Standplaats: LEIDEN
Duur: 22-04-2025 - 22-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 21-03-2025
Functieomschrijving
Wij bieden een dynamische opdracht waarin je als onafhankelijke adviseur het management ondersteunt bij een complexe veranderopgave. Het doel is om het organisatieonderdeel te helpen in haar verdere ontwikkeling. Hierin staan schakelen, bewegen, organiseren, doorpakken en monitoren centraal.
Verantwoordelijkheden
Ondersteuning van het management
Je helpt het management met het concretiseren en realiseren van het plan van aanpak voor deze veranderopgave binnen de gestelde termijn.
Ervaring en vaardigheden
Je bent een ervaren verandermanager met een scherp oog voor zowel de zakelijke als de menselijke aspecten binnen organisaties. Je hebt ruime ervaring met het adviseren en begeleiden van leidinggevenden bij complexe verandertrajecten, waarbij je aandacht hebt voor onderliggende dynamieken en gevoeligheden, en werkt als zelfstandig professional.
Structuur en navigatie
Je brengt structuur en duidelijkheid en weet sensitief te navigeren binnen verschillende belangen en dynamieken.
Functie-eisen:
Uiterlijke startdatum op 22 april 2025 en uitgevraagde werkuren per week
Minimaal 10 jaar ervaring in het adviseren bij complexe verandertrajecten
Ervaring met adviseren en ondersteunen bij fusies en reorganisaties
Wensen:
Minimaal 10 jaar ervaring met adviseren en begeleiden van leidinggevenden bij
complexe verandertraject in de publieke sector
Je beschikt over aantoonbare kennis op HBO- of WO-niveau, opgedaan door
opleiding en/of relevante praktijkervaring
Bij complexe verandertrajecten onderbouwt met concrete voorbeelden