisch specialisten (klinisch genetici) en genetisch consulenten/verpleegkundig specialisten. De patiënten worden gezien op onze eigen polikliniek én in multidisciplinaire setting op de poliklinieken van andere specialismen.

Het ondersteunend team van de Erfelijkheidsvoorlichting bestaat uit de planning, het secretariaat, de polikliniekassistenten, casemanagers en datamanagers. Je komt te werken in een team met 8 betrokken en enthousiaste planners, waarbij iedere planner een eigen expertisegebied heeft.

Profiel Profiel

Je bent een betrouwbare, enthousiaste collega die interesse heeft in het vakgebied Klinische Genetica. Verder heb je:

• Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau, aangevuld met enkele jaren relevante werkervaring.
• Affiniteit met de gezondheidszorg.
• Sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Kennis van medische terminologie of je bent bereid om dit te leren.
•  Heb je al ervaring met systemen als HiX? Dan is dat een pluspunt. 

Bekijk hier

Wat bieden wij Wat bieden wij

• Een contract voor de duur van een jaar. 
• Een bruto maandsalaris tussen de € 2.599,- en € 3.571,- (schaal 6) bij een volledige werkweek van 36 uur. 
• Gedeeltelijk thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding. 
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt. 
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag. 

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

of stuur een WhatsApp. 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren?
Het begint met doen 1 Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

2 Selectie Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

3 Gesprek Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

4 Arbeidsvoorwaarden Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

5 Aan de slag Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC

https://www.erasmusmc.nl/