Functieomschrijving
Heb je kennis van de energietransitie, ben je analytisch sterk en krijg je energie van het opstellen van strategische én pragmatische adviezen? Zoek je een uitdagende functie in een dynamische en uitdagende politieke en bestuurlijke omgeving en wil je impact maken? Kom dan ons team bij het NPLW versterken!
Als strategisch adviseur adviseer je het managementteam van het NPLW over wat gemeenten nodig hebben om de lokale energietransitie te realiseren en hoe het NPLW hen daarin kan helpen. Daarbij gaat het niet alleen om de lokale warmtetransitie maar ook om het leggen van een koppeling met het decentrale energiesystemen. Alles erop gericht dat binnen de gebiedsgerichte aanpak van gemeenten opwek, transport, opslag en (flexibel) gebruik van elektriciteit en warmte goed op elkaar is afgestemd. Gemeenten moeten daarin afstemmen met elkaar, met de regio en met de provincie. Je weet uit alle ontwikkelingen snel zelfstandig de essentie te halen en verbanden te leggen. Je adviseert daarover op het gebied van visie, strategie en resultaat.
Dit jaar wordt onderzocht of en in hoeverre de nationale programma's lokale warmtetransitie (NPLW), regionale energiestrategie (NP RES) en integraal programmeren energiesysteem (SP IPE) in 2026 kunnen samen gaan in een nieuw Nationaal Programma Energiesysteem (NP ES). Als strategisch adviseur adviseer je het managementteam van het NPLW zowel inhoudelijk als ook financieel en organisatorisch over de doorontwikkeling van het NPLW naar het NP ES.
Signaleren en agenderen
Je hebt tevens een taak bij het signaleren en agenderen van kansen en knelpunten waar gemeenten tegen aan lopen. Het NPLW heeft een breed netwerk en heeft veelvuldig contact met medewerkers van gemeenten, regio's, provincies, rijk en landelijke organisaties die gemeenten ondersteunen bij de warmtetransitie. Daardoor weten we goed wat er speelt in het veld. Om onze stakeholders goed van dienst te zijn, willen we de effectiviteit en efficiëntie van onze dienstverlening vergroten. Jij zorgt ervoor dat de juiste signalen worden geprioriteerd, geanalyseerd en geagendeerd bij de juiste partners en op de juiste tafels. Met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en voldoende tact weet je signalen een stap verder te krijgen. Ook zorg je voor een goede terugkoppeling van gemaakte afspraken naar onze stakeholders. Dit doe je in goed overleg met je collega's van NPLW.
Accounthouder voor gemeenten
Vrijwel alle medewerkers van NPLW zijn ook accounthouder voor circa 10 -15 gemeenten verenigd in een regio. Je bent het persoonlijke aanspreekpunt en gezicht van het NPLW en je gaat met jouw gemeenten in gesprek over de opgave. Je signaleert hun ondersteuningsbehoeften en vervult jouw rol als kennismakelaar. Hierin word je ondersteund door collega's en de NPLW helpdesk. Hier is gemiddeld 12 uur per week voor beschikbaar.
Functie-eisen
- Academisch werk- en denkniveau
- Minimaal 5 jaar ervaring met strategische advisering voor besluitvormingsprocessen in een politiek- bestuurlijke complexe omgeving
- Minimaal 5 jaar ervaring in de energie- warmtetransitie
- Kennis- en ervaring met - het begeleiden van - transitie- en reorganisatieprocessen is wenselijk
- Ervaring met het werken bij - of met - de gemeentelijke en/of rijksoverheid is wenselijk
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau: schaal 13, schaal 14
- Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
- Contractduur: 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week: 32
- Maximaal aantal uren per week: 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
De ministeries van BZK en VRO worden vanuit één ambtelijke organisatie ondersteund. Je sluit een arbeidsovereenkomst met het ministerie van BZK, de functie valt inhoudelijk binnen de portefeuille van de minister van VRO.
Het salaris bedraagt €5212 - €8550