Standplaats: DIDAM
Duur: 01-04-2025 - 01-01-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 05-03-2025
Organisatie:
Montferland is een gemeente in het oosten van de provincie Gelderland. Met een oppervlakte van ca. 110 km² enruim 36.000 inwoners heeft Montferlandeen schakelfunctie tussen de regio Achterhoek en de Stadsregio Arnhem-Nijmegen. De gemeente bestaat uit 12 kernen: Azewijn, Beek, Braamt, Didam, 's-Heerenberg, Kilder, Lengel, Loerbeek, Loil, Nieuw-Dijk, Stokkum en Zeddam.
Het gemeentebestuur is gevestigd in Didam.
Organisatie
Montferland is een gemeente in het oosten van de provincie Gelderland. Met een oppervlakte van ca. 110 km² en ruim 36.000 inwoners heeft Montferland een schakelfunctie tussen de regio Achterhoek en de Stadsregio Arnhem-Nijmegen. De gemeente bestaat uit 12 kernen: Azewijn, Beek, Braamt, Didam, 's-Heerenberg, Kilder, Lengel, Loerbeek, Loil, Nieuw-Dijk, Stokkum en Zeddam.
Het gemeentebestuur is gevestigd in Didam.
Opdracht
• Uitwerken en implementeren processen en procedures voor informatiebeheer, en signaleren van afwijkingen en knelpunten voor aanpassing informatiebeleid;
• Adviseert in projecten en procesoptimalisatie voor digitaal (zaakgericht) werken en archiveren, gericht op alle informatiesystemen (organisatiebreed);
• Voert complexe specialistische werkzaamheden uit op het gebied van dossiervorming, archiefbewerking en overbrenging, en vernietiging;
• Is aanspreekpunt bij ondersteuning en probleemoplossing (zowel eindgebruikers als begeleiding consulenten) en geeft instructie aan (nieuwe) medewerkers;
• Functioneel beheren van gemeentebrede applicaties, zoals DSP, DMS/RMA en Archiefassistent;
• Vervult een substantiële en structurele rol in de doorontwikkeling van het informatiebeheer.
Functie-eisen:
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
Aantoonbare kennis van en werkervaring met de informatieweten regelgeving
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur informatiebeheer.
Wensen:
Aantoonbare werkervaring met het uitwerken en implementeren van processen en procedures voor informatiebeheer (30 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente (30 punten);
Aantoonbare werkervaring met DSP, DMS/RMA en Archiefassistent (40 punten);
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre jijzelf / de door jouw aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.