Standplaats: UTRECHT
Duur: 07-04-2025 - 07-09-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 26-02-2025
Organisatie:
Inspectie van het Onderwijs
Functieomschrijving
Opdrachtbasis
De opdracht kan alleen op detacheringsbasis uitgevoerd worden.
Vervanging HR Adviseur
Vervanging van HR adviseur die voor 2 directies gesprekspartner en adviseur is voor personele en organisatie vraagstukken op strategisch, tactisch en operationeel niveau. Adviseert het management bij het werven en behouden van gemotiveerd en betrokken personeel. Weet wat er speelt en denkt actief mee over de ontwikkeling van de organisatie en het personeel. Is proactief als het gaat om het signaleren en het verstrekken van informatie over HR-managementinformatie. Houdt zich bezig met in-, door- en uitstroom van personeel, individuele casuïstiek, ziekteverzuimbegeleiding en functioneringstrajecten. Binnen het HR-team denk en werk je mee aan organisatie brede HR thema's.
Tijdelijke Duur
Het betreft een afgebakende opdracht gezien de tijdelijke duur. Om de opdracht goed uit te kunnen voeren is nauwe samenwerking met de HR collega's vereist om advies goed aan te laten sluiten op ontwikkelingen van de organisatie en binnen de geldende richtlijnen en procedures.
Verlofopname
Voorkeur is geen verlofopname gedurende de periode. Indien gewenst dan maximaal 2 weken in periode half juli en half aug.
Functie-eisen:
Werk ervaring als HR adviseur binnen Rijksorganisatie
HBO personeel en organisatie.
Wensen:
6 jaar werkervaring als alltound HR adviseur