Als Testanalist bij PostNL speel je een cruciale rol in de kwaliteit van onze IT-oplossingen. Je automatiseert testen met innovatieve tools zoals Playwright en Karate, je signaleert risico's en verbetert processen . Werk samen met experts in een agile team en bouw mee aan de digitale toekomst van PostNL.
Daarom kies je als Test Analist voor PostNLZichtbaar werk: Jij zorgt ervoor dat onze IT-oplossingen foutloos werken, zodat klanten en collega's dagelijks op onze systemen kunnen vertrouwen.
Uitdaging: Je automatiseert testen met tools als Playwright en Karate en ontwikkelt innovatieve teststrategieën om onze IT-omgeving continu te verbeteren.
Samenwerking: Je werkt nauw samen met developers, solution consultants en feature owners in een agile team.
Ontwikkeling: Profiteer van trainingen, kennissessies en doorgroeimogelijkheden binnen de PostNL Test Community.
Flexibiliteit: Werk hybride en bepaal waar en wanneer je werkt, met veel zelfstandigheid en vrijheid.
Als Testanalist bij PostNL ben jij verantwoordelijk voor de kwaliteit van nieuwe features binnen ons IT-landschap. Samen met je team optimaliseer en innoveer je de IT-omgeving, waarbij klantwensen naadloos aansluiten op interne processen, ketens en systemen.
Je organiseert en structureert testprocessen en zorgt voor testautomatisering met tools als Playwright en Karate in Java. Je signaleert risico's en verbetert teststrategieën om de livegang van nieuwe features zo soepel mogelijk te laten verlopen. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor testverzoeken van andere teams en adviseer je feature owners over kwaliteitsborging.
Jouw collega'sJe werkt binnen het IT Digital Customer-team, dat oplossing maakt voor verzendende klanten. Het multidisciplinaire team bestaat uit testanalisten, solution consultants, developers en een Scrum Master. Samen ontwikkelen jullie innovatieve IT-oplossingen en zorgen jullie voor een efficiënte, klantgerichte en veilige IT-omgeving. Binnen de PostNL Test Community deel je kennis en werk je mee aan de ontwikkeling van nieuwe teststrategieën.
Dit bezorgen we jouEen functie vol vernieuwing en werk dat je letterlijk in elke straat in Nederland terugziet. Bij PostNL willen we uitgroeien tot het logistieke e-commerceplatform van de toekomst. Zodat we nog slimmer, sneller en beter bijzondere momenten bezorgen. Jouw mentaliteit en onze uitdaging, bij ons breng je het samen. Daarbij kun je rekenen op een mooi pakket met arbeidsvoorwaarden.
- Salaris tussen €3.971,- en €5.472,- bruto per maand (schaal 10) bij 37 uur per week.
- Ruimte om hybride te werken en je tijden flexibel in te delen. Werk je twee dagen of meer per week vanuit huis? Dan krijg je een vergoeding van €45,- netto per maand.
- 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen als je fulltime werkt.
- Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
- Een goede pensioenregeling via het PostNL-pensioenfonds.
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via de PostNL Academy.
- Kortingen op vakanties, evenementen en producten.
Je hebt een analytische en proactieve houding en weet risico's en kansen snel te signaleren. Communicatief ben je sterk en je kunt moeiteloos schakelen tussen verschillende stakeholders. Daarnaast heb je een duidelijke visie op testautomatisering en testbeleid, waarmee je actief bijdraagt aan de optimalisatie van onze IT-processen.
Verder herken je je hierin:
- Je hebt hbo- of wo-niveau.
- Minimaal 3 jaar ervaring als Testanalist of in een vergelijkbare rol.
- Certificering zoals TMap en/of ISTQB.
- Aantoonbare ervaring met testautomatisering.
- Ervaring met Agile, Scrum, Kanban en SAFe.
- Tijdens de sollicitatie doen we een achtergrondcheck. Hierbij vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook gaan we je referenties na en doen we mogelijk een maatwerkonderzoek.
- Wij zoeken zelf naar nieuwe collega's die samen met ons willen bouwen aan het PostNL van de toekomst. Post van wervingsbureaus sturen we daarom retour.
Het salaris bedraagt €3971 - €5472