Projectmanager gebiedsontwikkeling

ahi 1996. Gemeente Amstelveen

Opdrachtomschrijving

In de bruisende Metropool Regio Amsterdam verwachten wij verdere groei en ontwikkeling. Met een hoog voorzieningenniveau en een sterke focus op het behoud en de versterking van groen, werken wij aan uitdagende projecten. Ondanks de beperkingen van Schiphol en de bereikbaarheid als hot issue, blijven wij ons inzetten voor vooruitgang. In Amstelveen werken we aan grote opgaven zoals de transformatie van bedrijventerrein Legmeer, Scheg en diverse binnenstedelijke herontwikkelingen. Ook gebiedsontwikkelingen zoals het Stadshart, Kronenburg en langs de A9 staan op de agenda. In Aalsmeer richten we ons op Greenpoort, Green Park Aalsmeer, projecten in Kudelstaart, Oosteinde, centrumgebied en diverse kleinere ontwikkelingen langs de linten. 

Als ervaren projectmanager leid jij onze projecten in een complexe en dynamische omgeving met verschillende belangen en afbreukrisico's in goede banen. Je stuurt diverse multidisciplinaire projectteams aan en je bent verantwoordelijk voor het behalen van de beoogde projectresultaten binnen de afgesproken kaders (opdracht, geld, kwaliteit, tijd, risico's, stakeholders, communicatie). Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid in een professionele omgeving waar snel schakelen met bestuur en de buitenwereld essentieel is. Je stuurt projecten aan vanaf de haalbaarheidsfase tot aan realisatie en spart over de strategie met de ambtelijk opdrachtgever.

De afdeling Stedelijke Ontwikkeling, onderdeel van het fysiek domein, werkt voor de uitvoeringsorganisatie Amstelveen en Aalsmeer, bedient 2 gemeentebesturen en in totaal ongeveer 120.000 inwoners. Binnen deze afdeling zijn vier teams: projectmanagement, planeconomie en grondzaken, omgevingsplannen en -vergunningen, omgevingsbeleid en economie en duurzaamheid. Het team projectmanagement, planeconomie en grondzaken bestaat uit projectmanagers, projectondersteuners, planeconomen en juridisch adviseurs en telt op dit moment ca 36 medewerkers.

Voor de gebiedsontwikkeling Kronenburg, Krijgsman en mogelijk ook andere projecten zoeken wij een ervaren projectmanager die stevig in zijn of haar schoenen staat maar ook flexibel is.

Kandidaatomschrijving

• Minimaal een afgeronde bachelor HBO opleiding. 
• Minimaal 5 jaar werkervaring als Projectmanager van grote gebiedsontwikkelingen binnen een overheidsorganisatie,
• Werkervaring met integrale gebiedsontwikkeling in een complexe omgeving waar verschillende stakeholders belangen hebben, bij voorkeur bij een gemeente.
• Werkervaring met het bestuurlijk vaststellen van producten en met bestuurlijke besluitvorming. 
• Werkervaring met participatietrajecten.

Competenties

• Koersvast.
• Goed ontwikkelde politieke antenne
• Natuurlijk leiderschap.
• Inspirerend en motiverend.
• Resultaatgericht.

In Amstelveen werken we samen, zijn we betrokken en oplossingsgericht. Dit zijn onze kernwaarden en passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert! 
Bovenstaande competenties worden tijdens het gesprek beoordeeld door de gemeente.

Interviewplanning

De top 3 van kandidaten wordt door de gemeente Amstelveen uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. 
De gesprekken staan gepland op dinsdag 11 maart tussen 11.00-12.30 en 15.00-16.00 en vinden plaats op het raadhuis van Gemeente Amstelveen.
De kandidaat dient op deze datum beschikbaar te zijn.

Eisen

Opleiding

Op CV aantoonbaar minimaal een afgeronde HBO opleiding.

Werkervaring

Op cv aantoonbaar minimaal 5 jaar werkervaring als Projectmanager van grote gebiedsontwikkelingen binnen een overheidsorganisatie, opgedaan in de afgelopen 8 jaar.
Referentie vereist: Naam, organisatie, functie, telefoonnummer en e-mail.

Gunningscriteria

Weging prijsdeel: (20%)

Motivatiebrief: (20%)

Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Beschrijf aan welke gebiedsontwikkelingen je sturing hebt gegeven als Projectmanager. 
Welke producten zijn opgeleverd en wat is je aanpak in de aansturing van projectteams?

De brief dient door de kandidaat zelf geschreven te zijn. 

Werkervaring: (15%)

Op cv aantoonbare werkervaring als Projectmanager van gebiedsontwikkelingen (geen vastgoedprojecten) bij een gemeente, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.

Werkervaring: (10%)

Op cv aantoonbaar werkervaring met het onderhandelen met marktpartijen en het bestuurlijk vaststellen van producten en bestuurlijke besluitvorming. (geel arceren op het cv), opgedaan in de afgelopen 5 jaar.

Werkervaring: (10%)

Op CV aantoonbaar werkervaring met participatietrajecten, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.

Interview: (25%)

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

• Verificatie van inhoud aangeboden profiel.
• Resultaten/praktijkvoorbeelden vanuit vorige werkzaamheden.
• Competenties voor deze uitvraag.
• In hoeverre de kandidaat overtuigt de opdracht succesvol af te ronden.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via StippKeuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Screeningsvragen:

• Op CV aantoonbaar minimaal een afgeronde HBO opleiding.
• Op cv aantoonbaar minimaal 5 jaar werkervaring als Projectmanager van grote gebiedsontwikkelingen binnen een overheidsorganisatie, opgedaan in de afgelopen 8 jaar. Referentie vereist: Naam, organisatie, functie, telefoonnummer en e-mail.
• Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Beschrijf aan welke gebiedsontwikkelingen je sturing hebt gegeven als Projectmanager.  Welke producten zijn opgeleverd en wat is je aanpak in de aansturing van projectteams? De brief dient door de kandidaat zelf geschreven te zijn. 
• Op cv aantoonbare werkervaring als Projectmanager van gebiedsontwikkelingen (geen vastgoedprojecten) bij een gemeente, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
• Op cv aantoonbaar werkervaring met het onderhandelen met marktpartijen en het bestuurlijk vaststellen van producten en bestuurlijke besluitvorming. (geel arceren op het cv), opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
• Op CV aantoonbaar werkervaring met participatietrajecten, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
• Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)
• Aanleveren Verklaring Omtrent Gedrag na gunning.
• Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.