Projectleider gebiedsontwikkeling

ft 20240. Gemeente Hardenberg

Organisatie
Werken voor de gemeente Hardenberg: Groei en bloei met ons mee
De gemeente Hardenberg is een fantastische plek om te wonen en te werken. Hier geniet je van het mooie platteland langs de Vecht én van de gezelligheid van een stad. Terwijl veel andere gemeenten kleiner worden, blijft de gemeente Hardenberg juist groeien. Inmiddels hebben we meer dan 62.935 inwoners.

We willen Hardenberg verder laten groeien en ontwikkelen tot een moderne stad in een landelijke omgeving. Dit betekent dat we de regio willen versterken, het buitengebied aantrekkelijker willen maken en de voorzieningen willen verbeteren. We bouwen aan een duurzame economie die klaar is voor de toekomst, waarbij lokaal ondernemen een belangrijke rol speelt.

Bij ons werk je met plezier aan deze plannen, samen met 550 enthousiaste collega's. We hechten veel waarde aan vriendelijkheid, betrouwbaarheid en een goede samenwerking. We geloven in de "De Kracht van Gewoon Doen" en pakken dingen praktisch aan.

Opdracht
Als projectleider gebiedsontwikkeling werk je aan uitdagende en afwisselende ruimtelijke (ontwikkeling)projecten. Je werkt aan het realiseren van woningbouwplannen, inbreidingsplannen, stedelijke gebiedstransformaties of de herinrichting van de openbare ruimte. Je bewaakt de voortang, budget, kwaliteit en de informatievoorziening van de projecten. Daarnaast zien de werkzaamheden er als volgt uit:  

• Het adviseren over publiek-private samenwerking bij gebiedsontwikkelingsprojecten en over de werkvelden grondzaken, vastgoed, privaatrecht en aanbestedingsrecht.
• Je bent integraal verantwoordelijk voor het goed functioneren van een projectteam en zorgt voor de samenhang en afstemming tussen de verschillende deelprojecten.
• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en bewaken van projectplannen, leiding geven aan multidisciplinaire projectteams en coördineren van werkzaamheden
• Je draagt zorg voor de afstemming van en keuzes tussen factoren tijd, geld, kwaliteit en communicatie.
• Je onderhoudt contact met interne en externe stakeholders.
• Je coördineert inhoudelijke werkzaamheden ook die elders worden geïnitieerd en uitgevoerd.
• Je onderhoudt relaties met en tussen de afdelingen van de bijdragende organisatieonderdelen.

Als projectleider gebiedsontwikkeling ben je onderdeel van het team Ruimte & Projecten. Een team dat zich inzet voor een mooie, leefbare én aantrekkelijke leefomgeving in de omgeving Hardenberg. 

Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbare afgeronde wo master opleiding;
2. Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als projectleider / ontwikkelaar in ruimtelijke projecten binnen een gemeentelijke organisatie en/of woningcorporatie;
3. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met duurzaam bouwen (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv);

Selectiecriteria te beoordelen (weging, totaal 100 punten
4. Aantoonbare afgeronde wo master opleiding in de richting van Technische Planologie of Bouwkunde (15 punten);
5. Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als projectleider / ontwikkelaar in ruimtelijke projecten binnen een gemeentelijke organisatie en/of woningcorporatie (30 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met project-, proces en programmamanagement (10 punten);
7. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met het opstellen en bewaken van projectplannen / ontwikkelingsplannen (15 punten);
8. Aantoonbare werkervaring geven aan (multidisciplinaire) projectteams en coördineren van de werkzaamheden (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld) (20 punten)

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Communicatief vaardig;
• Aantoonbaar gevoel voor politiek bestuurlijke verhoudingen;
• Proactief;
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende gesprekspartners, zoals bestuurders, management en inwoners;
• Je bent een nuchter persoon;
• Je neemt verantwoordelijkheid en focust je op waar jij invloed op kunt oefenen;
• Je zoekt actief de verbinding met andere organisatieonderdelen en bent benaderbaar;
• Je bent een uitstekende besluitvormer en durft knopen door te hakken om de voortgang van het project te waarborgen.

Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: ja
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma t/m vrij

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 4 maart 2025. 

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via StippKeuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• Aantoonbare afgeronde wo master opleiding;
• Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als projectleider / ontwikkelaar in ruimtelijke projecten binnen een gemeentelijke organisatie en/of woningcorporatie;
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met duurzaam bouwen (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv);
• Aantoonbare afgeronde wo master opleiding in de richting van Technische Planologie of Bouwkunde (15 punten);
• Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als projectleider / ontwikkelaar in ruimtelijke projecten binnen een gemeentelijke organisatie en/of woningcorporatie (30 punten);
• Aantoonbare werkervaring met project-, proces en programmamanagement (10 punten);
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met het opstellen en bewaken van projectplannen / ontwikkelingsplannen (15 punten);
• Aantoonbare werkervaring geven aan (multidisciplinaire) projectteams en coördineren van de werkzaamheden (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld) (20 punten)
• Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)
• Per wanneer ben je beschikbaar?