Standplaats: ROTTERDAM
Duur: 01-03-2025 - 01-03-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 25-02-2025
Functieomschrijving
Als Ketenmanager geef je leiding aan de ART Data. Je stuurt dus alle medewerkers in jouw keten aan. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het uitzetten van de koers van de ART. Hierbij hoort het bepalen van de productvisie, mijlpalenplanningen, roadmapping en het managen van de geprioriteerde backlog op ART-niveau. Tot slot is het jouw verantwoordelijkheid om in een complexe omgeving met veel stakeholders er zorg voor te dragen dat de juiste ontwikkelingen op het juiste moment worden gedaan in afstemming met jouw omgeving.
Doelstellingen
Jij helpt ons om onze kerntaken sneller, beter en efficiënter uit te voeren. Hiervoor willen we beschikbare data optimaal gebruiken en data uit eigen en externe bronnen beter combineren en analyseren. Zo kunnen we de handhaving sturen op basis van risico's. Waarom deze ambities? Omdat we de komende jaren voor een grote opgave staan door de enorme groei van goederenstromen.
Over de ART Data
De ART Data, onderdeel van de afdeling Data en Digitalisering, houdt zich bezig met de IT binnen onze dataketen.
Verantwoordelijkheden
Om deze ART te versterken is de Douane op zoek naar een Ketenmanager die de integrale verantwoordelijkheid heeft over de keten. Als Ketenmanager ben je niet alleen als teamleider verantwoordelijk voor de medewerkers in de ART, je bent als Product Manager ook verantwoordelijk voor de geboekte resultaten. Een uitdagende baan in een unieke organisatie op een thema met veel politiek-bestuurlijke aandacht, geen dag is hetzelfde!
Wat bieden wij?
• Bouwen aan de toekomst: Je bouwt mee aan de toekomst van de Douane door samen met jouw ART onze data veiliger, sneller, betrouwbaarder en slimmer beschikbaar te maken met de teams.
• Pionieren: Je krijgt de kans om te pionieren zowel op het gebied van technologie als in de way-of-working.
• Innovatieve omgeving: Je werkt in een innovatieve omgeving waar ondernemerschap en creativiteit worden gestimuleerd, en waar jouw ideeën snel omgezet kunnen worden in tastbare resultaten.
• Directe invloed: Je hebt directe invloed op de prestaties van de organisatie, door aan de juiste knoppen te draaien.