Projectleider Implementatie ''Van school naar duurzaam werk'' en ''Hoofdzaak Werk''

ft 20083. Regio Gooi en Vechtstreek

Organisatie
De Regio Gooi en Vechtstreek is het samenwerkingsverband van Blaricum, Gooise Meren, Hilversum, Huizen, Laren, Eemnes en Wijdemeren. Wij bestaan uit de volgende organisatieonderdelen: Beleid en Bestuur, Maatschappelijke Dienstverlening, Inkoop en Contractbeheer, Gemeentelijke Gezondheidsdienst, Onderwijs en Werk, Grondstoffen en Afvalstoffendienst, Concernstaf Bedrijfsvoering en de Regionale Ambulancevoorziening. Er zijn ca. 500 medewerkers in dienst bij onze organisatie.

Voor ons organisatieonderdeel Onderwijs en Werk zijn we op zoek naar een projectleider voor:

• Het ontwikkelen van een regionaal programma voortvloeiend uit de wet: Van school naar duurzaam werk.
• De implementatie en regionale coördinatie van het Hoofdzaak werk project.

Opdracht
Als strategisch projectleider ben jij verantwoordelijk voor de implementatie van de nieuwe wet Van school naar duurzaam werk en het opzetten van het hierbij behorende regionale programma. Daarnaast heb je  je een belangrijke  taak in het integreren van het project Hoofdzaak Werk  binnen bestaande structuren in de arbeidsmarktregio Gooi en Vechtstreek, waarbinnen de doelgroep jongeren specifieke aandacht vraagt. Jouw werk heeft directe impact op jongeren en volwassenen die begeleiding nodig hebben bij de overgang naar duurzaam werk, en op mensen met psychische kwetsbaarheden die hun weg naar werk willen vinden. Je zorgt ervoor dat beleid, strategie en uitvoering naadloos op elkaar aansluiten, met oog voor samenwerking en resultaat.

Werkzaamheden implementatie Van school naar duurzaam werk:

• Je bent verantwoordelijk voor de regionale afstemming (en zo nodig aanpassing), implementatie, doorontwikkeling en evaluatie van het huidige VSV-programma en het Regionaal Actieplan Aanpak Jeugdwerkloosheid.
• Ontwikkelen van een regionaal programma dat aansluit op de eisen van de wet, de regionale analyse en de behoeften van jongeren in de regio Gooi en Vechtstreek.
• Coördineren van regionale samenwerking met onderwijsinstellingen, werkgevers, gemeenten en andere relevante partijen om een naadloze overgang van jongeren naar duurzaam werk te waarborgen. En implementeert dit in de staande organisatie van Onderwijs en Werk.
• Fungeren als schakel tussen beleidsmakers en uitvoerende partijen om ervoor te zorgen dat de wet praktisch en haalbaar wordt geïmplementeerd.
• Regelmatige afstemming met relevante stakeholders over de ontwikkeling van het nieuwe regionale programma(de opdracht vanuit de nieuwe wet Van school naar duurzaam werk). Het aanspreekpunt voor (landelijke) partijen omtrent ondersteuning, beleid, onderzoek en kennisuitwisseling.
• Het (on)gevraagd rapporteren/verantwoorden richting het management en/of de verantwoordelijke wethouder.
• In staat om in een complexe en politieke omgeving te acteren en de verschillende belangen van partijen te kunnen afwegen.

 Werkzaamheden Integratie van Hoofdzaak werk project binnen werkstructuren:

• Coördineren en optimaliseren van de regionale samenwerking rondom Hoofdzaak Werk binnen de regio Gooi en Vechtstreek met als doelstelling om tenminste 60 nieuwe trajecten per jaar voor mensen met een psychische kwetsbaarheid; IPS en andere trajecten naar werk waarbij deelnemer GGZ behandeling ontvangt te realiseren.
• Bredere beschikbaarheid van de trajecten onder de professionals realiseren door het vergroten van bekendheid met de doelgroep en problematiek en de inzet van IPS trajecten opschalen via de samenwerkende arbeidsmarktpartijen.
• Transitie van 'stand alone' project naar het structureel opnemen van het specialisme op het gebied van psychische kwetsbaarheid en de IPS trajecten in de regionale werkzoekendendienstverlening van de gemeenten en het UWV zodat er blijvende impact wordt gerealiseerd.

Vereisten/knock-outcriteria
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op mimimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van onderwijs en werk binnen de regio Gooi en Vechtstreek;

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met projectmatig werken binnen netwerkorganisaties (licht dit duidelijk toe in het cv) (30 punten);
4. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar met implementatie en uitvoering van een regionaal programma op het gebied van voortijdig schoolverlaten en aanpak jeugdwerkloosheid (40 punten);
5. Aantoonbare kennis van en werkervaring met de regionale partners op het gebied van onderwijs, werk en geestelijke gezondheidszorg (licht dit duidelijk toe in het cv) (30 punten);

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Resultaatgericht;
- Creatief;
- Hands on;
- Stressbestendig;
- Besluitvaardig;
- Realistisch;
- Organiserend vermogen;
- Sterk in onderhandelen en bemiddeling;
- Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en het werken in een politieke omgeving.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende dagen:
Ma - Di - Wo - Do - Vr.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 17 februari 2025 tussen 09.30 uur en 15.00 uur. 

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 14 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via StippKeuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• Aantoonbare afgeronde opleiding op mimimaal hbo bachelor niveau;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van onderwijs en werk binnen de regio Gooi en Vechtstreek;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met projectmatig werken binnen netwerkorganisaties (licht dit duidelijk toe in het cv) (30 punten);
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar met implementatie en uitvoering van een regionaal programma op het gebied van voortijdig schoolverlaten en aanpak jeugdwerkloosheid (40 punten);
• Aantoonbare kennis van en werkervaring met de regionale partners op het gebied van onderwijs, werk en geestelijke gezondheidszorg (licht dit duidelijk toe in het cv) (30 punten);
• Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW, bijvoorbeeld als je 80 euro aangeeft is 72 euro voor jou als zzp-er en 8 euro fee). 
• Wat is je gewenste maandsalaris voor deze functie? (All About Work zal dit beoordelen op basis van je ervaring en de functieniveau van de vacature)
• Per wanneer ben je beschikbaar?