Als fulltime HR-medewerker ben jij het gezicht voor nieuwe kandidaten van deze organisatie. Jij vertaalt de visie en cultuur van het bedrijf op de juiste manier naar de teksten van openstaande vacatures. Met jouw inzicht in de verschillende kanalen vind en koppel je kandidaten aan passende functies. Jouw voornaamste taken als HR-medewerker zijn:
- Zorgen dat jouw vacatureteksten op de juiste plekken worden gepubliceerd;
- Het vinden van kandidaten via verschillende kanalen;
- Sollicitatiegesprekken voeren.
- Beheer van de personeelsadministratie en het opstellen van contracten;
- Begeleiding van verzuimtrajecten en het coördineren van functionerings- en beoordeling...