Functieomschrijving
Met ruim 12 miljoen vierkante meter aan gebouwen beheert het Rijksvastgoedbedrijf de grootste vastgoedportefeuille van ons land. Voor zowel de gebruikers van ons vastgoed als onszelf is eenduidige, volledige en betrouwbare vastgoedinformatie nu en in de toekomst onmisbaar om onze primaire taken en maatschappelijke opgaven goed uit te kunnen voeren. Word jij de spil in ons team die de werkzaamheden coördineert en als (bijna) allesweter het aanspreekpunt en de vraagbaak bent?
Onze gebouwen, van kantoren en rechtbanken tot kazernes en ministeries, versmelten steeds meer met installaties voor bijvoorbeeld klimaatregeling, brandveiligheid en energievoorziening. Door integrale bouwwerkinformatiemodellen te ontwikkelen, kunnen we systemisch naar een gebouw kijken. Daarvoor is een goede samenwerking nodig tussen de afdelingen, secties en clusters die nu de bouwwerkinformatie en de installatie-informatie verwerken. Afgelopen jaar zijn daarom het cluster Gebouwinformatie samengevoegd met het cluster Gebouwaspect en -installaties, zodat de twee disciplines binnen de sectie Beheer Bouwwerkinformatie ook echt geïntegreerd zijn. De organisatiestructuur is momenteel nog steeds volop in ontwikkeling en het is aan jou de taak om hier met raad en daad aan bij te dragen, waaronder het evalueren en (her) inrichten van processen en applicaties alsook het actief ondersteunen van onze medewerkers bij dit veranderproces.
Dit zijn concreet jouw taken:
- Je bent een belangrijke schakel tussen de medewerkers en het clusterhoofd.
- Je bent het aanspreekpunt voor de secties van VI.
- Je adviseert over aanpassingen aan processen, systemen en applicaties en doet verbetervoorstellen.
- Je maakt planningen en monitort de voortgang.
- Je zorgt voor een eenduidige werkwijze in de regio's.
- Je zorgt voor een intensieve samenwerking en integratie tussen de disciplines.
Met jouw werk lever je een stevige bijdrage aan de ambities van de afdeling vastgoedinformatiemanagement, waar jouw sectie onderdeel van is. Wat het extra mooi maakt is dat je ook de ruimte krijgt om zelf te groeien.
Functie-eisen
- Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau en affiniteit met vastgoed, techniek en data-/informatiemanagement.
- Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring als coördinator.
- Je bent resultaatgericht en hebt oog voor betrokkenheid en draagvlak.
- Jouw manier van coachen is te omschrijven als faciliterend en positief. Daarbij ben je in staat inzichten bij elkaar te brengen.
- Als echte doorzetter ga je lastige situaties niet uit de weg en focus jij je op oplossingen.
- Je hebt snel inzicht in hoe de organisatie feitelijk werkt, kunt bruggen bouwen en draagvlak creëren voor je voorstellen en ideeën.
- Je volgt de ontwikkelingen en trends in je vakgebied op de voet, zet in op vernieuwing en komt met creatieve en originele oplossingen voor vraagstukken.
- Je ziet zelfontwikkeling als een vanzelfsprekend onderdeel van je functioneren.
Het salaris bedraagt €4024 - €6110