Wil jij een cruciale rol spelen in de internationale ondersteuning van Nederlandse defensiemedewerkers en hun gezinnen? Heb jij affiniteit met personeelsvraagstukken in complexe (internationale) omgevingen? Het DienstenCentrum Internationale Ondersteuning Defensie (DCIOD) is op zoek naar een ervaren en proactieve P&O-adviseur.
Over de functie:
Als P&O-adviseur binnen het DCIOD ben je verantwoordelijk voor het adviseren, begeleiden en ondersteunen van het lijnmanagement en medewerkers bij nationale en internationale onderdelen of organisaties in het buitenland, in de overzeese gebieden binnen het Koninkrijk en bij internationale organisaties in Nederland.
Je werkt binnen de sectie Personeel & Organisatie (P&O), onderdeel van de afdeling HR Services. Jouw focus ligt op een breed scala aan HR-processen, waaronder werving en selectie, rechtspositionele vraagstukken, internationale regelgeving en organisatorische veranderingen.
Je bent hét aanspreekpunt voor medewerkers in het binnen- en buitenland, waarbij je ondersteuning biedt op zowel operationeel als strategisch niveau.
Daarnaast draag je bij aan het verder professionaliseren van HR-processen in een internationale context.
Kerntaken:
- Adviseren (gevraagd en ongevraagd) van het lijnmanagement over de volledige breedte van HR-processen, met een focus op internationale plaatsingen;
- Ondersteunen bij complexe personele vraagstukken, zoals rechtspositie, beloningen, arbeidsomstandigheden en conflictoplossing;
- Coördineren, bewaken en verbeteren van HR-processen, inclusief veranderings- en reorganisatietrajecten;
- Optreden als intermediair tussen diverse belanghebbenden, zoals de Senior Representatives (SNR), de Internationale Militaire Samenwerking (IMS) en Operationele Commando's (OPCO's);
- Signaleren van knelpunten in personeelsbeleid en aandragen van verbeteringen;
- Bijdragen aan managementinformatie en het maken van analyses voor HR-strategieën.
Wij zoeken een gedreven P&O-adviseur met een helikopterview, die kan schakelen tussen strategisch denken en praktische uitvoering. Iemand die sterk is in het bouwen van relaties en goed kan omgaan met complexe internationale regelgeving.
- Een afgeronde HBO-opleiding op het gebied van Personeel & Arbeid of Human Resources Management;
- Minimaal 2 jaar werkervaring in een adviserende P&O-functie;
- Affiniteit met de Defensie organisatie en haar taken;
- Vaardigheid in het analyseren van personeelsvraagstukken en het opstellen van beleidsvoorstellen;
- Zeer goede contactuele vaardigheden i.v.m. De diverse contacten op verschillende niveaus 's;
- Ervaring met complexe rechtspositionele vraagstukken en internationale regelgeving (bijv. NATO-standaarden en verdragen) is een pre;
- Bereidheid om regelmatig te reizen naar het buitenland.
Competenties:
- Analytisch vermogen;
- Overtuigingskracht;
- Klantgerichtheid;
- Flexibiliteit;
- Samenwerken.
Salarisniveau schaal 10
Minimum salaris: €3.600 bruto per maand
Maximum salaris: €5.750 bruto per maand
Contractduur Het betreft een tijdelijke aanstelling voor de maximale duur van 3 jaar.
Aantal uren per week 38
Plaats Utrecht, Utrecht
Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.
Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:
- Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer;
- Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum;
- Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering;
- Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering;
- Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets;
- De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.
De organisatie Ministerie van DefensieDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
Defensie Ondersteuningscommando:
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.
De werkzaamheden worden verricht binnen de Divisie Personeel & Organisatie Defensie (DPOD) ressorterend onder het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
De DPOD is één van de divisies van het DOSCO. De DPOD bestaat uit zeven dienstencentra en de MD-groep.
De DPOD ondersteunt de defensieonderdelen met P&O-dienstverlening. Zij biedt daartoe kennis aan over het P&O-functiegebied en verleent diensten aan leidinggevenden, P&O-functionarissen en defensiewerknemers binnen het gehele spectrum van de personele dienstverlening. Hiermee draagt DPOD bij aan de personele gereed stelling van Defensie en het uitvoeren van goed werkgeverschap.
De operationele commando's (OPCO's) kunnen zich hierdoor maximaal richten op de uitvoering van de primaire taakstelling van Defensie. Het Dienstencentrum Internationale Ondersteuning Defensie (DC IOD) is de uitvoeringsverantwoordelijke en het kenniscentrum van Defensie voor de internationale HR- en Relocation Services voor Nederlandse defensiemedewerkers (en hun gezinsleden) geplaatst bij nationale en internationale onderdelen of organisaties in het buitenland, in de overzeese gebieden binnen het Koninkrijk en bij internationale organisaties in Nederland.
Het DCIOD bestaat uit een commandogroep, een afdeling Juridische Zaken, een afdeling Relocation Services en een afdeling HR Services.
Bijzonderheden- Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: "Beschermen wat ons dierbaar is." Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
- Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
- Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
- Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.
Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info
P&O-adviseur Wat ga je doen?Wil jij een cruciale rol spelen in de internationale ondersteuning van Nederlandse defensiemedewerkers en hun gezinnen? Heb jij affiniteit met personeelsvraagstukken in complexe (internationale) omgevingen? Het DienstenCentrum Internationale Ondersteuning Defensie (DCIOD) is op zoek naar een ervaren en proactieve P&O-adviseur.
Over de functie:
Als P&O-adviseur binnen het DCIOD ben je verantwoordelijk voor het adviseren, begeleiden en ondersteunen van het lijnmanagement en medewerkers bij nationale en internationale onderdelen of organisaties in het buitenland, in de overzeese gebieden binnen het Koninkrijk en bij internationale organisaties in Nederland.
Je werkt binnen de sectie Personeel & Organisatie (P&O), onderdeel van de afdeling HR Services. Jouw focus ligt op een breed scala aan HR-processen, waaronder werving en selectie, rechtspositionele vraagstukken, internationale regelgeving en organisatorische veranderingen.
Je bent hét aanspreekpunt voor medewerkers in het binnen- en buitenland, waarbij je ondersteuning biedt op zowel operationeel als strategisch niveau.
Daarnaast draag je bij aan het verder professionaliseren van HR-processen in een internationale context.
Kerntaken:
- Adviseren (gevraagd en ongevraagd) van het lijnmanagement over de volledige breedte van HR-processen, met een focus op internationale plaatsingen;
- Ondersteunen bij complexe personele vraagstukken, zoals rechtspositie, beloningen, arbeidsomstandigheden en conflictoplossing;
- Coördineren, bewaken en verbeteren van HR-processen, inclusief veranderings- en reorganisatietrajecten;
- Optreden als intermediair tussen diverse belanghebbenden, zoals de Senior Representatives (SNR), de Internationale Militaire Samenwerking (IMS) en Operationele Commando's (OPCO's);
- Signaleren van knelpunten in personeelsbeleid en aandragen van verbeteringen;
- Bijdragen aan managementinformatie en het maken van analyses voor HR-strategieën.
Wij zoeken een gedreven P&O-adviseur met een helikopterview, die kan schakelen tussen strategisch denken en praktische uitvoering. Iemand die sterk is in het bouwen van relaties en goed kan omgaan met complexe internationale regelgeving.
- Een afgeronde HBO-opleiding op het gebied van Personeel & Arbeid of Human Resources Management;
- Minimaal 2 jaar werkervaring in een adviserende P&O-functie;
- Affiniteit met de Defensie organisatie en haar taken;
- Vaardigheid in het analyseren van personeelsvraagstukken en het opstellen van beleidsvoorstellen;
- Zeer goede contactuele vaardigheden i.v.m. De diverse contacten op verschillende niveaus 's;
- Ervaring met complexe rechtspositionele vraagstukken en internationale regelgeving (bijv. NATO-standaarden en verdragen) is een pre;
- Bereidheid om regelmatig te reizen naar het buitenland.
Competenties:
- Analytisch vermogen;
- Overtuigingskracht;
- Klantgerichtheid;
- Flexibiliteit;
- Samenwerken.
Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.
Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:
- Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer;
- Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum;
- Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering;
- Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering;
- Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets;
- De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.
De organisatie Ministerie van DefensieDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
Defensie Ondersteuningscommando:
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.
De werkzaamheden worden verricht binnen de Divisie Personeel & Organisatie Defensie (DPOD) ressorterend onder het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
De DPOD is één van de divisies van het DOSCO. De DPOD bestaat uit zeven dienstencentra en de MD-groep.
De DPOD ondersteunt de defensieonderdelen met P&O-dienstverlening. Zij biedt daartoe kennis aan over het P&O-functiegebied en verleent diensten aan leidinggevenden, P&O-functionarissen en defensiewerknemers binnen het gehele spectrum van de personele dienstverlening. Hiermee draagt DPOD bij aan de personele gereed stelling van Defensie en het uitvoeren van goed werkgeverschap.
De operationele commando's (OPCO's) kunnen zich hierdoor maximaal richten op de uitvoering van de primaire taakstelling van Defensie. Het Dienstencentrum Internationale Ondersteuning Defensie (DC IOD) is de uitvoeringsverantwoordelijke en het kenniscentrum van Defensie voor de internationale HR- en Relocation Services voor Nederlandse defensiemedewerkers (en hun gezinsleden) geplaatst bij nationale en internationale onderdelen of organisaties in het buitenland, in de overzeese gebieden binnen het Koninkrijk en bij internationale organisaties in Nederland.
Het DCIOD bestaat uit een commandogroep, een afdeling Juridische Zaken, een afdeling Relocation Services en een afdeling HR Services.
Bijzonderheden- Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: "Beschermen wat ons dierbaar is." Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
- Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
- Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
- Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.
Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info
P&O-adviseur Ook interessant voor jou€5748 per month