Hr adviseur koninklijke landmacht

Functieomschrijving

Wat ga je doen?

Wil jij een sleutelrol spelen in het adviseren over HR-beleid van de Koninklijke Landmacht en de implementatie hiervan binnen Defensie? Ben jij in staat om beleid te vertalen naar concrete acties en daarmee de belangen te behartigen van landmacht-militairen? En heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel waarbij je de organisatie belangen professioneel denkt te kunnen vertegenwoordigen? Dan is deze functie als HR-Adviseur bij de Koninklijke Landmacht iets voor jou!

Jouw rol:

Als HR-Adviseur ben jij de verbindende schakel tussen de Koninklijke Landmacht en andere krijgsmacht- en dienstonderdelen. Jij zorgt ervoor dat landmacht-militairen op de juiste functies binnen andere onderdelen van Defensie worden geplaatst en dat hun belangen worden gewaarborgd bij HR-gerelateerde processen en reorganisaties.
Jouw belangrijkste taken:

• Adviseren over en implementeren van HR-beleid voor CLAS-militairen binnen andere krijgsmacht- en dienstonderdelen.
• Coördineren van werving, selectie en plaatsing van CLAS-militairen buiten de Landmacht in overleg met andere verantwoordelijke onderdelen.
• Eerste aanspreekpunt bij reorganisaties en erop toezien dat de belangen van landmacht-militairen worden meegenomen in beslissingen.
• Begeleiden van personeelsverloop en einde dienstverband processen.
• Onderhouden en uitbreiden van interne en externe netwerken binnen Defensie.
• Bijdragen aan HR-gerelateerde managementrapportages en personeelsanalyses.
• Adviseren over complexe casussen en HR-regelingen.

Functie-eisen

Wie ben jij?

Wij zijn op zoek naar een collega met:

• Een afgeronde hbo-bacheloropleiding in HRM, Bedrijfskunde of een andere relevante hbo-opleiding binnen het P&O-vakgebied.
• Ervaring als HR-adviseur.

Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:

• Je bent leergierig en wilt je verdiepen in de werkwijze van Defensie en de rechtspositie van militairen (AMAR).
• Je werkt zelfstandig en denkt in oplossingen, omdat we op verschillende locaties actief zijn.
• Je hebt organisatiesensitiviteit en weet hoe je processen soepel laat verlopen, zodat de samenwerking met collega's van andere Defensieonderdelen prettig en effectief blijft.
• Je bent je bewust van je rol als vertegenwoordiger van de Landmacht en haar HR-beleid en stelt het teambelang voorop.

Wat wij bieden:
Je krijgt een persoonlijk inwerktraject en diverse mogelijkheden om cursussen te volgen, zodat je je verder kunt verdiepen in Defensie en je eigen professionele ontwikkeling.
Het team komt wekelijks op de dinsdag samen in Utrecht en werkt voor de rest veelal hybride.

Bijzonderheden

Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.

Deze vacature is zowel intern als extern gepubliceerd. Interne sollicitanten zullen eerst worden beschouwd. Wanneer er geen geschikte kandidaat uit de interne ronde voort komt, zullen externe sollicitanten worden beschouwd.

Reageren vóór 28-02-2025, bij voldoende geschikte kandidaten kan het zijn dat de vacature eerder gesloten wordt

Meer over jouw toekomstige afdeling

Ons team is onderdeel van de centrale personeelsdienst. Wij vertegenwoordigen de Landmacht bij andere krijgsmacht- en dienstonderdelen en zetten ons in voor de belangen van Landmacht militairen die buiten de Landmacht werkzaam zijn.
Wij zijn een hecht team wat bestaat uit 1 senior HR Adviseur, 5 HR Adviseurs en twee HR Medewerkers. Doordat wij ongeveer 4000 landmacht militairen vertegenwoordigen binnen verschillende onderdelen van Defensie, werken wij vaak vanaf verschillende locaties, maar hebben onderling veel contact onder andere om te sparren en samen tot de juiste adviezen conform Landmacht beleid te komen.

Ministerie van Defensie

Defensie is niet zomaar een werkgever. Met een baan bij het ministerie van Defensie investeer je in je toekomst. Direct of indirect werk je aan vrede en veiligheid in Nederland en daarbuiten. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT). Naast circa 50.000 beroepsmilitairen werken er nog zo'n 24.000 burgermedewerkers bij Defensie.

Koninklijke Landmacht

De Koninklijke Landmacht draagt op de grond bij aan vrijheid, veiligheid en welvaart in Nederland en daarbuiten. De Landmacht doet dit met professionele en goed getrainde militairen. Onder de zwaarste omstandigheden voeren zij wereldwijd gevechtsoperaties uit, bieden humanitaire hulp of ondersteunen bij rampen. Als burgermedewerker draag je geen uniform, maar werk je vanuit je eigen vakgebied mee, zodat de militairen hun taken kunnen uitvoeren.