Functie omschrijving
Wij zijn op zoek naar een Aankomend Teamleider Electrical Engineering.
Wij zijn op zoek naar een Aankomend Teamleider Electrical Engineering. Je zult starten in de rol van Electrical Engineer, van waaruit je het bedrijf en de manier van werken leert kennen. De huidige Teamleider gaat binnenkort met pensioen en voor zijn opvolging word jij dan klaargestoomd.
Als Electrical Engineer start je in een cruciale rol in het ontwerp en de realisatie van innovatieve systemen. Je verantwoordelijkheden omvatten:
- Het ontwerpen van elektrische schema's en besturingspanelen voor onze machines.
- Het opstellen van Electrical Equipment Lists (EQL) en bestellijsten.
- Het maken van revisietekeningen na het testen van systemen.
- Het onderhouden en aanpassen van onze symbolenbibliotheek voor standaardisatie.
- Het ondersteunen van collega’s met technische adviezen over elektrische vraagstukken.
- Proactieve bijdrage aan het verzorgen van alle technische informatie die nodig is voor onze projecten, in nauwe samenwerking met het team en projectmanagers.
Kenmerken vacature: Constructeur / Engineer, Afdelingshoofd Engineering, Afdelingshoofd, Vaste baan, Elektrotechniek.
Organisatie
Onze opdrachtgever is een belangrijke speler in de internationale markt en richt zich op het ontwikkelen, verkopen en installeren van systemen voor recycling. Zij richten zich voornamelijk op het omzetten van organische afvalstromen in bruikbare grondstoffen voor verschillende nieuwe producten. Het is een nuchter Noord-Hollands bedrijf maar doet zaken over de hele wereld en hebben doen de productie van hun installaties voor een groot deel ook internationaal.Wij zoeken
Only candidates living in the Netherlands and with Dutch language proficiency will be considered for this position.
- Een afgeronde opleiding in elektrotechniek.
- Ervaring als Electrical Engineer met als pre dat je al wat leidinggevende ervaring meeneemt.
- Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
- Een proactieve houding en de wil om in een internationale omgeving te groeien.
Het aanbod
- Voor deze vacature is de salarisrange €4.000,- t/m €5.500,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
- 27 vakantiedagen.
- Het eerste jaar 4% eigen bijdrage in je pensioen, na dit jaar geen eigen bijdrage.
- Werken in een groeiende, internationaal opererende organisatie, wat kansen op verdere doorgroei met zich meebrengt.
- Een organisatie waar weinig verloop in collega's is. Dan weet je dat er iets goed gaat.
Over Prefound
Zorgeloos solliciteren en waarmaken van ambities, daar staan we als Prefound voor. Wij begeleiden je stap voor stap naar je nieuwe baan. Wij kennen de markt en alle mogelijkheden die daarbij horen. Samen met jou brengen wij in kaart welke functie(s) bij je passen. Wij kennen de bedrijven en weten wat welke talenten zij zoeken.
- 70% van alle vacatures zijn al vervuld voordat ze online komen. Via ons kan je hiervoor wel in aanmerking komen en ga je gelijk mee in het voortraject met onze opdrachtgevers!
- Loopbaanadvies over alle mogelijkheden in de markt.
- Goede voorbereiding op sollicitatiegesprekken met “inside” informatie over wat het bedrijf belangrijk vindt en waar je ambitie tot zijn recht komt.
- We onderhandelen namens jou over arbeidsvoorwaarden.
- Direct een opleidingsbudget om jezelf nog meer te ontwikkelen.
- Goede arbeidsvoorwaarden, betrokkenheid en advies vanuit jouw adviseur.
- Keuze uit verschillende workshops en uit 100 online trainingen.
- Een team adviseurs die gelijk aan de slag gaan mocht je toch (ondanks uitgebreide inventarisatie) de verkeerde keuze hebben gemaakt.
- Een nette pensioenregeling waarvan tweederde door ons wordt betaald.
- Last but not least, meer grip op het waarmaken van jouw ambitie!